在整形科這個充滿挑戰與變革的領域，護士的角色不僅僅是護理與支持，更是患者心靈的守護者。在年終中，我們回顧了這一年的點滴，從手術前的細致溝通到術后的悉心關懷，每一個細節都在塑造患者的信任與滿意。隨著技術的進步與護理理念的更新，我們發現，情感的連接與專業的技能同等重要，成為提升護理質量的關鍵因素。通過經驗教訓，我們不僅能夠更好地服務于患者，也為來年的工作奠定了堅實的基礎。

整形科護士年終總結 篇1

在過去的一年里，在醫院領導的關心和支持下，全體護士及醫務人員齊心協力，努力踐行“以患者為中心”的服務理念，積極參與“優質護理”活動，順利完成了年度工作任務。以下是年度。

　一、20xx年整形科護理工作概況

項目整形科護士人數手術數量治療服務量20xx年20人350例12000人次

　二、醫療安全與員工培訓

醫療質量安全概述

1、在20xx年，整形科對醫療質量和安全工作給予了高度重視，強化醫療質量管理，將醫療安全作為日常工作的重中之重。整形科的術前、術后診斷符合率保持在100%，無菌手術切口的愈合率達到98%，病歷書寫合格率超過90%，未發生任何重大醫療責任事故，各項質量指標均達標。

2、加強科室管理，嚴格按照醫院質量管理體系的要求，認真落實各項規章制度，尤其是核心制度和崗位責任制，加強對存在問題的檢查和整改，以在制度上防范醫療差錯及事故的發生。

3、提高醫療質量水平是防止醫療差錯及事故發生的技術保障。我們注重基礎理論和專業技術的培訓，定期開展業務學習，重視年輕護士的專業培訓，通過一對一的“師帶徒”模式，提升年輕護士的護理技能和專業水平。

4、積極維護醫護與患者之間的關系，提高患者滿意度。

優質護理活動的開展

1、在護理部的指導下，整形科積極組織院前急救及人工心肺復蘇的培訓與演練，提升應急處理能力。

2、加強醫患溝通，改善服務態度與服務質量，體現人性化護理。在醫院的滿意度調查中，整形科的患者滿意度均在90%以上。

3、整形科一直以來秉持團結合作的精神，團隊在日常醫療護理工作及突發事件中展現出優異的素質與作風。

4、整形科不僅是一個團結奮進的集體，還是一個樂于奉獻的隊伍。今年3月，由于手術患者較多，護理工作任務繁重，很多醫護人員忍受身體不適，仍然加班加點，默默奉獻，始終沒有向醫院提出任何額外要求。

員工培訓工作

1、加強對護理人員的基本技能和素質培訓，除了參加醫院組織的學習外，科室還定期舉辦業務學習，以提升專業理論水平。

2、積極開展“師帶徒”活動，在思想、政治、護理技能等方面進行一對一的傳、幫、帶。

3、對于新入職的員工，嚴格按照規定進行崗前培訓。

4、積極參加市繼續教育中心組織的學習培訓和學術交流活動。

節能減排措施

加強對科室員工節能減排的宣傳，提高全員對節能工作的認識，做到節約每一份資源，杜絕水電浪費現象。

　三、20xx年工作計劃

一）根據醫院的要求，加強科室執行力，確保每項工作有效落實。

二）提升醫療質量，防止醫療事故及差錯，確保安全就是效益。

1、嚴格落實員工的崗位責任制，遵守各項醫療規章制度。

2、加強專業學習和技術培訓。

3、改善醫患溝通，減少醫療投訴和糾紛。

三）進一步加強整形科護理隊伍建設。

整形科護士年終總結 篇2

歲末將至，回首過去一年，在科室主任的帶領和同事們的共同努力下，我在護理工作中取得了一些進展，同時也意識到自身的一些不足。在過去的基礎上，我將展望未來，力求在新的一年中有更為顯著的提升。

　一、護理職業道德：

始終以護士的職業道德標準來要求自己，嚴格遵循護理規范，尊重患者的人格和隱私權，始終堅持不接受患者的任何禮物。努力提升自己的專業技能，全年在科室的工作安排下，始終將病人的健康和安全放在首位，積極配合團隊，加班工作。全年未發生一起護理事故和差錯。

1、主動退還患者送來的“感謝紅包”。(證明人：護士長及同事李華)

2、參加醫院組織的義診活動，為當地社區居民提供健康咨詢服務，受到居民的一致好評。

　二、為醫院積累榮譽：

1、參加20xx年度護理技能大賽，代表整形科獲得二等獎，展現了我科護士的專業素養。

2、參與醫院舉辦的“護理文化節”，負責組織活動，成功吸引眾多患者和家屬參與，獲得了醫院領導的認可。

　三、進修與培訓：

在科主任的指導下，積極參加各類專業培訓，力求提高自己的護理技術。每周定期參與科室的學習與討論，分享最新的護理理念與經驗，不斷提升護理質量。

全年開展的培訓內容包括：

1、基礎護理技能的提升，

2、整形手術后患者的心理疏導技巧;

3、圍術期護理知識的系統培訓;

4、急救技能的加強與演練;

5、使用新型醫療器械的操作培訓;

6、提升對患者信息保護和隱私維護的認識和實踐;

7、運用護理知識解答患者疑問，提升患者滿意度。

　四、參與學術活動：

1、參加20xx年度全國護理大會，分享整形科護理經驗。

2、參與20xx年度重慶護理學會年會，討論護理新技術的應用。

3、參加多次院內的護理研討會，積極交流護理心得。

4、在20xx年度醫院內部培訓中，負責整形科護理流程的講解，提升科室整體護理水平。

5、參與撰寫護理專業論文，并在會議上進行匯報，獲得了專家的認可。