我們策劃了一系列豐富多彩的活動，旨在表達對醫務工作者的深切敬意與感激。通過精心設計的活動方案，我們不僅希望提升醫師的職業認同感，還希望增強社會各界對醫療行業貢獻的理解與認可。此次[醫師節活動方案策劃20xx]的核心在于團結與感恩，鼓勵公眾參與，傳遞正能量，共同營造一個尊重與關愛的醫療環境，讓每一位醫生都能感受到來自社會的溫暖。

醫師節策劃方案 篇1

根據上級的相關指示和我區的實際情況，為了確保我區第二屆“醫師節”主題宣傳活動的順利進行，特制定以下活動方案：

　一、活動主題

引感恩醫師奉獻精神，推進健康發展

主我區第二屆“醫師節”主題宣傳活動

　二、組織機構

本次活動由我區衛生健康局主辦，成立“醫師節”宣傳活動領導小組，負責整體組織與協調。領導小組成員如下：

組長：xx

副組長：xx

成員：局辦公室、醫政醫管股、人事股、科教宣傳股、財務股、工會辦、監察室及各局屬單位的主要負責人。

　三、宣傳氛圍營造

（一）關于“醫師節”宣傳解讀

1、局屬各單位召開座談會，邀請地方政府、社會各界及醫師代表分享他們對醫師節的看法及對人民健康的承諾。

2、局科教股聯合本地電視臺和網絡平臺開設專欄，介紹“醫師節”的設立背景及其意義。

3、發放關于“醫師節”宣傳活動的通知，各局屬單位應積極組織慶?；顒?。

（二）關于弘揚崇高精神的宣傳教育

1、在全區范圍內發放相關資料，局屬各單位可以舉行新入職醫護人員的宣誓儀式。

2、開展評選先進典型活動，鼓勵局屬各單位推薦參加我區“優秀醫生”的評選，評選結果將在“健康我區”平臺上進行展示，激發全區醫務工作者學習先進的熱情。

3、結合各單位特色，開展醫院文化宣傳活動。

4、組織醫務工作者進行溝通技能培訓，提升醫患關系的和諧度。

（三）推動尊醫重衛的社會氛圍

1、區衛生健康局協調政府領導在節日期間慰問醫務工作者。

2、局屬各單位在節日前后開展關愛醫務工作者的活動。

3、通過地方電視臺和健康我區微信公眾平臺向全區醫務工作者致以節日祝福。

4、組織主流媒體對一線醫務工作者進行系列采訪報道，展示他們的感人故事和奉獻精神。

　四、主題活動安排

（一）先進醫師表彰

主題：為激勵醫師熱愛崗位、提升服務水平，在全區開展“優秀醫生”評選活動，并對獲獎者進行表彰，以提高醫師的職業自豪感和責任感。

責任部門：局政醫管股；配合部門：局人事股、財務股、科教股；參與單位：局屬各單位。

形式：通過頒獎典禮和醫務工作者的才藝展示，展現醫務工作者風采，活動全程將在電視上直播，邀請區內相關領導出席。

（二）健康宣講進社區

主題：以《中國公民健康素養66條》為核心，通過易懂的方式向群眾普及健康醫學知識，倡導健康生活方式。

責任部門：科教股、區疾控中心；參與單位：局屬各單位。

形式：通過義診、文藝表演、有獎問答等形式，向群眾傳授健康小知識。

（三）戶外主題宣傳活動

在主要廣場舉辦“我區第二屆醫師節”宣傳活動，讓公眾全面了解醫師節，營造尊重醫師的社會氛圍。

責任部門：局科教股；參與單位：局醫政醫管股、局藥具管理中心、相關社區衛生服務中心。

形式：設置主題展示板、展覽海報、現場義診、資料和藥具發放及急救演練等活動。

　五、責任分工

各局屬單位須落實本方案所涉及的宣傳工作，并積極參與活動，確?！搬t師節”主題宣傳活動順利進行。

各相關股室及局屬單位要明確責任，全力以赴完成任務。局辦公室負責統籌協調活動進程；局人事股將活動開展情況納入考核；局醫政醫管股負責評選的組織和審核；局財務股負責活動資金的協調；局工會辦負責表彰活動的節目安排；局科教股負責活動的宣傳和媒體聯絡。

各單位需根據方案要求，精心策劃活動內容，豐富活動形式，保障活動經費，認真組織實施，確保第二屆“醫師節”主題宣傳活動圓滿成功。

醫師節策劃方案 篇2

為激發全院臨床醫師在基本理論、基礎知識和基本技能上的學習積極性，提升臨床醫師的專業能力，優化醫療服務質量與水平，發揚醫師的自尊自愛和積極向上的精神，營造尊重醫生、重視醫療的社會氛圍。在20xx年6月26日第x屆中國醫師節即將到來之際，醫院向所有奮戰在一線的醫務工作者致以誠摯的節日祝賀。為慶祝這一重要節日，醫院決定在全院范圍內開展“6.26”醫師節系列活動，具體策劃方案如下：

　一、活動宗旨

全面提升醫務工作者的整體素質和專業技能，確保醫療服務質量和安全，增強臨床醫師的診斷與操作能力，加強醫德醫風的教育與引導，激勵醫務人員將從業理想與實際服務工作結合，努力發揮專業特長，秉持敬業精神，培養和造就一批德才兼備的優秀醫生。

　二、活動主題

夯實醫療基礎、展現專業特長、促進醫患和諧、提升醫療質量

　三、領導結構

為加強醫院“醫師節”慶祝活動的組織與管理，確保活動圓滿成功，特成立醫院“醫師節”慶?；顒宇I導小組，成員組成如下：

組長：

副組長：

成員：

領導小組下設辦公室，辦公室設在醫務部，由醫務部主任擔任辦公室主任。

　四、活動項目安排

（一）全院病例研討

1、參與人員：

各臨床科室，科主任帶2名科員，歡迎門診醫師參與；

2、時間與地點：定于5月15日學術廳舉行

3、討論要求：

（1）每科派1名代表進行發言，科主任可進行補充，總限時8分鐘。

（2）發言內容需圍繞病例資料講解疾病病史特點（可省略）、診斷、鑒別診斷及治療方案。發言要簡潔明了，重點突出，邏輯清晰，著裝整齊，表達流暢，治療方案需具體明了，禁止使用模糊用語如“對癥治療”。

（3）現場允許攜帶參考書籍，但禁止使用電子設備。

4、評分標準：

每位評委在最后一位發言后進行現場評分，設一等獎2名，二等獎4名，三等獎6名，紀念獎7-8名；

（二）急救技能大賽

1、比賽內容：單人徒手心肺復蘇、氣管插管操作

2、比賽時間：定于5月20日至22日的下午15：00進行分組比賽。

3、比賽地點：門診五樓學術廳

4、參賽人員：全體臨床科室醫師。

5、比賽規則：參賽醫師根據賽程安排參賽，評委現場打分。比賽流程及評分細則將另行通知。

6、評分標準：依據甘肅省心肺復蘇及氣管插管的評定標準

7、獎勵設置：一等獎2名，二等獎3名，三等獎5名。

（三）“減少醫患糾紛，構建和諧醫療環境”醫療安全主題征文活動

1、征文要求

（1）文章內容可涉及如何建立和諧的醫患關系，在醫療服務中如何保障患者權益等，文章可自擬題目。要求觀點明確、主題突出，重點在于維護患者權益和保障醫療質量的理論實踐，內容必須原創，參考文獻需標明出處。

（2）體裁不限，字數不少于2000字。

2、參與對象：全體醫務人員。

3、截止日期：20xx年5月30日

4、獎項設置：一等獎2名，二等獎3名，三等獎5名，紀念獎6名

（四）醫師節慶祝及表彰大會

1、參與人員：全院醫師

2、時間：20xx年6月26日15:00；

3、地點：門診五樓學術廳；

4、流程：于6月26日下午舉行醫師節慶祝表彰大會，對病例討論、急救技能大賽及醫療安全征文活動獲獎者進行表彰。

　五、本次醫師節系列活動由醫務部負責統籌協調，領導小組對評分細則及評比結果擁有最終解釋權。

醫師節策劃方案 篇3

6月26日是我國的醫師節，這一天是全社會對醫師職業的崇高敬意的體現，也是弘揚救死扶傷精神，提升醫師職業形象的重要時刻。本次活動旨在增強我院醫師的職業榮譽感，提升醫療服務質量，營造尊醫重衛的社會氛圍，促進和諧的醫患關系，并進一步激勵醫師的工作熱情。我院醫務科結合實際情況，向院領導提議開展一項醫師節知識競賽活動，院領導班子經過討論后決定同意舉辦此項活動。具體方案如下：

一、競賽單位及成員

本次競賽活動將在各臨床科室進行，以科室為單位參賽。每個科室可派出三名醫師參與。參賽科室包括：外科、內兒科、婦產科、急診科、門診、五官科（含口腔）、手麻科及保健科、B超及放射科等。請各科室在6月21日前將參賽人員名單報送至醫務科，逾期未報將視為自動放棄參賽資格。

二、比賽時間及場地

1、比賽時間：20xx年6月26日晚上8點

2、比賽地點：醫院七樓會議室

三、比賽形式及內容

1、競賽形式：以科室為單位進行，題目分為固定問答和搶答兩部分。

2、競賽內容：題目將涵蓋三基三嚴知識、法律法規知識及職業道德等相關內容。

四、競賽規則

根據各參賽單元的累計得分進行排名。固定問答部分每個單元設置12道題，每題2分，答對則加分；搶答部分設有15-20道題，每題同樣為2分，搶答成功且答對者，其分數將與固定問答部分的得分相加，最終形成單元的總得分。

由指定人員負責計分工作。

五、競賽組織

為確保本次競賽活動的質量，遵循公開、公平、公正的原則，以實現“賽出水平、賽出風格”的目標，特成立競賽領導小組，由醫務科負責具體實施各項工作。

競賽領導小組：

組長：

副組長：

成員：

工作人員：

六、獎項設置

設立一等獎1名，獎金1000元；二等獎1名，獎金800元；三等獎1名，獎金600元；鼓勵獎1名，獎金400元。