公司周年慶活動策劃方案精要(通用15篇)
蘊藏著的不僅是對過去的回顧,更是對未來的展望。通過精心設計的周年慶活動策劃,不僅能增強員工的凝聚力和歸屬感,更能向客戶和合作伙伴傳達公司持續發展的信心與決心。成功的慶典不僅是一次簡單的聚會,而是一次品牌形象的重塑與文化的傳承。讓我們一起探討如何通過有效的公司周年慶活動策劃,打造出一場既富有紀念意義又充滿活力的盛典。
公司周年慶典策劃方案 篇1
該企業慶祝成立二十周年,回顧輝煌成就,展望美好未來,增強團隊凝聚力,進一步提升企業文化。舉辦一場盛大的周年慶典活動勢在必行,為此我們邀請了xx慶典公司全程負責此次慶典的執行,活動的策劃方案則由資深的周年慶策劃公司制定,并嚴格參考方案進行落實。通過精心策劃、包裝與形象提升,我們希望嘉賓在參與慶典的過程中,在經營理念、企業文化、誠信為本以及企業形象和業務模式等方面,引發深刻共鳴,留下美好的記憶。
本次周年慶典策劃方案與xx新品發布會的策劃有所不同,活動不涉及任何新品發布,僅為簡單的慶祝活動,亦不進行促銷推介。周年慶活動的主題定為:風雨共濟,攜手輝煌。
企業在成立五周年的過程中,經歷了無數磨礪,最終取得了豐碩的成果。通過此次慶祝活動,生動體現出這五年的艱辛與輝煌成就。正是我們始終秉持的“誠信”理念,才得以與客戶建立牢固的合作關系,共同成就輝煌的事業。
活動概況
20xx年x月x日
上午10:00——10:30 嘉賓簽到,由x活動執行公司的員工負責接待來賓。
中午12:00——13:00 全體員工、客戶及領導嘉賓共同享用午宴。
下午13:30——17:30 企業年會。
晚上18:00——21:00 答謝晚宴及精彩演出,演出環節由x活動策劃公司負責。
五周年慶典活動的地點
(1) x來云堡酒店國際會議中心——午宴
(2) x花園酒店國際會議中心三樓國際廳——會議
(3) x花園酒店國際會議七樓——答謝晚宴及演出
公司周年慶典策劃方案 篇2
一、慶典活動時間、形式、主題
公司周年慶典
公司周年慶典定于xx月下旬舉行。為達到慶典活動的預期目標,計劃通過一系列的活動形式進行,包括展示公司形象,增強團隊凝聚力,回饋社會責任,舉辦慶典大會,提升公司在業界的影響力。周年慶典的主題是:傳承企業精神、凝聚團隊力量、服務社會發展。
二、各階段活動安排
1、展示公司形象,提升企業知名度
時間安排為xx月xx日——xx月xx日 責任人:xx及活動策劃團隊。
xx月xx日前聯系《xx日報》和xx電視臺的記者,邀請他們對公司進行采訪報道。相關費用將由慶典活動經費支出,預計xx萬元。
2、肩負社會責任,積極回饋社區。
時間:xx月xx日上午 地點:公司大樓前廣場。
責任人:xx及活動策劃團隊。
為體現公司回饋社會的決心,特此捐助xx元人民幣給本地20名貧困學生,幫助他們完成學業。并邀請市慈善協會的代表協助聯系有需要的學生,確保捐助的有效落實。
活動當日擬邀請媒體報道,安排貧困學生代表向公司代表獻花并發言,公司代表致辭,由慈善協會的領導主持活動。
以上xx元將由慶典活動經費中支出。
3、舉辦周年慶典大會,提升公司品牌影響力,吸引更多優秀人才加入。
時間安排為xx月xx日舉行 責任人:xx及活動策劃團隊。
①時間、地點、規模:
xx月xx日下午3:00—6:00報到及領取資料,地點設在xx酒店一樓大廳;
xx月xx日上午9:30召開慶典大會及揭牌儀式,結束后與會人員進行合影留念并享用中餐;
xx月xx日下午6:00舉行慶祝晚宴及抽獎活動;
預計參與人員:本公司員工約xx人,邀請市領導約10人,相關部門嘉賓約50人,省內外的合作伙伴及特邀嘉賓約50人,總人數預計約300人。
②經費預算
支出費用:
a、媒體宣傳費用約xx萬元;
b、宣傳冊印制費用約xx萬元;
c、活動策劃公司費用約xx萬元;
d、會議材料費用約xx萬元;
e、紀念品采購費用約xx萬元;
f、餐飲費用約xx萬元;
g、住宿費用約xx萬元;
h、文藝演出費用約xx萬元;
i、抽獎獎品費用約xx萬元;
以上共計約xx萬元。
資金來源:主要依靠公司內部資金及贊助商的支持,xx月xx日前舉行慶典經費捐贈儀式。
三、組織領導
為確保慶典活動圓滿成功,特成立慶典工作領導小組,成員如下:
顧問:xx。
組長:xx。
副組長:xx。
組員:活動策劃團隊全體成員。
下設辦公室:辦公室主任xx。
四、工作管理
1、xx月xx日—xx日與媒體達成宣傳協議,開始推廣公司形象;
2、xx月xx日—xx日準備各類活動文件及確認會議場地、住宿、餐飲安排;
3、xx月xx日—xx日與慈善機構達成合作協議;
4、xx月xx日進行貧困學生資助的捐贈儀式;
5、xx月xx日完成宣傳冊的印制;
6、xx月xx日發送所有的邀請函。
公司周年慶典策劃方案 篇3
一、參與人員范圍
1、公司高層領導及各部門管理人員
2、全體員工:資深員工、新員工及優秀表現員工
3、客戶:重點客戶代表、長期合作客戶
二、慶典舉辦目的
1、慶祝公司成立十周年
2、感謝員工的辛勤付出,表彰優秀個人,增強團隊凝聚力
3、感謝客戶的支持,培養更多忠實客戶
4、展示企業文化與品牌形象,塑造公眾認知
5、與員工、客戶共同回顧公司十年的發展歷程,分享創業與成長背后的感動與喜悅。
以感恩為核心主題,力求打動在場的每一位觀眾。
三、慶典形式
1、周年慶典晚會圍繞感恩主題展開,活動既隆重又溫馨,需深入人心,激發觀眾共鳴,充分展現企業文化及員工的精神風貌。
整場晚會設定公司成長為背景,圍繞十周年慶典的時間主線分為三個章節:“奮斗篇、成長篇、未來篇”。每個章節開場由員工代表(5-8名)進行詩朗誦,描繪公司在各階段的發展與成就,后續通過歌舞、曲藝、雜技等精彩節目貫穿整個晚會,中間穿插“優秀管理獎”、“優秀服務獎”、“忠誠客戶獎”頒獎環節。
2、演出節目除了邀請專業演員外,還將從公司員工中甄選優秀節目,并邀請幾位客戶代表(3名左右)參與演出,節目內容需與晚會主題緊密相關。
特別邀請三位保險從業者的家屬作為神秘嘉賓,其中包括一位管理層家屬、一位業務員家屬及一位團隊主管家屬,主持人將現場采訪家屬,讓他們分享家人工作的感人故事,以及他們對保險事業的理解和對家人的支持。
3、獎項設置:(依照競賽方案執行)
優秀管理獎:經理1名,科長2名;優秀服務獎:老業務員前10名,競賽前20名,新人前10名;忠誠客戶獎:保單件數前三名、躉交保費前三名、期交保費前四名。
4、晚會期間為每位參與者提供熒光棒、歡呼拍手器和不同顏色的T恤,營造熱烈的氛圍;參與演出的節目人員需穿著專業演出服裝,化妝以符合舞臺要求。
5、整個晚會需借助媒體進行錄制與報道,并通過電視臺進行播放,為活動宣傳助力。
公司周年慶典策劃方案 篇4
一、公司周年慶典活動的重要性
回顧過去五年,我們在發展道路上取得了顯著的成就。通過此次慶典活動,我們將全面總結公司對集團的貢獻,展示五年來的成果,提升企業在集團和行業內的影響力。慶典將激勵全體員工,提升團隊凝聚力,為公司的未來發展共同努力。
二、設立慶典組織委員會
組長:董事長、總經理。
副組長:各分管副總經理。
成員:公司各部門負責人。
三、主要工作安排
(一)召開周年慶典暨新項目投產儀式。通過彩帶和氣球裝飾現場,營造良好氛圍,并安排鞭炮和鑼鼓助興。主席臺可以使用背景搭建,以增強現場的隆重感和熱烈氣氛。
(二)在慶祝大會上,回顧“過去”的成就,展望“未來”的愿景,分享經驗,推動發展。將對一批優秀的團隊和個人進行表彰,并邀請集團公司相關領導參加。
(三)舉辦“五年發展成就展”。通過圖片、視頻、文字、雕塑及實物等多元化形式,展示五年來公司在各個領域的進步與變化。
(四)舉辦“公司開放日”活動。邀請離退休干部、員工及其家屬,帶領他們參觀公司,真實體驗公司在發展的過程中所取得的變化與成就。
(五)策劃主題文藝晚會,通過文藝表演展示公司的五年成就。
(六)組織一場乒乓球比賽,各業務單位派員參賽,增強員工的團隊意識與凝聚力。
四、相關要求
周年慶典是公司過去成就的集中展示,也是集團邁向更高目標的重要里程碑。在策劃活動時,我們需認真對待,確保與全年工作計劃的有機結合,提高重視程度,加強各部門的協調配合,力求將本次周年慶典活動辦成推動公司持續發展的重要契機。
②產品展示:在場地的四周設置展位,展示主要產品,導購人員提供咨詢和介紹,回答業主的疑問并接受訂單。
③發放宣傳資料,布置座位,參與業主以半圍形狀就座,便于觀摩和聆聽解說(這種布局形式更為寬松,能夠更好地引導業主關注,而不是單向的灌輸)。
④確保電腦、音響等設備的正常運作,以便進行生動詳盡的講解。
⑤設立自取飲料區域,營造輕松愉快的交流環境。
2、優惠促銷活動
(1)創意:人們總是追求利益,利用消費者的趨利心理進行活動設計。
(2)目的:
①消費者普遍追求優惠,適當的優惠措施能夠有效吸引并滿足消費者的需求,提高其參與意愿。
②優惠活動體現了商家對客戶的重視,讓消費者感受到被關注,增加其與商家達成合作的意愿。
③在活動期間,設計師和業務人員需要主動跟進,與業主保持溝通,提高他們對活動的認知,幫助挖掘潛在客戶。
(3)活動現場:
①活動組織者宣布促銷措施和實施細則。
②設計師在自己作品前設立臺子,進行現場解說,與業主進行深入交流并留存客戶信息,便于后續跟進(設計師需佩戴工作證,統一著裝)。
③建材商家進行產品展示,提供現場咨詢服務,收集客戶信息,接受現場訂單。
④在活動進行期間,快速布置客戶休息區和業務洽談區,業務人員積極跟進并邀請業主填寫咨詢信息。
(4)優惠內容:
1、到場贈禮:活動當天,
(a)老客戶可獲贈公司定制小禮品一份;
(b)有裝修意向的業主,填寫相關資料即可獲得公司贈品一份(贈品數量有限)。
2、當天提供“現場量房”和“設計方案”兩項免費服務,業主填寫資料后,公司將在一周內上門送圖。
3、為回饋新老客戶,活動期間到場的業主將有機會獲得價值1000元的優惠券。
4、在活動期間簽約的業主可享受一次免費的家政服務。
5、前12位簽訂單的客戶將獲得價值xx元的熱水器贈品。
公司周年慶典策劃方案 篇5
為慶祝我公司成立五周年,并借此機會弘揚企業文化,增強團隊凝聚力,激發全員對公司的熱愛,特制定以下活動策劃方案。
一、慶典活動主題
攜手并進,創新未來,共同譜寫公司輝煌新篇章。
二、分隊安排
一分隊:
二分隊:
三分隊:
四分隊:
三、活動內容
(一)持續性活動(時間:月日—日)
.慶典活動攝影作品展示賽。
.學習新一套企業健身操,各分隊利用閑暇時間自行組織練習,辦公室每日中午:—:播放健身操光盤。
(二)階段性活動
.開幕式
程序:升慶典旗、致開幕辭、職工簽字、馬拉松活動頒獎(同時提供早餐)結束
()馬拉松:以各小隊為單位進行,集體獎將授予最先達到終點的團隊,個人獎項分別為男、女前列名。
()升旗:由升旗組從公司司齡最長的員工手中接過司旗,按升國旗儀式進行升旗。
()簽字:開幕辭由總經理致辭,升旗小組歸位后由其致開幕詞。
()開幕辭后,九月份過生日的員工將在活動現場簽字留念。(同時放飛氣球與燃放煙花)
()頒獎:頒發馬拉松各類獎項以及個人獎。(同時進行自助早餐)
()籃球預賽:四隊抽簽進行預賽。
.中秋歡慶活動
()籃球決賽:預賽中表現優異的兩隊進行最后決賽。
()列隊表演:八達嶺學習班成員列隊匯報表演,升旗組亦進行表演。
()雙人拔河:每隊派出一男一女進行拔河對決,決出第一名。
()篝火晚會:司齡最長的前九名員工傳遞火種,最終由主席團主席點燃篝火,展開燒烤野餐。(提供玉米、地瓜、花生、包子、月餅、茶蛋、鴨脖、肉腸及飲品)
()生日慶祝:慶祝公司五歲生日,同時為九月出生的員工慶生。(分鐘)
()公司歷史展示:通過小品的形式展示自公司成立以來的企業服務發展歷程。各組派人回答與展示相關的歷史問題。(分鐘)
()配樂詩朗誦:中高級職員·《我的祖國》
()交誼舞。(結束)
.企業文化知識競賽:每隊選手參與,必須包括中級職員。
.綜合素質運動會:每隊選出一名男運動員和兩名女運動員,參加長跑、登山、跳遠、踢毽、跳繩五項比賽,最終評選集體分數最高的隊伍。
.閉幕式:
程序:廣播體操表演、頒獎、退旗、致閉幕辭結束
()廣播體操表演:各分隊參與表演,取得分數最高的小組。
()致閉幕辭:總經理助理致閉幕辭。
()頒獎:授予活動期間產生的各類獎項。
()退旗:將慶典旗降下并正式封存。
四、時間安排:
.持續性活動:月日—日
.階段性活動:
開幕式:月日
綜合素質運動會:月日
中秋篝火晚會:月日
文化知識競賽:月日
閉幕式:月日
五、活動組織
(一)組委會
由工會主導組成本次活動的“組委會”,工會主席擔任組委會主席兼總指揮,各組組長為委員。組委會負責方案策劃,經過總經理審批后負責組織實施及監督執行。
(二)職責分工
文秘組:負責活動宣傳、資料整理、獎品采購及信息統計等相關文秘工作。
文化組:負責攝影比賽、企業文化知識競賽的組織與實施,并全程記錄活動進行。
晚會組:負責中秋晚會的順利開展。
籌劃組:負責活動開閉幕式的組織與運行。
運動組:負責馬拉松、綜合素質活動及其他體育競賽相關事務的組織與實施。
六、獎品設置
略
七、禮品分發
略
公司周年慶典策劃方案 篇6
一、慶典名稱:
牢記初心,共創未來——xxx公司周年慶典晚會
二、晚會背景
、隨著歲月的流逝,xxx公司經歷了個春秋。自成立以來,xxx公司在激烈的市場競爭中不斷成長,年月日,我們將共同慶祝公司成立十周年這一重要時刻。回首十年,xxx公司從默默無聞到如今的行業翹楚,始終秉持“團結、創新、發展”的核心價值觀,凝聚著每一位員工的智慧與汗水。
、在過去的十年中,xxx公司在正確決策的引領下,得到了全體員工的共同努力與社會各界的支持,取得了持續而穩健的增長。我們的團隊始終保持著學習的熱情與拼搏的精神,成就了令業界矚目的佳績。
、在風風雨雨中,我們激情前行;在艱難險阻中,我們笑對困難。月日,將是我們共同書寫輝煌的新起點。在這繁榮與希望交織的日子里,讓我們齊聚一堂,共慶十周年,攜手譜寫xxx公司新的篇章!
、展望未來,作為xxx大家庭的一員,我們每一個人都親歷了公司的發展與變化。月日的慶典晚會不僅是公司為慶祝成立十周年所舉辦的一系列活動的重要組成部分,更是整個活動的精彩高潮。此晚會將全方位展示公司十年來所取得的輝煌成就,讓每位員工深刻感受到公司的成長與個人的蛻變;通過剖析公司十年的快速崛起,進一步激勵團隊的凝聚力和員工的自豪感,喚醒我們對未來的期待與創新的決心!
我們期待著在正確決策的指引下,通過持續的能力提升,與全體員工共同邁向更為輝煌的明天!
三、晚會目的
、在這個金色的秋天,在十周年的重要時刻,歡歌熱舞、慶祝豐收,贊美公司十年來的成長與成就,弘揚團隊的開拓與創新精神;
、加強企業文化建設,融入以人為本的文化因素,營造積極向上的企業氛圍,凝聚共識,豐富員工文化生活,激勵員工對公司的熱愛;
、傳播公司十年來所沉淀的文化內涵,提升企業形象,展示品牌魅力與員工的精神風貌,贏得社會各界的廣泛關注。
四、晚會主題
牢記初心,共創未來
(備選:和諧共榮,共繪藍圖)
、牢記初心:回顧公司成立以來的發展歷程與員工的成長軌跡,展現公司十年來的驕人成績;
、共榮發展是核心主題:圍繞公司和諧發展的理念,展示xxx公司的深厚文化底蘊,傳播公司可持續的發展戰略及和諧企業文化;
、明天更加輝煌:月日,我們站在新的起點,共同迎接更加輝煌燦爛的未來!
五、晚會風格:
氣氛熱烈、莊重喜慶、激情澎湃!
整場晚會匯聚了眾多藝術家和明星,節目精彩紛呈,驚喜不斷,高潮迭起。
六、晚會定位
、本次晚會定位為:一場大型的綜藝晚會,涵蓋聲樂(美聲、民族、流行)、器樂(古箏、薩克斯等)、舞蹈(民族舞、現代舞)、配樂詩朗誦、雜技、魔術、小品等多種豐富的藝術形式,旨在辦成一場兼具思想性、藝術性、觀賞性和娛樂性的大型文藝晚會;
、晚會構思立足于xxx公司的文化,以展示公司十年發展為主線,唱響xxx公司的發展歷程、精神風貌以及全新的企業形象;
、節目將增加小品、相聲等互動類表演,以增強趣味性,通過輕松幽默的氛圍貫穿整個晚會;
、本次晚會力求創新獨特,節目將突顯xxx公司的現代感與科技感,展現人本文化的溫暖訴求;
、整個晚會分為“輝煌回顧、激情展示、夢想前行”三個篇章,每個篇章風格各異又相互輝映。
、晚會時間安排:
節目時間:分鐘,各篇章節演出約分鐘;
主持串場:分鐘,片頭、片尾及各篇章各分鐘;
片頭片花:分鐘,包括片頭開始分鐘,片尾結束分鐘;
現場總時長:分鐘
說明:若有頒獎環節,將增加分鐘,節目時長相應縮減。
七、編導陳述:
、晚會概述:
整臺晚會將通過藝術形式展現xxx公司十年的發展歷程,圍繞主線整合歌曲、舞蹈、相聲等多元形式,形成連貫而獨立的多個篇章,力求達到高水平的藝術效果。結合公司員工自創節目,展現多樣的藝術表現手法。通過LED大屏幕和觀眾互動等環節,致敬公司十年來的輝煌成就。
、晚會結構:共分為若干篇章:
序幕、輝煌回顧、激情展示、夢想前行、尾聲。
序 幕激動人心:
、大型舞蹈《輝煌十年》:
以大型舞蹈《輝煌十年》開啟晚會序幕,展現出盛大的氣氛;
、歌舞--《今天是你的生日》:
伴隨著《今天是你的生日》,晚會正式進入主題。
輝煌回顧篇金色印記:
展現xxx公司十年來的創業歷程,講述激情滿滿的故事;
激情展示篇熾熱追求:
充分展現公司在過去十年中快速發展的成就,突顯發展理念;
夢想前行篇未來愿景:
展望站在新起點的xxx公司,未來的精彩圖景,昭示著更輝煌的明天;
尾 聲團結奮進:
、全員大合唱《團結就是力量》:
彰顯團隊的凝聚力與和諧氛圍,展現公司全體員工的自豪感。
、歌舞--《邁向新征程》:
最后一曲《邁向新征程》呼應開篇,象征著公司新的騰飛。
、技術手段:
◆演出場地:建議在公司廣場進行露天演出,搭建舞臺與基礎設施的同時保證正常辦公,便于提前彩排;
◆舞臺設計:采用現代化結構,與公司標志相呼應,整體布局大氣美觀,并便于臺上互動;
◆燈光設計:運用高科技燈光系統,強調基礎色渲染,完美結合舞蹈節奏;
◆音響系統:選擇高規格的音響設備,確保節目聲效的清晰和完美;
◆視頻設計:運用多媒體技術,全方位提升晚會的視覺效果與技術含量;
◆觀眾區設計:設定嘉賓區與員工區,座位按照簽名對號入座。
八、節目形式
(一)節目形式:
、晚會節目將融合歌舞、相聲、小品等傳統節目形式,適度增加器樂、朗誦等,以豐富整臺晚會內容;
、節目中將積極增加公司自創的語言類節目,提升娛樂性與親和力;
(二)節目組成三部曲:
開場篇:《輝煌十年》
大型舞蹈-《輝煌十年》
《今天是你的生日》--歌舞
結束篇:團結精神--大合唱《團結就是力量》;
服裝、燈光及煙霧設計將進一步烘托現場氛圍,營造盛大歡慶的效果。
公司周年慶典策劃方案 篇7
一、活動的前期準備
1、要求員工熟悉公司的發展歷程,包括成立時間及所取得的重要成果,以便在活動中自信宣講,展現出對公司的自豪感。可以通過早會、午會和晚會進行宣講練習。
2、會務準備方面,會場必須具備高檔次感,布置應喜慶熱烈,如氣球、燈籠和拉花等裝飾,禮品展示區應醒目,并用拉花裝飾,營造強烈的視覺沖擊力,音樂選擇應以熱烈為主。早會時應注重激勵,提升員工的積極性。
3、顧客邀約分類:核心顧客(參會以推動工作的)、新顧客(通過老顧客轉介紹的資源)及未續費顧客(效果顯著者)。
二、活動目的
1、通過本次活動,全面展示公司文化,增強顧客對企業和產品的信任,從而挖掘轉介紹的潛力。
2、借助如此盛大的場面,為老顧客的轉介紹提供良好的平臺。
3、通過現場氣氛提升買贈銷售政策,力爭實現銷售的高增長。
三、活動主題
慶祝公司成立五周年盛大慶典活動
四、活動流程
1、會前播放企業文化視頻,如《企業介紹》、《XX發展歷程》等。
2、暖場活動:高水平的舞蹈表演,營造出喜慶氛圍。
3、開場致辭。
4、介紹嘉賓。
5、公司領導講話。
6、邀請當地領導發言(可替換為顧客代表發言)。
7、節日文藝表演1到2個(顧客、員工或顧客與員工共演小品,展示“敬天愛人”的企業精神)。
8、頒發榮譽證書,評選出3-4名優秀顧客,進行合影及采訪。
9、主題發言環節(專家講座)。
10、宣布現場優惠政策。
五、獎品設置
1、所有參與活動的顧客均可獲得一份小禮品(根據當地文化特點選擇)。
2、購買產品的顧客有機會參與抽獎,增大買贈力度,吸引更多顧客。
六、活動亮點:(邀約話術)
1、本次活動是公司成立五周年的特別慶典,現場將展示公司過去五年的成就,并分享最新的健康養生理念,您將有機會參與與國家中醫藥管理局相關的十大慢性病解決方案,定會讓您收獲頗豐。
2、本次活動規格之高,將成為年度養生保健領域的重要事件。
3、現場計劃邀請企業會員團體進行精彩的才藝表演,展現當代老年人的健康生活新風貌。
4、生命質量控制工程的相關領導將參與活動并進行現場解答。
5、權威專家將帶來最新的健康養生知識分享。
6、所有參加活動的朋友都將獲得紀念品一份。
7、活動現場將安排豐富多彩的節目,禮品獎項也將多樣化。
8、公司系列產品特大優惠活動,大獎頻頻,幸運不斷,顧客購買產品可參與多重抽獎活動。
七、會前宣講內容
主辦單位:xxxx
承辦單位:xxx。
特邀嘉賓:xxx
主講專家:xxx
活動時間:xxx年x月x日
活動地點:xxx
活動規模:約300人
目的:通過大型活動展示公司的綜合實力,樹立企業形象,鞏固老客戶的信任,并挖掘顧客的購買潛力,促進市場銷售。強化顧客對公司的認同感,增強老顧客對員工的理解與支持,提升顧客宣傳推薦的積極性。
八、會前工作
(一)、參會資源來源要求:會前進行充分預熱,專注于4—26號主力資源的整理,特別要求對重點顧客進行一次深度交流,以便落實會議期間的訂單。
(二)、活動亮點包裝:
1、活動由中衛中醫藥發展研究中心、生命質量控制工程組委會、老年保健協會、《xx》雜志社長沙工作站等多家單位聯合主辦的夏季健康養生盛會。
2、現場活動內容精彩、氣勢磅礴,科學權威,驚喜不斷。
3、權威保健營養專家將提供個性化健康指導。
4、幸運抽獎形式新穎,神秘大獎等您來拿。
5、權威專家團隊現場一對一咨詢,讓您了解身體健康狀況。
6、為滿足健康需求,特大優惠和贈品隨時奉上。
7、到場嘉賓均有機會獲得精美禮物一份。
(三)、其他要求:
1、經理與員工應充分理解會議的目的在于銷售,會議內容形式服務于銷售策略,需做好顧客的觀察與服務工作,積極進行顧客篩選及邀約。
2、員工需統一邀約話術,掌握顧客心理,以此作為資源準備的前提。
3、經理與員工需挖掘顧客典型案例,挑選優秀發言顧客,力求現場顧客發言有沖擊力,以提升會議的亮點,并為小品準備提供素材。
4、參會人員需特別關注:忠誠的核心顧客,老顧客及其新介紹的顧客,預熱成熟的客戶。
5、會前預熱重在解決信任度,需關注企業和文化的傳播。
6、邀約時要強調因座位有限,確認是否能夠準時到場。
九、會中環節
本次會議的特色在于營造溫馨而又激動人心的場面,整個流程須環環相扣,時刻引發顧客的情感共鳴,通過多種方式刺激顧客的購買欲望。會議一開始顧客應感受到自身的重要性,中途激發他們的情感,讓他們體驗到與公司成就息息相關的自豪感,最后將關注點聚焦于健康上。主題發言應打動人心,突顯產品質量的重要性,以及全國范圍內生命質量控制工程的啟動。之后通過小品形式引入顧客分享,發言要簡潔有力,以情動人,促進互動交流。談及企業與員工為他們帶來的快樂和健康,最終以感謝各位的支持為契機推出優惠政策,主持人需強調慢病解決方案。
整個會議流程需流暢,確保為顧客留出充分交流時間,各環節的時間安排須精準,避免拖延。
十、會后環節
活動后需盡快完成送貨、收款和數據錄入,適時進行家訪以穩固訂單。經理需監督員工的回訪工作,確保話術熟練,要求能明確說明效果。會后再召開一次跟進會議,旨在鞏固顧客使用信心,鼓勵轉介紹。
十一、關鍵控制
所有員工需充分認識5—29會議的重要性,明確公司的優惠政策,提前熟悉宣講內容。再次強調會前邀約的精準度,預熱質量將直接影響會議的銷售成果。
營造出團結一致、真情流露的氛圍,是全體員工共同的目標。每一個流程的細節都要做到位,細節決定成敗。會務籌備的每一個環節需經過細致的準備與反復演練,以確保信息溝通暢通。
十二、重點注意事項
1、節目挑選分工明確。
2、主持人需熟練掌握串詞,每位發言者都應能脫稿發言(顧客除外)。
3、準備一些激發老年人情感的經典音樂或歌曲。
4、場地溝通和布置需提前安排,確保所需物料的及時采購,音響需調試到位。
5、經典案例發掘需及時上報,由會務部跟進,小品的編排也需分工負責。
6、銷售政策的發布時機應在適當時機進行。
公司周年慶典策劃方案 篇8
一、慶典活動目的:
通過此次慶典展示公司(XX公司)成立10周年以來所取得的輝煌成就,彰顯公司的獨特魅力,并描繪未來邁向更高層次發展的藍圖(XX夢)。提升公司的整體形象,借助這一良機廣泛宣傳公司,促進與各界人士的有效溝通,從而為公司的后續發展開拓更多機遇,夯實企業文化和品牌形象。通過慶典活動,讓每位員工感受到公司十年奮斗的艱辛與成就,進一步增強員工的信心,激發全體員工與公司攜手共創美好未來的熱情。
二、慶典活動主題:
(一)XX公司成立10周年暨“XX大廈”落成慶典
(二)XX公司成立10周年暨XX投資集團有限公司成立/XX大廈落成慶典
(以上請選定一個主題)
三、成立慶典活動組委會:
(一)辦公室:負責綜合統籌、實施進度、聯絡溝通、通報事項、指導協調以及現場工作人員的安排和組織,處理突發事件;監督各小組工作進展;撰寫慶典手冊。
(二)場地組:負責燈光、音響、投影設備的協調以及現場內外裝飾、禮儀人員的安排。
(三)接待組:負責邀請函的發送、來賓座位的安排、迎接來賓簽到、慶典手冊的分發、胸花的佩戴、紀念品的發放和就坐引導(貴賓休息室安排);以及晚會和晚宴的就座安排。
(四)宣傳組:
1. 利用海報、橫幅、展板、網絡、廣播、傳單等多種形式進行宣傳;
2. 現場攝影與視頻錄制,協同媒體進行報道;
3. 負責整理宣傳文案、獎品采購管理與發放、信息統計等;
4. 廣告發布。(從提升公司知名度和樹立企業形象的角度出發,應選擇影響力大、覆蓋廣的媒體進行慶典廣告發布,如本地電視臺、日報、晚報等),發布時間為慶典日前20周。
(五)禮品組:負責禮品(獎品、宣傳品、紀念品)的采買、運輸、保管、發放及回收。
(六)車輛組:負責車輛準備(保養、安全檢測)、接送參會人員及臨時用車安排。
(七)晚會組:負責晚會節目的策劃與組織,舞臺搭建、禮儀協調等。
(八)保衛組:負責慶典現場及晚會的治安維護、交通管控、人員安全及各類突發事件的處理。
四、慶典籌備基本事項:
(一)慶典活動時間:20XX年8月3日(暫定)
(二)慶典活動地點:
1. 慶典會場:XX大廈外廣場;
2. 晚會現場:XX市會議中心(暫定,選擇交通便利、功能齊全、高檔次的場地),或者XX文化廣場(觀眾多、影響力廣)。(請選定其中一個)
(三)慶典活動承辦方(暫定):
1. XX電視臺;
2. XX廣告策劃有限公司。
(請選定一個承辦單位)
(四)慶典活動規模及參加人員(暫定):
1. 10周年慶典大會及10年成就展示:400-500人(包括市政府相關領導、各商會協會領導、建筑行業嘉賓、公司員工、媒體及其他各界嘉賓)。
2. 10周年慶典晚會演出:1000人(暫定)。
3. “十年十事”年度企業形象系列活動:3000人(暫定)。
(1)“XX杯”文化形象大使選拔賽
1)活動時間:20XX年8月3日至20XX年1月1日
2)主辦單位:XX市委宣傳部、XX市廣電新聞出版局
3)協辦單位:XX公司
4)活動簡介:通過活動傳承XX文化,展示XX公司對文化的支持與推動。
5)大賽組織:另行規劃
(2)“XX杯”書畫攝影創作大賽
1)活動時間:20XX年10月1日至20XX年2月1日
2)主辦單位:XX市文化部門
3)協辦單位:XX公司
4)活動簡介:展示員工的夢想以及對企業文化的理解,傳達企業的使命感。
5)具體方案:另行規劃
(3)“XX杯”五人籃球賽/足球賽
1)活動時間:20XX年3月1日至20XX年5月1日
2)活動地點:XX健身廣場或足球場
3)主辦單位:XX市相關協會
4)協辦單位:XX公司
5)活動目的:通過體育活動,展現企業的健康理念。(請選定)
(4)“XX人”風采展示
1)活動時間:20XX年8月3日至20XX年5月1日
2)企業內部活動:
①企業文化提升;
②員工戶外拓展培訓;
③“十佳員工”評比活動;
④各類球類活動;
⑤員工有獎征文;
⑥企業歌曲創作及演唱;
⑦“XX杯”演講比賽;
⑧其他相關活動。
(5)扶貧濟困“XX慈善行”(包括捐款、慰問敬老院等)
XX公司積極回饋社會,開展慈善活動,以展現企業的社會責任與擔當。
(6)10周年成就圖片展
①在慶典當天展出十年來的精彩瞬間,集中展示公司的風采;
②編撰“走進XX”宣傳冊,贈送給參與嘉賓。
(7)參與政府相關活動(結合創建文明城市的影響力活動)
(8)10周年慶典大會
1)活動時間:20XX年8月3日上午(暫定)
2)活動地點:XX大廈門前
3)現場布置:
①在大會現場制作慶典樹,象征公司十年卓越成就,營造良好的慶祝氛圍。
公司周年慶典策劃方案 篇9
一、策劃意義
很高興能夠參與到xx公司的周年慶活動策劃中,回望xx的發展歷程,我深感自豪與欣喜。
對xx而言,周年慶不僅是一個時間節點,更是品牌價值的體現!
xx的成就不僅僅是自身的成功,更在于其在創新、管理以及社會責任等多個方面為行業樹立了標桿,推動了整個領域的健康發展。
優秀的企業帶來標準。
在新興市場中,xx成功地將理論與實踐結合,展現了其引領行業創新的實力。
xx的市場地位鞏固;
xx的影響力無可取代;
xx的十年歷程;
展現了中國改革開放歷程中的xx行業的杰出成就;
是成千上萬經驗過xx,深愛xx的客戶共同見證的十年;
十年的沉淀是一份寶貴的財富;
轉眼間已十年,未來的十年必將更加精彩——xx周年慶典將是輝煌歷程的里程碑,是加速發展的助推器,是更高層次的奮進平臺。
重視xx周年慶典的意義至關重要!
它應該回顧十年的風雨歷程,攜手共進的盛會;
它應該是一場感恩社會、感恩員工、感恩客戶的慶典;
它應該是一場盡情歡慶,分享成功喜悅的聚會;
它還應是一場展望未來十年宏偉藍圖的誓師大會,心態歸零,同舟共濟,再創輝煌。
二、主題定位
(1)xx周年慶典
注解:主題鮮明,內容豐富,簡潔明了,但需避免平庸。
(2)新十年,再創輝煌!——xx周年慶典
如同古代著名篇章《曹劌論戰》中所述:“一鼓作氣,再而衰,三而竭”。xx十年的寶貴精神財富在于堅持與銳意進取,持續創新。
慶典不僅是一次聚會,更是一個展示xx新十年愿景與勇氣的機會。只有如此,才能聚集人氣,贏得支持,讓企業始終處于一種積極向上的狀態,確保在激烈競爭中立于不敗之地。
中國的xx、xx等知名企業的經營理念值得我們參考。
“滿招損,謙受益”是亙古不變的真理。這樣的主題鮮明、有目的、具誘惑力和鼓動性,能夠引起與會者的好奇心和進取心——這就是策劃xx周年慶典的初衷。
三、策劃內容
由于是xx周年慶典,根據常規,五年一小慶,十年一大慶。
十周年的規模和定調應當高。要在:強烈的感官體驗、大氣的情感表達與強烈的號召力上進行演繹;
強烈的視覺沖擊——感官盛宴。
在中心舞臺前,策劃要有引人注目的視覺效果;
設置展板——高x米x寬x米的來賓留言板;
意義:營造強烈的視覺沖擊,提升現場氛圍,鼓勵與會者互動,并展示創意文化。
“共創輝煌,風雨十年”的理念:能得到xx品牌認可的合作理念/勞資雙方都認同的理念/企業與消費者共享的理念/社會與企業共贏的理念。
會場入口處的展板——高x米x寬x米全國連鎖xx祝賀宣傳板(強烈的號召);
注:三塊展板分別展示:一為門店;二為員工祝賀;三為店內文案。
意義:
全國xx企業的規模效應匯聚,形成視覺上的氣勢,既展示了企業的實力,也增強了與會者的自豪感、自信心和動力。
會議結束后,展板可以在xx公司的走道展示,以提升消費者的美譽度和忠誠度。
注:由全國各地的媒體拍攝半小時的專題片;
展示當地城市風光、繁華生活;
展示店面、招牌及周邊繁華景觀;
內部裝修與設施的展示;
工作狀態的記錄;
采訪當地消費者對xx公司的評價;(需標明電視臺標志,進行原創方言的錄音)
負責人感慨的分享;
xx公司全體員工在良好背景下合影,并齊聲高呼口號(x分鐘):
例如:xx祝賀xx集團成立周年!
公司周年慶典策劃方案 篇10
一、活動開展需求背景
隨著xx公司的穩步發展,其品牌在行業中的地位不斷提升,已成為中國xx行業中不可忽視的重要力量,業績增長勢頭良好。然而,與日益增長的業績相比,xx品牌體系的完整性仍有待加強。為應對日益激烈的市場競爭,xx公司決定引入品牌建設工程,旨在通過整合規劃,將“xx”品牌的優勢與“xx”有效融合。在保持“xx”品牌獨特優勢的基礎上,進一步提升其在證券行業的文化認同度。隨著行業競爭格局的變化,中國xx行業面臨著國內外雙重壓力,全行業必須進入品牌競爭的新時代。在這一背景下,xx十周年慶典的舉辦,將成為推動公司品牌建設的重要契機,如何將“司慶”與品牌工程的啟動實現互補,成為今年xx公司的一項重要任務。
二、活動開展應遵循的原則與重要任務
原則:
1、本次活動的設計需具有鮮明的特色,盡量注重節儉;
2、必須充分體現公司的企業文化和精神;
3、將司慶與品牌工程的啟動形成相互促進,內外結合,以最經濟的手段進行宣傳;
4、整個活動過程中要考慮宣傳的實效性(新聞點)、趣味性、感染力和參與感等方面的切入。
任務:
1、激勵員工在xx公司的自豪感,同時在公司慶典之際展現出來,讓全體員工共享成就,也讓社會廣泛認可;
2、xx公司在十年的發展中積累的經營理念、產品特點、服務理念和企業文化等無形資產,將通過有效整合后轉化為品牌發展的動力;
3、借助xx十周年慶典的機會,以最快的速度向社會宣傳,增強內部員工的認同感;
4、形成一套較為系統的對內、對外的操作模式,確保品牌工程的順利推進。
三、活動開展的簡要框架說明
舉辦時間:20xx年x月xx日;
地點及形式:待定;
參與人員:客戶代表、新聞媒體、公司高層領導、各部門負責人與優秀員工等;
注:客戶代表為與xx公司長期合作的重要客戶;
舉辦宗旨:強化企業文化建設,外部推廣品牌建設成果;
簡要說明:
1、企業文化是企業成功的重要組成部分,企業管理、產品開發、人力資源等方方面面都在其中得到體現。
2、企業文化的建設因企業而異,每個企業在成長過程中積累的行為和思維模式都具有獨特性;而對外而言,面臨同質化的市場環境,品牌競爭力成為核心,xx公司在行業內率先進行品牌規劃,將有助于未來的市場推廣與資源整合。
3、品牌讓企業壯大,而企業文化則賦予企業偉大的內涵!將二者有效結合,為xx公司的長遠發展奠定堅實的基礎。
活動舉辦口號:創新文化,品牌致勝。
簡要說明:
1、創新文化是xx公司始終保持的經營理念,特別是在過去十年中的發展中,xx公司在行業內獨占鰲頭,尤其是特色產品的推出,更是推動了公司的發展,企業的成功源于對創新精神的不斷追求。在新形勢下,如何通過活動形式,迅速將創意和理念傳播到企業發展的各個環節,將是每位xx人共同面對的挑戰。
2、品牌致勝則反映了xx行業從數量競爭走向技術競爭的趨勢,在這樣的轉變中,品牌競爭力的提升顯得尤為重要,xx公司通過持續的品牌規劃與提升,適應時代發展的要求,這是公司戰略發展的關鍵表現之一。
公司周年慶典策劃方案 篇11
一、目的及意義
通過舉辦此次周年慶活動,提升公司品牌知名度,塑造優秀企業形象,正是難得的機遇;借助這一平臺,展示公司發展歷程,引導員工和客戶共同見證公司成就,增強團隊凝聚力;拉近與客戶的距離,促進客戶關系,打下良好的合作基礎,以便在未來拓展市場;周年慶活動是公司文化的體現,不僅可以展示企業價值觀,更能展現出公司的實力與活力。
二、主題和口號
主標語:慶祝輝煌成就,展望美好未來——與公司周年慶主題緊密結合,彰顯與會者在企業發展中的重要地位,體現出此次盛會的獨特意義。
參考標語:
1、攜手共創更加輝煌的明天
2、共繪未來藍圖,分享榮耀時刻
三、時間
20xx年x月x日(待最終確定)
地點:公司總部宴會廳(新聞發布會及慶祝晚會地點)
四、活動對象和規模
本次活動主要面向公司員工、高管、重要客戶和合作伙伴,旨在提升品牌認知度,促進交流與合作。為達到宣傳效果,邀請媒體記者及行業專家參與。
1、公司領導及高管(人數)
2、重要客戶及合作伙伴(人數)
3、行業媒體記者(人數)
4、公司全體員工(人數)
5、行業專家(人數)
總計:若干人
五、活動組織及流程
活動主要分為三個部分:上午的新聞發布會,下午的慶祝活動,晚上舉行的盛大晚宴,形式多樣,內容豐富。
1、為了提升活動的權威性與影響力,建議由行業協會主辦,此次慶典由公司承辦。
2、活動對象為公司的各類重要利益相關者及媒體朋友。
3、活動流程包括:新聞發布會、慶祝活動和晚宴三部分:
a、新聞發布會:邀請公司高管發言,回顧公司過去一年的成績,介紹未來的發展方向,媒體記者進行采訪和報道。
b、慶祝活動:活動中通過文藝表演和互動環節,增強參與者之間的互動,傳遞團隊的精神與活力。
c、晚宴:在輕松愉悅的氛圍中,進行頒獎和表彰,促進同事、客戶及合作伙伴之間的溝通與交流。
4、活動流程安排如下:
參與人員簽到(公司總部)→新聞發布會(公司高管發言、成果展示,媒體采訪,地點:公司總部)→午間休息(地點:公司總部)→慶祝活動(公司總部宴會廳)→晚宴(領導總結發言、頒獎及交流,地點:公司總部)→全天活動結束
六、組織渠道
通過公司內部通知及行業協會發函邀請相關人員參與是本次活動的主要組織渠道。
1、以公司名義向員工、客戶和媒體發放活動邀請函。
2、通過電話、郵件等方式聯系重要客戶及業務合作伙伴。
七、宣傳方式
活動將通過公司官方網站、社交媒體及行業媒體進行宣傳,借助線上線下多種渠道實現信息的廣泛傳播。
八、效果評估
1、新聞發布會提升了公司的公眾形象和權威性,為企業未來的發展創造了良好的輿論基礎。
2、慶祝活動增強了員工之間的凝聚力,提升了團隊士氣,使每位參與者都能感受到公司的溫暖與關懷。
3、晚宴為各方提供了一個輕松交流的環境,促進了客戶關系的鞏固與拓展。
通過本次活動,我們希望能夠樹立公司的良好形象,吸引更多的潛在客戶,推動公司的進一步發展。相信在全體員工的共同努力下,我們定能取得令人滿意的成果!
公司周年慶典策劃方案 篇12
一、活動的前期準備
1、要求員工深刻了解公司成立的背景及過去幾年的成就,確保不僅能理解,更能自信地分享這些故事,展現出強烈的自豪感;可以通過早會、午會、晚會進行多次練習。
2、本次活動在會務方面要設定高標準,場地布置應當喜慶而熱烈(可以多用氣球裝飾,懸掛燈籠,布置拉花,禮品展示區應吸引眼球,多擺放禮品并加以裝飾),整個會場應營造強烈的視覺沖擊,背景音樂則以歡快、激勵為主。早會應當設定激勵環節以提升員工的積極性。
3、顧客的分類:重點顧客(積極參與聯誼會的)、新客戶(來自老顧客的推薦,或科普宣傳收集等成熟資源)、停止使用顧客(享受過良好效果的顧客)。
二、活動目的
1、通過此次活動,充分展示企業文化,增強顧客對企業和產品的信心,進而挖掘轉介紹的潛力。
2、借助此次隆重的場合,為老顧客提供更為良好的轉介紹平臺。
三、活動主題
熱烈慶祝公司成立x周年盛典活動
四、活動流程
1、會前播放公司文化宣傳片,如《企業介紹》、《公司成就回顧》等。
2、暖場:大型舞蹈表演,選擇高質量的節目,提升現場氛圍。
3、開場白。
4、介紹嘉賓。
5、公司領導致辭。
6、邀請當地領導講話(或替換為典型顧客發言)。
7、節日表演x個(顧客、員工表演,或顧客與員工共同參與的表演,最好通過小品展現顧客和員工之間的故事,強調企業的“敬天愛人”宗旨)。
8、顧客贈送字畫、牌匾等(評選當地榮譽顧客x名,領導上臺頒發證書,合影留念,主持人進行采訪,顧客分享感言)。
9、主題發言(邀請專家進行講座)。
10、宣布優惠政策。
五、獎品設置
1、所有到場顧客均可獲得一份小禮品(根據當地人群喜好而定)。
2、現場購買產品的顧客,將享受加大買贈政策以及更多抽獎機會,營造抽大獎吸引顧客的氛圍。
六、此次慶典的亮點
1、本次活動為公司成立x周年的特殊慶典,不僅回顧過去的成就,更為大家呈現前沿的健康養生知識,邀請您參與生命質量管理的工程,體驗來自xx管理局及xx研究中心的權威慢病解決方案,定會讓您受益匪淺。
2、本次活動的規格極高,是今年xx領域老年健康養生的重頭戲。
3、現場還將邀請企業成員為大家帶來精彩的老年才藝表演,展示當代老年人的健康與美,樹立新典范。
4、生命質量管理工程組委會的領導將親臨現場,與大家互動并解答疑問。
5、權威專家也將專程前來,分享最新的養生保健知識。
6、所有參與此次活動的老年朋友都會收到一份“紀念品”。
7、活動現場更是精彩連連,禮品豐富多樣。
8、公司系列產品將推出空前優惠,幸運不斷,購買顧客可參與多樣的抽獎活動,大獎驚喜不斷。
七、會前宣講內容
主辦單位:xx。
承辦單位:xx。
活動時間:20xx年xx月。
活動規模:預計xx人。
目的:通過這樣的大規模活動,展示企業的綜合實力,樹立積極的公益形象,鞏固老顧客的消費信心,挖掘顧客的購買潛力,拉動市場銷售,加強顧客對公司的認同感;增強老顧客對員工的理解與支持,提高顧客的宣傳、轉介紹積極性。
八、會前工作
(一)、參會資源來源要求:充分預熱,承接xx大會的資源,確保重點顧客至少進行一次深入溝通的家訪。最好能在會前達成定單,以營造現場的搶購氛圍。
(二)、活動亮點包裝:
1、本次活動由xx研究中心、生命質量管理工程組委會、中國老年保健協會、《長壽》雜志社xx工作站等多家單位聯合舉辦,盛大的夏季養生保健暨公司成立x周年答謝活動。
2、現場內容應精彩、大氣,科學、權威,驚喜不斷。
3、知名權威保健營養專家為您提供專業化個性化的健康指導。
4、幸運抽獎環節新穎刺激,神秘大獎令人期待。
5、權威專家團隊提供一對一咨詢服務,幫助您準確掌握自身健康狀況。
6、所有到會嘉賓均可獲得一份精美禮物。
九、會中板塊
本次活動旨在營造出溫馨、激動人心的氛圍,流程環環相扣,致力于打動顧客的心,讓顧客在過程中感受到企業的每一次進步與成就都與他們息息相關,創造自豪感,并且引發對健康幸福的思考;通過感動再引出健康的話題。主題發言應情感真摯,強調產品質量的重要性,以及全國性的生命質量管理工程的啟動背景。隨后,通過小品形式引導顧客分享,發言應簡明扼要。談及企業及員工帶來的快樂與產品給予的健康,最后順勢推出優惠政策,主持人需強調慢病解決方案。
整個會議流程要流暢自然,以確保顧客有充足的時間進行互動。各個環節的時間安排要精準執行,避免拖延,否則可能影響活動的效果。
十、關鍵控制
全體員工須充分認識此次會議的重要性,明確公司的優惠政策,提前熟悉宣講內容,確保會前邀約精準到位,預熱的質量直接關系到會議的銷售業績。
在會場中營造團結一致、真誠互動的氛圍,需要大家共同努力,展現企業的主人翁精神。
每個流程細節都應到位,細節決定成敗。會務的每一環節需逐一準備妥當,及時溝通,確保完成演練。
十一、重點注意事項
1、節目選擇需責任到人。
2、主持人需熟悉串詞,所有發言者都要熟練掌握內容。
3、選擇適合老年人的經典動感音樂或歌曲作為背景音。
4、場地溝通、布置安排需提前確認所需物料,音響的調試要到位(聲光電全面協調),接站點安排要詳盡,確保會議按時開始。
5、經典案例應及時記錄并上報,由會務部跟進,小品應明確分工負責。
6、銷售政策的制定及公布時機。
公司周年慶典策劃方案 篇13
一、活動構思
公司周年慶典是企業形象的集中呈現和文化傳播的絕佳機會,它體現了企業的核心價值觀和文化氣息。
“以公司獨特的風格與特色舉辦的慶典活動”是企業塑造品牌形象、宣傳企業文化的必要途徑,能夠全面展示企業的綜合實力。在此過程中,借助慶典活動的力量,可以有效提升品牌認知度,實現事半功倍的成果。
1、活動目的
慶祝xx公司成立五周年,回顧過去的成就展望未來的發展,增強團隊凝聚力,進一步營造卓越的企業文化。
通過精心策劃與包裝活動,在嘉賓參與慶典的過程中,讓他們無論在企業理念、文化價值、誠信經營,還是在企業形象與商業模式上,都能與之產生共鳴,留下深刻且美好的印象,從而促使他們樂意與xx公司開展更深入和廣泛的合作,實現雙贏。通過媒體邀約與傳播,擴大xx公司在行業內的影響力,提升公司的整體形象。
2、五周年標識
設計靈感源自于xx公司的LOGO,同時巧妙融合了五周年的時間元素,展現出蓬勃向上的活力,充滿現代感。以xx的形態進行創意表達,體現了企業所處行業的特點,并象征著xx所取得的卓越成就—行業的領先地位。
作為xx五周年的歷史見證,紀念標志將應用于會場內外的布置、宣傳冊、禮品以及公司網站等各類宣傳材料中。
3、活動主視覺創意目的:
集中展現企業的經營理念與文化,通過強烈的視覺沖擊凸顯品牌形象,形成系列化的視覺延展,構建統一且有效的企業形象。
4、活動帶來的附加效應
(1)進一步提升公司在xx行業的良好聲譽與廣泛知名度。
(2)在客戶和合作伙伴心目中進一步塑造xx作為一家以xx為主業、集成xx業務拓展的規模化、國際化和集團化的綜合性企業形象。
(3)借助媒體的宣傳,營造良好的口碑效應,為公司的長遠發展奠定堅實的基礎。
5、活動地點
(1)xx國際會議中心—午餐;
(2)xx國際會議中心x樓—會議;
(3)xx國際會議中心x廳—答謝晚宴及娛樂演出。
二、活動議程
1、活動時間安排。
2、活動高潮環節的渲染
活動中的高潮部分至關重要,它不僅增強員工自豪感和團隊凝聚力,還能讓在場嘉賓感受到熱情的感染,激發參與感,使大家對本次活動留下深刻而難忘的印象,同時充分展現xx公司的管理水平和運作能力,實現理想的公關效果。
我們設定了兩個高潮環節和一個亮點,通過層層遞進,逐步將整個活動的氛圍推向喜慶、熱烈的高潮。
公司周年慶典策劃方案 篇14
活動目的:
作為一家快速發展的科技創新公司,我們計劃借助公司成立一周年慶典,提升品牌的知名度和美譽度,并向客戶與合作伙伴展示我們卓越的企業形象。活動將以嚴謹而生動的風格為主,大氣且富有親和力。
活動主題:
創新引領未來,連接無限可能;慶祝我們的一周年,見證科技的力量,攜手共進新篇章。活動時間:20xx年9月15日;活動地點:(待確認)
活動要點:
選擇與公司形象和業務相匹配的會議場地,要求檔次高、交通便利,并配備全面的功能設施。推薦場所:國際會議中心,華麗大飯店。主持人應具備一定的知名度,形象良好,且主持風格契合活動的慶祝氛圍。邀請業界的重要人物、相關行業的意見領袖、合作伙伴以及公司高層。媒體的邀請將聚焦于行業相關的科技媒體,同時不忽略大眾媒體的宣傳。
計劃邀請:
IT類媒體:科技日報,IT經理人,互聯網周刊,電腦愛好者,電腦商報等10家專業媒體;大眾媒體:北京青年報,北京日報,北京晚報等5家報紙;電視臺:中央電視臺,北京電視臺,網站:相關新聞網站3-4家。
廣告投放:為了提升公司知名度和樹立良好形象,廣告投放應選擇影響力大且覆蓋面廣的媒體,計劃在慶典當天或前一天發布。推薦媒體:北京青年報,北京日報。
會場設計布置:
設計應將慶典的喜慶氛圍與行業特色、公司形象相結合。為了讓到場嘉賓和媒體能夠準確接收到公司的信息,可以在接待處、抽獎箱、信箋、話筒和禮品上印刷公司LOGO和企業口號。
A、背景板:包含活動主題和公司LOGO,企業口號,整體設計應與公司風格一致,充分展現慶典的隆重氣氛。
B、慶典揭幕形式:設置一棵高約1.5米的慶典樹,樹上掛滿禮物與象征著公司豐碩成果的果實,并纏繞霓虹燈,增強視覺效果。在揭幕儀式開始時,公司領導將插入背景板前的電源插座,配合音樂,逐漸點亮現場的霓虹燈,慶典樹將在禮儀小姐的引導下推出,最后由公司領導揭開慶典樹上的紅布,霓虹燈驟然亮起,彩帶隨之飄落。
活動流程:
9:00 嘉賓及媒體簽到,發放新聞通稿;
9:30 正式開始,主持人歡迎來賓;
9:32 公司總裁宣布慶典揭幕;
9:40 公司總裁致辭;
9:50 公司市場部主管介紹業務;
10:00 抽獎環節;
10:15 嘉賓發言;
10:30 抽獎環節;
10:45 主要客戶發言;
11:00 抽獎環節及媒體采訪;
11:15 主持人宣布活動結束;
11:30 酒會開始;
13:00 酒會結束;
13:30 上午活動總結;
14:00 公司領導做年度總結及下年展望;
14:30 各部門負責人進行工作總結;
15:15 部門游戲比賽;
16:00 文藝表演;
17:00 酒會開始;
19:00 酒會結束;
19:30 慶典結束。
準備工作:
工作內容、日期、確定會議場地:9月1日——9月3日;
選定主持人:9月2日——9月4日;
設計請柬及宣傳冊:9月3日——9月5日;
確定邀請名單并開始邀請:9月4日——9月7日;
媒體邀請:9月4日——9月7日;
禮品設計與制作:9月3日——9月10日;
準備詳細流程、新聞稿及發言稿:9月6日——9月10日;
發送請柬:9月8日——9月10日;
現場布置及制作:9月11日——9月14日;
確認嘉賓及記者:9月12日——9月13日;
確認場地與酒席:9月14日;
廣告投放:9月13日;
現場布置安排:9月14日;
慶典正式開始:9月15日。
費用預算:
費用項目、金額、場地:12,000元;
主持人費用:4,000元;
廣告發布:150,000元;
新聞稿件發布:30,000元;
禮品費用:8,000元;
現場布置:6,000元;
器材租用:4,000元;
請柬制作:600元;
用餐(另計)。
新聞發布分類:
媒體類別、媒體名稱、類別、報刊、互聯網周刊,專訪一次,科技日報,專訪一次,北京青年報,評論一次,北京日報,評論一次,北京晚報等20家通稿;
電視:中央電視臺(CCTV)新聞一次,北京電視臺(BTV)專訪一次。
我們的公司一直專注于為科技行業提供高質量的廣告服務,在公關和廣告領域積累了豐富的經驗,始終秉承與客戶共同成長的理念,我們在策劃創意、平面設計、后期制作方面表現卓越,并與多家知名媒體保持良好合作關系,為我們的客戶成功舉辦各類活動。
公司周年慶典策劃方案 篇15
為慶祝有限公司成功運營一周年,增強全體員工的團隊凝聚力和向心力,提升企業文化,展示員工的才華與風采,同時彰顯企業的品牌形象,特此策劃此次周年慶典活動。具體方案如下:
一、活動主題:共同走過,攜手共創周年輝煌
二、活動時間:20xx年3月17日至22日
三、活動地點:園區及預定酒店
四、活動總體安排:
1、3月10日至15日,開展各部門的內部和外部宣傳,3月18日舉行周年慶典儀式;
2、3月10日至16日,各部門確認參與文藝晚會的節目并進行宣傳動員;
3、3月17日至18日17:30,各部門需將參演節目單報送至前臺文員處;
4、3月20日16:00,人力資源部將組織演出人員在辦公樓大廳抽簽,決定演出順序;
5、3月20日18:00,各部門負責人及評委將對晚會彩排節目進行評選,確定入圍節目;
6、3月21日18:00,人力資源部將組織晚會預演;
7、3月22日晚18:30,在預定酒店舉行“周年慶典文藝晚會”。
【周年慶典儀式】
一、活動主題:周年慶典儀式
二、活動時間:20xx年3月18日10時
三、活動地點:園區
四、活動對象:公司全體員工
五、活動程序:
1、09:50 各項工作準備就緒;
2、09:55 全體員工按組織序列入場;
3、10:00 主持人登場,說明儀式相關事項;
4、10:05 嘉賓與公司領導入場并鳴炮;
5、10:08 主持人宣布儀式開始并介紹嘉賓及領導;
6、10:15 董事長/總經理致辭;
7、10:30 嘉賓致辭;
8、10:45 其他嘉賓致辭;
9、11:00 儀式結束,嘉賓、領導退場;
10、11:05 按序退場;
11、11:15 清理場地。
六、園區氛圍布置
1、由生產部于15日17:30前懸掛印有“熱烈慶祝有限公司成功運營一周年”的橫幅(8米),于綜合辦公樓頂及檢測車間窗外;
2、由人力資源部于15日17:30前將在綜合辦公樓車道雨棚上懸掛燈籠;
3、由采購部于15日17:30前將供應商贈送的祝賀橫幅并排懸掛于綜合辦公樓北側;
4、由人力資源部于12日前設計周年慶典儀式的彩色噴繪樣稿,并報送采購部制作,生產部于18日9時前負責懸掛;
5、由人力資源部在18日9時前聯系租賃一個拱門,字樣為“周年慶典儀式”;
6、由人力資源部在18日9時前租賃兩個立柱,條幅字樣包括“熱烈慶祝湖南有限公司成功運營一周年”、“××有限公司祝賀湖南有限公司成功運營一周年”;
7、由人力資源部在18日9時前租賃八個氫氣球,設置在園區人行道外,條幅內容同上;
七、嘉賓邀請及外部宣傳
1、3月10日12:00前,各部門需將“周年慶典儀式”邀請嘉賓的姓名、單位、職務和聯系方式以表格形式提交至總經理助理;
2、總經理助理于3月12日17:30前確認邀請嘉賓,并于3月15日17:30之前制作邀請函送達;
3、網絡工程師于3月12日17:30之前在各大網站發布慶典相關信息,利用網絡渠道進行宣傳;
4、人事主管需在3月17日前聯系長沙區域相關媒體,刊登慶典廣告或邀請他們參加,提升企業品牌曝光;
5、采購部主管在3月12日之前聯系各供應商,告知慶典活動細則并邀請現場參與,擴大行業影響。
八、其他注意事項
1、采購部需在3月12日之前聯系所有供應商,提出贊助方案,并制定祝賀條幅的內容;
2、采購部于3月15日前將慶典儀式所需物品采購到位;
3、人力資源部于3月18日9:00之前聯系拱門、立柱和氫氣球租賃,并進行現場布置;
4、設備部于3月15日前制作一個4M×6M的剛制架子(用于懸掛彩色噴繪),并于3月18日9:00之前協助生產部進行布置;
5、人力資源部于3月18日9:00之前調試現場音響設備,并全程支持現場設備及攝影;
6、前臺文員在儀式開始前引導到場嘉賓至三樓多功能會議室休息,并提供相應服務;
7、全體員工在參加慶典儀式時,須著工裝(全套),不符合著裝要求者將依規定對部門負責人處以罰款;
8、全體員工在參加慶典儀式時,須將通訊工具關閉或調至靜音狀態,嚴禁喧嘩行為。