我們不僅回顧了過去一年的財務運作與管理，還深入分析了資金使用效率、預算執行情況及財務風險控制的關鍵發現。通過詳實的數據與實例，我們揭示了財務科在醫院整體運營中的重要作用，以及如何通過科學的財務管理，為醫院的可持續發展提供有力支持。此報告旨在為各位同仁提供寶貴的經驗與啟示，共同推動醫院財務工作再上臺階。

醫院財務科長工作述職報告 1篇

尊敬的領導、親愛的同事們：

大家好！

我自20XX年7月份加入醫院財務科，擔任財務科長的職務，現在已有XX個月的時間。在此期間，得益于醫院各位同事的熱情支持以及相關部門的積極配合，我與大家同心協力，踏實工作，較好地完成了職責范圍內的各項工作任務。

以下是我在過去幾個月的工作、學習等方面的簡要匯報：

　一、嚴格自律，認真履職，遵守規章，團結同事

自從來到醫院工作以來，我始終保持自律的態度，每天按時上下班。我嚴格遵守醫院的各項規章制度，從不尋求特殊待遇，也不會提出不合理的要求。我與醫院所有同事，不論職位高低，都能和諧相處，妥善處理不必要的糾紛，始終維護良好的團隊氛圍。

　二、盡職盡責，認真履行工作職責

在財務科工作期間，我主要負責以下幾方面的工作：

1、嚴格控制醫院的現金流出。依據醫院發布的財務管理規定，嚴格審核備用金使用情況。對于不符合規定的報銷憑證，堅決不予報銷，確保醫院的費用控制在預算范圍之內。針對備用金的借用，制定相應的管理辦法，提醒借款人員按時歸還。

2、仔細審核各項支出。對需支付的第三方服務費用，我會嚴格按照合同約定的價格與周期進行審核，對于不合理的費用，及時向相關人員詢問，并對不合規的發票要求重新開具。

3、按時結算各項費用。我定期與物流及其他相關部門對賬，確保及時向總部申請開票，開票時嚴格核對收入與支出，確保結算的準確性。

4、準確計算員工薪酬。根據考勤記錄和加班情況，認真核算員工工資，并耐心解答員工對工資的疑問。對于因個人原因導致的錯誤，及時向相關負責人反饋，確保員工的合法權益不受損害。

5、及時報送財務和經營分析。根據財務系統及業務數據，及時填寫財務分析表，監督當月各項指標的執行情況，分析異常因素，并制定下月的工作目標。

6、按時完成總部的其他工作要求。如編制年度預算、配合完成財務決算等，為醫院的正常運營提供支持。

　三、存在的問題

在過去的幾個月里，我圍繞職責盡了努力，也取得了一些成績。但是，與醫院的要求和期望相比，我仍然面臨一些不足。主要問題是作為新員工，對醫院的部分流程和規定不夠熟悉，特別是在制度完善的過程中，工作效率受到了一定影響。對此，我將在接下來的工作中進一步學習，提高自身的專業水平，為醫院的發展貢獻自己的力量。

我想說三點：我的工作報告尚不全面，還有許多細節未能提及，希望領導和同事們多提寶貴意見；感謝我的前任科長及財務團隊對我的支持與指導；我希望能繼續得到大家的支持，我將與大家一起為醫院的經濟效益而努力。

謝謝大家！

醫院財務科長工作述職報告 2篇

自我于xx年11月調入醫院財務科以來，我始終堅持認真負責的態度，努力工作，團結同事。正如同事們常說的“吃苦在前，從不叫苦”，我在工作中踏實肯干，同時也感染了身邊的隊友。為了不斷提升自己的專業能力，我將看書和學習視為一項重要的業余愛好，經過多年的努力，我的財務理論知識和專業技能得到了顯著提升。今年10月份，我光榮地完成了中共黨員的轉正。

在過去的兩年中，我主要負責財務管理、統計及人事等方面的工作，此外還參與了病房樓的籌建、手續辦理及監理等任務。我曾兩次被調到紀委參與案件辦理，這一過程讓我更加深刻地認識到財務工作的重要性，并體會到法律法規和財經紀律的嚴肅性。在此基礎上，我制定了醫院財務管理相關規定和具體工作措施，并參與實施基本藥物制度和衛生事業改革等工作。

以下是我在醫院財務科工作期間總結的工作思路及完成的相關工作。

一、加強制度建設，完善財務管理和審計監督制度

單位的財務管理工作是服務于整體效益的，因此我深入分析醫院日常財務工作中存在的問題，從內部財務管理、審計監督到會計核算等多方面進行改進，先后制定了多個管理辦法，基本構建了完善的財務管理制度體系。

二、合理制定采購計劃，嚴格資金管理

1. 合理制定采購計劃。每年年初，我根據衛生局的預算安排，制定合理的采購預算，確保年初有規劃，年終有總結。

2. 嚴格資金管理。根據預算下撥的資金，我首先用于支付職工的養老保險及醫院的發展，然后用于工資和補助等非公益性支出，確保不挪作他用。通過嚴謹的管理，提升了資金使用效率，有力促進了醫院的可持續發展。

三、加強專業學習，提高個人能力

我始終堅持學習新的財務知識和相關法律法規，積極參加財政部門組織的繼續教育培訓。我還通過自學不斷提升自己的能力，為以后的業務開展和指導打下了堅實的基礎。

四、加強業務培訓與指導

鑒于各科室人員大多未接受過系統的財務知識培訓，主要精力集中在醫療業務上，我特別開展了財務知識的培訓和指導。對于票據報銷過程中出現的問題，我逐一進行講解和輔導，通過這樣的培訓，提升了相關人員的業務素質，促進了財務工作的順利開展。

五、加強財務審計檢查，規范財務管理

針對醫院財務基礎較差、管理不規范的現象，我定期或不定期進行財務審計檢查。對于檢查中發現的問題，業務性的問題及時給予指導和糾正；對于財務規范方面的問題，要求及時改正；對于違規違紀行為，則依照相關規定追究責任。通過這一系列的審計檢查，促使醫院財務工作向規范化管理發展。

六、加強衛生統計工作，推動信息化管理

衛生統計工作是我的一項重要職責，我負責管理統計信息和報表數據的匯總。我積極履行上級要求，逐步完善衛生統計信息管理系統。這包括建立人力資源管理庫、醫療組織機構代碼庫、大型醫療設備庫和重大疾病分類管理庫等信息系統。通過信息化管理的提升，能夠及時提供真實、準確的數據資料，為領導的決策提供參考依據。

七、參與衛生改革，推動事業發展

隨著市場經濟的發展，農村衛生改革刻不容緩。過去依靠“大鍋飯”的衛生院已不再適應新形勢的要求。我積極提出減員增效的措施，制定新的經濟管理方案，并引入激勵機制。經過試運行，醫院的效益明顯提升，職工的收入也有所增加。

八、發揮專長，成為領導的參謀

我的工作之一是及時掌握醫院的財務狀況，發現問題并提出建議，為領導決策提供可靠依據。我針對藥庫的運營提出了一些有效建議，提高了資金周轉率，堅決杜絕了藥品采購中的腐敗現象。

九、明確職責，認真完成各項任務

我負責本單位的會計核算工作，努力維護財務管理的規范性，確保提供真實的財務數據和合理的分析建議，對不合理的開支堅決予以制止。

通過多年的努力工作，我在財務管理和審計中取得了一定的成績，盡管仍有不足之處，但這些實踐讓我具備了更好的觀察和分析問題的能力，也使我的理論水平和工作能力得到了顯著提升。未來，我將繼續努力學習，克服工作中的困難，提升職業道德修養和業務能力，為醫院的財務管理和經濟發展貢獻力量。

醫院財務科長工作述職報告 3篇

回顧過去一年，作為醫院財務科的負責人，我在院黨委的指導下，積極參與各項工作，并在此對本人一年工作的情況進行述職報告。

為提升經濟管理水平，我院實施了全面成本核算，這是在醫療行業中較為新穎的經營模式。目前，在全國范圍內尚無成熟的實施方案。我們依據相關理論與我院實際，經過不斷的探索與實踐，初步制定了全面成本核算的實施方案與操作流程，自今年1月1日起正式推行。通過這一方法，不僅增強了員工的成本意識，也有效遏制了浪費現象，取得了顯著成效。在收入增長32%的情況下，相關成本卻得到了有效控制。

為了順應社會主義市場經濟的需求，規范財務操作，提升財務管理能力，院辦經過研究決定制定了相關調整方案和競爭上崗機制。在院領導、工會、紀委、人事科、審計科等多個部門的支持下，財務部進行了人員調整，實行集中管理。財務科分為四個小組，由組長進行競爭上崗，員工雙向選擇。通過公平公正的競爭機制，激發了全體員工的積極性，特別是各組組長充分發揮了帶頭作用，認真負責，開拓創新。

目前，我院面臨著較大的財務壓力，資金緊張、設備老舊等問題嚴重制約了業務的發展。院領導沒有等待和依賴，而是積極尋找融資渠道，探索負債經營的發展模式，申請以色列政府的優惠貸款用于購買大型醫療設備，貸款總額為200萬美元。財務科積極與衛生廳、財政局、計委、銀行及經委等部門溝通，辦理了貸款項目的立項、審批、可行性研究、擔保及轉貸等相關工作，投入了大量精力。

我還積極參與了本年度獎金分配方案的制定。我們遵循了按勞分配與效率優先的原則，綜合考慮了收入、成本、目標及質量等多項考核指標，使各項指標相輔相成。通過這樣的方式，我們在提升收入的也注重了節約成本。在關注經濟效益的兼顧了醫療護理質量。自4月份以來實施的方案，極大地激勵了員工的積極性和創造力。今年1至3月份的業務收入為486萬元，同比去年同期的473萬元增長了2.7%；今年4月至10月份的業務收入達到1609萬元，較去年同期的1191萬元增長了35%。

醫院財務科長工作述職報告 4篇

尊敬的領導：

20XX年來，在公司領導和同事們的支持與指導下，憑借我自己的不斷努力與探索，在思想認識、業務技能及工作效率等方面都有了顯著提升，并取得了一些工作成績，現將我多年來的工作、學習情況總結如下：

　一、加強理論學習，提升自我綜合素養

在過去的工作中，我始終重視自身思想素質的提升，強化了全心全意為患者服務的意識，通過學習科學理論不斷充實自己，提升綜合素養，加強思想道德建設，提高職業道德水平，樹立正確人生觀和價值觀；

　二、熱愛本職，注重團隊協作，努力實現個人價值

在日常工作中，我積極踐行愛崗敬業的精神，增強責任感與使命感，始終以主人翁的態度熱愛本職工作，做到“干一行、愛一行”，努力樹立“醫院興，我興；醫院衰，我衰”的工作理念，全心投入到自己的崗位上；作為財務科長，我每天認真審核各項財務數據，把控質量，及時處理遇到的問題，協調各部門的突發事件，確保各項工作的順利進行。我樹立“患者至上”的服務理念，始終把優質服務作為工作的標準，嚴格要求自己，自覺接受廣大患者的監督，定期開展批評與自我批評，努力成為一名合格的醫院財務管理人員。

　三、遵守規章制度，履行職責義務

在過去的工作中，我能夠嚴格遵循各項財務政策規定，認真履行自己的崗位職責。處理財務事務時，依據資金性質、業務特點、經營管理和核算要求，準確使用會計憑證、科目及賬戶；堅持及時記賬、每日核對，確保數據完整、真實、清晰，確保賬務處理的規范性。辦理各項財務報表時，做到內容真實、計算準確、字跡清楚、簽章齊全，并按時提交，確保各項報表之間的數字一致。

　四、增強安全意識，落實各項防范措施

我始終增強安全防范意識，認真落實各項安全措施，將安全工作落到實處。遵循醫院安全管理要求，嚴格按照規定的流程行事。在值班期間，我始終保持警惕，嚴格按照要求，熟知各類安全預案和報警流程，熟練掌握各類防范設備的使用。經常檢查財務系統的安全性，確保系統正常運行，及時處理各種異常情況，確保工作環境安全穩定，并加強憑證及資金管理，從根本上預防各種財務風險。以身作則，明確職責，加強安全意識，確保了無安全事故的發生。

　五、有成就也有待改進的地方

通過幾年的工作，積累了豐富的經驗，個人各方面都有了長足的進步，但仍存在一些不足，如自主學習的積極性還需要提升，特別是對新政策、新規章的學習仍顯不足，工作效率和速度有待提高等。今后，我將繼續努力學習，不斷增強自己的專業知識水平，爭取成為一名合格的醫院財務科長。

醫院財務科長工作述職報告 5篇

尊敬的領導：

我所在的財務科全體同事緊密團結，積極履行財務管理和監督職能，充分參與醫院的各項管理工作。根據醫院整體工作部署及年初制定的計劃，我們通過扎實細致的工作，圓滿完成了20xx年度的各項任務。在財務核算、經濟管理、物價管理及準備迎接“三甲”復審等方面均取得了預期的成效。我們定期向醫院領導報送收支情況和財務分析報告，為醫院決策提供了重要的數據支持。以下是我的年度述職報告。

一、強化經濟核算，準確評估經營成果

經濟核算和經營成果的評估一直是財務工作的核心職責，也是參與醫院管理的重要手段。財務科通過詳盡的經濟數據，定期分析醫院的經濟運營狀況，對每月、每季和每年的財務表現進行客觀總結。對于收支變化及效益增減的原因進行深入分析，為調整醫院的經營策略提供了有力的參考依據。

我們詳細分析了影響醫院收支結構的各項指標，如收入來源比例變化、人員經費支出、衛生材料費和藥品費等的增減情況，以及門診量、住院患者量、床位使用率等經營指標。通過客觀的財務分析，反映了醫院在核算周期內的經營狀況，為醫院合理調整戰略提供了重要資料。

二、履行監督職能，嚴格控制成本支出

在節約增效方面，財務科始終將控制支出作為首要目標。我們積極落實招標采購，降低衛生材料和后勤物資的采購成本。通過對物資領用及庫存的嚴格管理，盡量降低庫存成本。面對不斷增長的人員經費支出，我們堅持控制變動成本，力求提升醫院的經濟效益。

在各個環節都加強管理，確保醫院經營過程中總成本的穩定性，并努力降低支出水平。然而，由于醫院大力提倡臨床業務開展，衛生材料的使用量逐年增加，導致衛材支出成本上升，進而影響醫院的收支結構，這一點需持續關注與改進。

三、加強資產管理，準確核算醫院資產

在去年的資產清查基礎上，財務科依據新會計制度進行了賬務調整，明確了固定資產和低值易耗品的界限，重新核算了醫院的資產總額，并按照新制度計算折舊。通過這些措施，醫院實際資產情況得以真實反映，同時對無效資產進行報廢申請，確保資產管理更加科學合理。

在對職工食堂和患者食堂進行外包前，財務科還對其固定資產進行了全面清查，以保障醫院資產的安全，兼顧醫院與承包方的利益，確保外包工作的順利進行。

四、堅持物價政策，規范收費標準

財務科始終關注物價管理，嚴格執行上級主管部門規定的醫療服務價格，確保收費的合理性和透明性。在收費標準執行中，依據相關文件，嚴禁違規收費行為。新項目和新材料的價格申報審批嚴格按照規定執行，不符合條件的項目不得收費。

為提高收費透明度，財務科采取多種公示方式，包括觸摸屏、公示板、費用清單等，為患者提供詳細的收費信息，讓患者明明白白消費。同時及時更新已到期的收費項目，確保醫院收費規范有序。

五、重視知識更新，提升業務水平

自20xx年起，我院實施新的財務和會計制度。通過系統學習，財務科對新制度的理解逐漸深入，順利完成了制度實施和賬務銜接。在工作中，我們及時發現并解決問題，確保財務核算工作順利進行，為醫院的財務管理邁向科學化、規范化奠定基礎。

為提升財務成本核算水平，財務科還與績效辦共同前往沈陽盛京醫院學習交流，借鑒全成本核算和部門間內部核算的方法，拓寬了思路，這對我院未來的財務管理工作將產生積極的影響。

六、年度內完成的其他工作

在體檢科的支持下，我們有效安排了慢性病體檢費的收取工作。同時積極推進醫院缺陷管理的相關工作，及時提出整改意見，確保各項工作的高效運轉。合同中規定的外國政府貸款工作也在按計劃推進。在系統升級后，我們根據實際需求調整了收款處和結算室的人員配置，保證門診窗口服務的高效。

在過去一年內，財務科全體人員在院領導的帶領下，團結一致，圓滿完成了既定的工作計劃，取得了良好的成效。我們將繼續發揚嚴謹務實的工作作風，認真履行崗位職責，進一步提升整體工作水平，以更高的熱情迎接新一年的挑戰，為醫院的發展貢獻力量。

醫院財務科長工作述職報告 6篇

尊敬的領導：

轉眼間，20xx年又將畫上句號，新的年度即將到來。回顧20xx年度，我院財務運行情況良好，面對藥品價格政策、醫療費用政策及醫保結算政策等多重影響，醫院的財務狀況正在向穩健發展。財務科在院務委員會及分管院長的直接領導下，圓滿完成了全年財務管理、會計核算、會計監督、績效薪酬核算等各項工作。現將20xx年度財務工作做以下

　一、確保資金有效管理

資金的科學運用是我科的首要任務之一。具體措施包括：一是遵循“輕、重、緩、急”的原則，合理安排資金流動，確保醫療活動的正常開展以及員工薪酬的及時發放；二是實施有約付款，對藥品及醫療材料的支付推遲2-3個月，既緩解了醫院的支付壓力，又可在此期間通過銀行理財產品獲取更高的利息收益，從而提升醫院的財務收益；三是與當月需支付的單位進行友好協商，依據銀行一年期貸款利率支付醫院利息，以進一步增加醫院的收益。

　二、預算管理更趨科學化

按照市財政局的相關文件精神和我院的整體工作目標，我們采用了多種預算編制方法，完成了年度收支及月度預算的編制工作。預算的科學化、合理化在醫院經濟運營中起到了積極作用，控制支出費用的效果顯著，預算符合率已達到預定目標。

　三、完善綜合目標責任機制

自綜合目標責任方案實施以來，已經過去三年，且有必要進一步完善。院務委員會決定對醫院的綜合目標責任實施細則進行修訂。財務科根據院務委員會的具體要求，對現行的《醫院綜合目標實施方案細則》進行了完善，相關草案已完成，待院務委員會審核后實施。

　四、依照財政法規進行會計核算工作

根據《會計法》、《醫院財務制度》、《醫院會計制度》等法律法規以及醫院的財務管理規定，財務科在全年會計核算與監督工作中，按照上級主管部門的要求，圓滿完成各項任務。從考核結果來看，會計科目的使用符合相關規定。

　五、依照資金結算法規進行資金出納管理

根據《現金管理暫行條例》、《銀行結算制度》及醫院財務管理制度，財務科順利完成了全年貨幣資金收支的出納工作，季度考核結果顯示，資金收付手續的辦理符合相關規定。

　六、存在的問題與不足

1、財務科內部考核需進一步完善：雖然內部考核逐年加強，但考核內容的重點與覆蓋面仍需提升。計劃在新的一年里優化考核內容與方法，使考核工作再上新臺階。

2、食堂財務內控機制需進一步健全：食堂財務由財務科管理，雖然已規范管理模式，但在庫存物資盤點考核上力度尚嫌不足；職工的工作餐補貼目前還未歸屬食堂財務人員負責，不符合內控管理要求。新的一年將加大對這兩個方面的工作力度。

3、財務科人才梯隊建設亟需加強：財務骨干面臨青黃不接的局面，若不盡快引進財會專業的本科畢業生進行培養，將嚴重影響未來會計核算及監督等財務管理工作。為確保財務管理工作的有序推進，亟需采取措施培養相關財務人才。

醫院財務科長工作述職報告 7篇

尊敬的領導：

在各級領導的指導下，我們醫院財務科緊密圍繞醫院的整體發展目標，全體人員齊心協力、積極配合，順利完成了各項財務管理和會計核算任務，有效保障了醫院醫療工作的正常運轉與制度改革，持續提升了醫院的經濟效益與社會效益。經過全體職工的共同努力，現將財務工作的具體情況匯報如下：

一、加強政治和業務學習，提升職工的職業道德素養

我們組織財務人員深入學習《醫院會計制度》，確保會計人員及時掌握國家醫院會計制度的最新變化。參加了多項繼續教育培訓，所有相關人員均順利通過了考試。針對收費員進行了職業道德的專項培訓，強調“廉潔自律、誠實守信”的重要性，并詳細講解了醫院目前執行的《收費辦理制度》、《退費管理制度》和《醫收費票據控制與管理規定》等相關制度。

二、加強日常工作和財務分析，強化收支管理

根據醫院的實際情況，我們進一步加強了醫療業務的收支管理，努力實現增收和節支，充分利用醫療技術和設備，積極開展各類醫療服務。總收入達到xxx萬元，其中財政補助xxx萬元，醫療收入xx萬元，藥品收入xx萬元，其他收入xx萬元；總支出為xx萬元，其中醫療支出xx萬元，藥品支出xx萬元，財政專項支出xx萬元，其他支出xx萬元，從而實現了年末的累計結余約xx萬元，確保了收支的平衡。門診收費員共開具收費單據xx張，收費金額為xx萬元。住院處登記住院人數xx人次，收取押金xx萬元，辦理病人結賬xx人次。

三、強化資產管理，確保醫院資產安全

1、通過有效的管理方法和監控手段加強對貨幣資金的管理，確保其安全性。每天醫院的貨幣資金流動量較大，為了確保資金安全，收費處嚴格執行每日收費制度，出納也按時將現金上繳銀行。考慮到醫院的特殊性，出納在銀行存款后，常常需在隨后的交費中處理現金超庫問題，因此我們建立了現金報告制度。財務科對門診收費員的退費情況進行隨機抽查，以監督其退費行為，發現問題后會及時調整管理措施，確保所有退費、報損、作廢票據均需上交，建立完整的票據交接機制。

2、每半年和年終組織財務人員對醫院物資進行實地盤點，以確保我們對醫院物資的掌握，便于與相關科室共同管理好醫院的資產。與設備科人員協作，對全院的固定資產進行全面清查。