茶話會如同一縷清風，既是同事間情感的紐帶，也是企業文化的展現。通過精心策劃的公司茶話會活動，不僅能促進溝通，增進團隊凝聚力，更能在輕松的氛圍中激發創意與合作。本文將探討如何設計一場別開生面的茶話會，讓每位參與者都能在閑適的茶香中，感受到歸屬感與工作的樂趣，真正實現“茶話”與“會”的完美融合。

茶話會活動策劃方案 1

　一、活動目的：

與公司員工建立良好的關系，促進員工間的交流與合作，增強團隊凝聚力。

　二、活動安排：

1、時間：20xx年12月30日下午3：00—5：00

2、地點：公司多功能廳

3、主持人：（待定）

4、參加人員：公司領導、各部門經理、員工代表

（每部門推薦2名員工參與）

　三、活動議程

1、各部門需于12月20日前提交推薦員工名單及基本信息；

2、對收集的員工名單進行審核，確認參加人員；（12月21日）

3、由部門經理親自發放邀請函；（12月22日、23日、24日）

4、會場布置及物品準備；（12月25日）

5、迎接來賓，并引導至會場；（安排3名員工協助接待）（12月26日）

6、茶話會正式開始：

（1）主持人宣布茶話會開始，介紹與會人員；

（2）公司領導致歡迎辭；

（3）員工代表發言；

（4）圍繞“如何提升工作效率與員工幸福感”展開自由討論，收集建議；（設一名記錄員）

（5）公司領導總結發言，并做；

（6）發放紀念品；

（7）茶話會結束；

7、由相關人員負責清理會場。

　四、物品準備清單：

1、數碼相機（確保電池充滿電）；

2、邀請函30張、桌牌25個、參加人員名單一份；

3、食品準備：

（1）茶壺1個，紙杯1袋，杯托25個，茶水6壺，茶葉2盒；

（2）干果5斤，時令水果15斤，糖果3斤；

（3）會場裝飾：彩帶、氣球、橫幅（寫有“茶話會”字樣）；

4、紀念品準備：40個定制筆記本，印有公司logo。

　五、費用預算：預計總支出約1000元。

上述方案是否可行，請領導批示。

茶話會活動策劃方案 2

　一、活動主題：

公司茶話會活動策劃

　二、主辦單位：

人力資源部，企業文化部。

　三、活動負責團隊：

張曉楠、李建國、王麗、陳偉

　四、活動地點：

會議室A

　五、活動時間：

XX年XX月XX日 下午3點

　六、參與人員：

公司全體員工。

　七、宣傳安排：

活動前一周通過公司內部郵件發送通知。

　八、工作分配：

節目組織者：XX。

負責活動節目安排，包括參與員工的出席情況以及節目內容的審核與彩排，最終確定本次茶話會的所有活動節目。

場地布置負責人：XX。

負責茶話會場地的裝飾及所需物品的采購。

宣傳及秩序維護負責人：XX、XX。

負責通知各部門員工按時到場，并維護茶話會現場的秩序與紀律。

總協調人：XX。

負責整體活動流程的把控，以及各項工作的分配與跟進。

　九、活動流程：

在確定各個環節的負責人和工作分配后，進入具體的實施階段。首先確認活動節目，開展宣傳工作，做好場地的布置，確保各位參與人員準時到達，選定主持人，并完善后備工作。

　十、活動目的：

增強公司員工之間的溝通與合作，促進團隊的凝聚力與員工之間的友誼。通過輕松的交流平臺，讓員工互相了解，提升團隊的協作精神和自信心，營造一個溫暖而團結的企業文化氛圍。

　十一、后續工作：

活動結束后，由人力資源部負責撰寫活動同時企業文化部負責整理茶話會期間的照片和視頻。由公司領導進行總結發言，宣布本次茶話會圓滿結束。在活動結束后，所有工作人員共同協作，負責將場地恢復干凈整潔后才能離開。