餐飲行業創業方案書(精選10篇)
開一家餐飲店不僅是對市場機遇的把握,更是對個人創業夢想的追求。創業計劃書并非簡單的商業藍圖,它是對市場調研、經營策略與財務管理的深刻思考。在這個充滿競爭的行業中,成功與否往往取決于是否能有效結合創新理念與顧客需求。通過清晰的目標設定與切實可行的執行方案,餐飲店的創業計劃書成為了每一位創業者邁向成功的重要起點。
開餐飲店的創業計劃書 1
一、市場分析
1.市場情況介紹
在餐飲行業中,各類餐飲店的數量不斷增加,競爭非常激烈。雖然市場上業態繁多,但能夠真正脫穎而出的餐飲店屈指可數。
2.目標市場分析
隨著時代的發展,健康與新鮮的飲食文化逐漸成為消費者的主流選擇。現代人更加注重用餐體驗與品質,尤其是年輕人,他們更傾向于選擇具有特色的餐飲品牌,其消費趨勢也在逐步提升;對此,我們需精準把握這一趨勢,以便在競爭中取得優勢。
作為年輕消費群體,他們對飲食的口味、創新性和就餐環境的要求日益提高。我們需要將優質的產品與獨特的創意結合,以吸引目標客戶,特別是年輕消費者及其周邊群體。
3.顧客需求分析
經調查發現,消費者對餐飲服務的需求主要集中在兩方面:菜品和服務。部分顧客傾向于傳統經典菜品,而另一些消費者則更喜歡嘗試新式菜品,不論顧客的偏好如何,他們普遍都非常重視服務質量。季節變化也會影響顧客的飲食選擇,夏季偏愛清淡涼爽的菜品,而冬季則更傾向于熱食。
二、競爭分析
(一)競爭對手
目前,在市場上已經存在如“美食廣場”、 “小吃攤”等多個餐飲品牌。這些餐飲店在菜品類型和創新上往往缺乏突破,口味也趨于相似。并且,還有許多大型快餐連鎖品牌也進入了這一市場。
(二)商業分析
優勢分析:
⒈現有競爭對手的店面環境較為老舊,給顧客在就餐時的體驗感較差。
⒉許多餐飲店菜品種類有限,缺少創新,口感普通。
⒊一些連鎖快餐以高價定位,品種單一,且不如新鮮制作的美味,受到季節因素的制約很大。
⒋提供外賣及堂食服務能夠吸引更多的顧客。
劣勢分析:
⒈新開餐飲店的面積有限,服務能力較弱。
⒉新品牌的知名度較低,對消費者的吸引力不足。
⒊在產品創新方面,傳統菜品的消費者可能對新菜品接受度不高。
⒋季節性消費明顯,無法穩定收入。
機會分析:
⒈市場仍有很大的發展空間,潛在顧客群體龐大,前景廣闊,競爭對手也相對較少。
⒉良好的口碑與服務態度能夠在顧客中建立較高的信任感。
⒊雖然店面規模有限,但環境優雅,能夠給顧客留下深刻的印象。
⒋菜品豐富、新穎,具有吸引顧客的獨特優勢。
威脅分析:
⒈競爭對手會采取措施維護自己的市場份額,可能會對新進者造成威脅。
⒉隨著市場上各種餐飲選擇的增多,消費者的選擇空間不斷擴大,產品同質化較為嚴重。
⒊高熱量、高脂肪的飲食不符合當代健康潮流,可能導致部分顧客對餐飲店的抵制。
(三)市場競爭策略
本店需利用當前市場空間的廣闊與良好的利潤前景,快速提升服務范圍,以增強市場份額,實現健康、可持續發展。為此,我們將采取以下策略:
1.提升服務質量,注重培養員工的服務意識。
2.持續進行菜品創新,滿足多樣化的顧客需求。
3.加大宣傳力度,增強顧客的品牌忠誠度,挖掘潛在客戶群。
4.定期推出促銷活動,吸引更多顧客。
5.設立顧客意見反饋機制,及時改進服務。
三、產品服務
1.產品發展規劃
本店保證產品的安全和高質量,采取精湛的研發工藝,不斷推出新口味,以滿足不同顧客的需求。根據銷售情況,逐步拓展更多產品。
2.研究與開發
本店采用標準化操作流程,確保每一杯飲品的口感一致性。使用定量設備精準調配,滿足顧客對糖分的需求,并使用健康原料替代傳統高糖配方,保證健康又美味。
3.生產與運輸
為保持食材的新鮮度和口感,所有菜品需現做現售,顧客可選擇堂食或外賣,確保靈活的消費方式。考慮到原材料供應鏈的管理,與優質供應商建立長期合作關系,確保食材的質量與價格合理。
四、市場營銷策略
1.產品策略
(1)采用復合經營模式,除了主打菜品外,還推出深受顧客歡迎的小吃。
(2)推出健康養生類飲品,迎合市場趨勢。
(3)根據消費者不同需求,推出定制化產品。
(4)注重提供優質服務,滿足顧客的細致需求。
(5)注重產品的包裝設計,提升顧客的消費體驗。
2.價格策略
(1)根據產品類型與消費者能力制定合理的價格。
(2)相較于競爭對手,提供更具吸引力的定價。
3.廣告策略
宣傳推廣是必不可少的,推薦的策略有:
(1)開業大酬賓,吸引周邊客流。
(2)利用校園資源進行宣傳推廣。
(3)通過社交媒體進行信息傳播。
(4)利用即時通訊工具進行產品宣傳。
4.促銷策略
(1)開業期間推出特價活動,吸引顧客光臨。
(2)推出新品體驗活動,增加顧客參與感。
(3)設立積分獎勵系統,激勵顧客消費。
(4)利用班級通訊,進行團體推廣,增強客戶粘性。
五、財務計劃
1.資金需求說明
開設餐飲店首先需辦理相關執照并進行適當的店面選址,同時還要采購基礎設施。我們需尋找物美價廉的設備與原材料,以確保后續經營的持續性。
2.資金投入計劃
相關辦理(營業執照等):800元。
店面租金:24000元/年。
店面裝修:5000元。
餐桌椅等設備:1500元。
專業設備:烤箱一臺1500元,冰箱一臺2000元,油炸機一臺3000元,計量器一臺500元。
食材采購:12000元/年。
3.投資收益預測
日均銷售量:餐品70份/天,飲品80杯/天,假設一年工作360天。
年銷售額:288000元/年。
六、風險分析
1.市場與競爭風險
新進入市場的餐飲品牌需面對激烈的競爭。若產品質量與宣傳力度不足,將難以在市場上立足,直接影響到營業收入。
2.產品與技術風險
食品的衛生與質量是餐飲行業的生命線。在經營過程中可能會出現失誤,若產品出現問題,將對品牌形象造成嚴重影響。
3.管理風險
多人的共同管理可能導致意見不合,對剛成立的餐飲公司來說是潛在風險。管理制度不夠規范,也可能導致運營混亂。
七、內部管理
為了提高管理質量和服務水平,本店特制定以下規章制度:
1.堅持以顧客為中心,提高服務意識,保證顧客滿意度。
2.要求員工注重個人形象,保持良好的衛生習慣。
3.在與顧客溝通時,應保持禮貌,避免使用不當語言。
4.杜絕隨意品嘗食品,嚴守工作紀律。
5.定期進行食品安全檢查,確保合格的原材料進入制作環節,保證餐具的衛生。
6.要求員工愛護設備,嚴格按照操作規程進行操作,確保安全,防火防盜。
隨著業務的擴展,未來我們將吸納更多有創業熱情的人才,只要你對餐飲行業充滿熱情,歡迎加入我們的團隊。
開餐飲店的創業計劃書 2
一、市場前景
在大學生涯中,食堂的飲食質量一直是個迫切需要關注的問題。雖然學校食堂簡化了就餐流程,但往往因大鍋菜的方式而導致口味單一,讓學生不盡滿意。許多學生因經濟因素,仍選擇在校內用餐,而食堂菜品的普遍差強人意,使得一些學生忍痛選擇不吃或減少就餐頻率,出現營養不良等健康隱患。我計劃開設一家新型的學生自助餐廳,以滿足學生對營養、口味的雙重需求。
二、餐廳概況
本餐廳選址于高校周邊,主要服務對象為大學生、教職工及當地勞動者。營業面積大約90平方米,提供早餐、午餐、晚餐及多種特色冷飲。早餐主打地方及南方小吃,午餐和晚餐則融合南北風味,豐富的選擇讓顧客享受到不同的用餐體驗。為了符合年輕人的口味,餐廳設有自助餐形式,讓顧客擁有更大的自由度與選擇空間,內部環境以溫馨自然為主,廚房設施齊全,光線明亮,營造出輕松愉悅的用餐氛圍。
三、經營策略
1. 餐廳開業前期應進行充分的宣傳,特別是在校園內利用傳單、社交媒體等多種形式進行推廣,無需過多成本投入。
2. 自助餐的形式吸引顧客,提供免費茶水和湯品。特別致力于提升米飯的質量,同時推出燒烤、冷飲等特色套餐,以吸引情侶和休閑用餐者。
3. 餐廳位置應考慮與學校的距離,確保顧客在忙碌時能便捷到達。推出外賣服務以滿足不同顧客需求,設置一定的免費送餐門檻,來提高外賣量。
4. 使用環保不銹鋼餐具,避免浪費,并與附近養殖場合作,定期收集餐廚垃圾,推動可持續發展。
5. 在暑假等淡季,調整運營策略,適度降低成本與服務力度,確保經營的靈活性。
6. 適應市場的動態變化,定期評估經營狀況,及時調整長遠發展策略,探索連鎖經營的可能性,建立品牌影響力。
四、管理團隊
團隊構成:店長1名,廚師1名,服務員2名。
經營理念:以健康與人文關懷為宗旨,提供高品質的素食餐品及會員制服務,營造傳統文化氣息的綠色就餐環境。
五、市場分析
現今大學食堂的餐飲質量普遍較低,只有滿足基本飲食需求,且存在一定的安全隱患。本項目旨在為大學生提供安全、健康且經濟的飲食選擇,同時創造勤工助學崗位,幫助貧困學生更好的完成學業。
六、促銷與市場滲透策略
1. 前期的高強度宣傳通過校園活動、傳單以及節假日的促銷活動,力求在校內形成良好的品牌口碑。
2. 后續則注重與顧客的關系維護,通過會員制度與開展主題活動增強客戶粘性,提升消費意識。
七、財務分析
1. 餐廳初期投資約需12000元,包括租金、證照費用、裝修及設備購置等。
2. 日常運營成本如員工工資、材料采購、租金和水電費等。
3. 根據市場行情,預估日營業額約為1000元,毛利率30%,預計投資回收期約為三個月。
八、營銷組合策略
1. 營銷上將以承諾營銷為主,采用菜單、海報等方式宣傳餐廳的健康理念。
2. 在顧客忠誠度方面,可以通過建立會員反饋系統,提高顧客信任感與品牌形象。
九、品牌建設
圍繞健康、綠色的理念,通過開發綠色食品、環保包裝與品牌宣傳,推動健康消費。我們將嚴格把控原材料的采購與食品的加工,營造優雅的就餐空間,傳達綠色健康的品牌形象。
十、店面設計
1. 視覺識別上注重與餐飲主題的結合,選擇適合校園風格的名稱與色調,營造良好的品牌氛圍。
2. 餐廳布局應充分利用空間,設計私密性區域,同時在燈光與裝飾上增添藝術感,提升顧客的用餐體驗。
十一、市場風險
1. 內部管理方面,需確保員工服務素質與企業制度的健全,以保證良好的顧客體驗。
2. 在原料采購上,必須建立穩定的供應鏈,確保食材的新鮮與安全,以維持餐廳的健康定位。
開餐飲店的創業計劃書 3
隨著年輕人對多元文化的接受度不斷提高,尤其是對飲食文化的關注,越來越多的人開始青睞各類餐飲,尤其是創新型和特色的餐飲,這使得餐飲市場的潛力不可小覷。在大學校園周邊開設一家融入本土特色的餐飲店,不僅能夠滿足學生的口味需求,更是一個極具市場前景的創業項目。我希望能夠籌集資金,盡快實現這個創業計劃,一展自己的創業夢想。
一、項目概述
項目目的
——“樂食餐飲店”致力于為消費者提供優質的用餐體驗和豐富的飲食文化,力求開拓屬于自己的市場。
項目名稱:樂食餐飲店
性質:該項目集餐飲經營與文化推廣于一體,同時吸引投資者,共同打造本土特色的飲食文化。
建設地點:某大學附近
市場分析:目前學校師生共計兩萬余人,飲食消費占據其總體消費的54%。飲食選擇的多樣化,尤其是創新與傳統結合的餐飲選擇,反映出眾多師生對新口味的期待和需求,在校園周邊開設餐飲店無疑是抓住了這一市場。
我們的餐飲店將以舒適、優雅的就餐環境為特色,吸引更多的學生和教職員工,顯而易見,樂食餐飲店的開設將大大滿足市場所需。
宗旨:服務大眾,提供高品質的餐飲選擇,展示不一樣的飲食文化。
經營范圍:
1、推出招牌套餐,如:米飯拼盤、意面搭配等,價格親民,適合學生群體。
2、提供多樣化的快餐,例如:漢堡、卷餅、沙拉等,滿足不同口味的需求。
3、特色甜品和飲品,包含自制的奶茶、冰淇淋和時令水果沙拉等,吸引廣大學生的目光。
4、季節性的冷熱飲品和小食,如:新鮮果汁、咖啡和各類小吃。
市場營銷:在創業初期,我們將采取品牌建設、價格策略、促銷手段等多維度的營銷策略,提升知名度并建立良好的客戶關系。隨著營業的推進,我們會逐步拓展線上營銷和社交媒體宣傳的渠道。
財務概要:見財務計劃部分。
注冊資金:——十萬元人民幣。
融資方式:個人存款加上銀行貸款。
組織理念:以人才合理配置為基礎,推行創新與專業并重的管理模式,不斷提升服務品質,打造優質的飲食文化。
組織文化:團結協作,追求卓越,倡導人性化管理。
二、團隊構成及職責
(一)、店長
張偉,男,漢族
職責
1、全面負責店內運營管理,協調各部門工作,確保高效運轉,同時維護與校園的良好關系。
2、工作內容:指導員工工作,調動團隊積極性,聽取員工反饋,并負責整體決策。
(二)、市場部
部門職責
1、進行市場調研,收集數據,制定營銷計劃。
2、策劃推廣活動,提升品牌影響力及知名度。
3、負責與其他商家及校園社團的合作。
(三)、廚師團隊
要求廚師具備創新能力,定期推出新菜品以吸引顧客。
(四)、服務員
部門職責
遵循服務規范,保持店內衛生,確保顧客有良好的就餐體驗,主動處理服務中出現的問題。
(五)、財務部
部門職責
1、負責店內財務管理,控制成本,分析收益。
2、定期向管理層反饋財務數據,提供決策支持。
三、項目開發
項目開發將根據市場需求與國家政策,制定詳細的實施計劃。申請相關營業執照,并與當地商會保持溝通。
(一)、初步準備
1、整合內部資源,制訂可行性研究報告。
2、制定項目營銷方案,開始業務宣傳并收集反饋。
四、市場前景及分析
餐飲行業具備廣闊的發展空間,尤其是在校園周邊這個特殊市場。我們將借助當前消費趨勢,提供獨特的產品與服務,以吸引學生群體。
(一)、餐飲市場的發展趨勢
隨著飲食文化的多樣化,西式快餐和特色餐飲逐漸受到歡迎,餐飲行業的競爭也更加激烈。
(二)、消費需求分析
我們的目標顧客為大學生群體,他們對新鮮事物有較高的接受度,樂于嘗試新口味的餐飲。結合季節和節日特點,推出多樣化的產品,勢必提升市場需求。
五、營銷策略
1、通過傳單、線上推廣等方式,提高知名度。
2、開展特色活動,吸引顧客參與,提高客戶黏性。
3、建立良好的顧客反饋機制,持續改進服務和產品。
六、財務計劃
預算支出包括店鋪租賃、裝修、員工工資等,預計每月支出為X元,目標是通過合理定價及有效營銷,實現盈虧平衡。
七、風險應對及策略
餐飲行業面臨的風險主要為市場競爭與成本波動。應對策略包括:跟蹤市場動態,適時調整產品線與價格策略,確保市場競爭力。
開餐飲店的創業計劃書 4
經營目的:
1、充分利用現有的顧客資源,將健身運動空間與餐飲業相結合,打造一個以健身為核心的品牌,形成一個包括休閑、膳食、水吧、酒吧、西點與西式快餐的綜合型餐飲企業,倡導健康的飲食與生活方式。
2、實現運動、健身與營養飲食的有機結合,致力于為大眾提供全面均衡的飲食結構,打造新型餐飲企業。
3、通過與帕菲克體育健身品牌的深度合作,創建一個以運動為主題的餐廳。
經營面積:
3000平方米,設有200個休閑餐位
經營目標:
1、餐廳座位設置為200人;
2、人均消費為40元,每日提供2餐;
3、日銷售額:200人 x 40元/人 = 8000元/餐
(午市按60%的上座率,晚市70%的上座率計算)
午市:8000 x 60% = 4800元;晚市:8000 x 70% = 5600元
合計:午市+晚市 = 10400元/日
4、月銷售額:10400元/日 x 30天 = 312000元/月
設置部門:
一、前廳服務部:22人
餐廳經理:1人,薪資5000元
主管:1人,薪資1200-1500元,合計1500元
領班:2人,薪資800-1000元/人,合計1600元
服務員:14人,薪資600-800元/人,合計11200元
傳菜員:4人,薪資600-800元/人,合計3200元
二、廚務部:18人
廚務主管:1人
西餐廚師:3人,荷臺:3人
案板廚師:3人,西點師:2人
合計薪資26000元
三、吧臺:2人,薪資800-1000元/人,合計元
四、收銀:2人,薪資1000元/人,合計元
五、PA部:4人,薪資550元/人,合計2200元
六、庫管:1人,薪資1000元
七、財務:1人,薪資1500元
八、采購:1人,薪資元/人,合計元
九、經營核算:
1、月銷售額:312000元,毛利率:68%
2、毛利額:312000元 x 68% = 212160元
3、人員工資支出:59600元/月
開餐飲店的創業計劃書 5
一、市場分析
在當前的經濟環境下,餐飲行業的競爭日趨激烈,雖然存在不小的挑戰,但與此同時也蘊藏著巨大的商機。許多餐飲企業仍然停留在傳統的服務模式,未能跟上時代的發展。現代消費者對于飲食的要求越來越高,渴望新鮮、多樣化的美食體驗,尤其是在學生群體中,對健康、便捷且具性價比的餐飲需求尤為明顯。針對這一現狀,我們制定了一份完善的餐飲業創業計劃書,旨在創辦一家以健康、美味和實惠為核心的快餐店,滿足學生及年輕消費者的需求。
二、店面設計
店鋪選址在大學校園周邊,目標客戶群體主要是大學生、教職工以及周邊社區的居民。店面面積約為100平米,以提供早餐、午餐及晚餐為主。菜單設計上,早餐主打地方特色小吃以及營養搭配的簡餐,午餐與晚餐則結合不同地區的風味菜肴,確保菜品豐富且多樣。店內還將設有休閑區域,提供各類飲品與小吃供顧客選擇。
為了創造舒適的就餐環境,店內將運用柔和的燈光與簡約大方的裝飾,分區設計使不同需求的顧客可以找到合適的就餐空間。我們會注重墻面裝飾與座位布局,使整體風格更加和諧統一。顧客可以自由選擇不同風格的座位,既有適合聚餐的長桌,也有適合獨立用餐的小桌。
三、經營策略
1、開業前期,需進行有效的宣傳推廣,利用社交媒體、海報等方式吸引顧客的注意,尤其是通過校園內的傳單和口耳相傳等方式,以較低的成本獲取較高的曝光率。
2、采用自助餐模式,配備免費的飲品及湯品。精心制作的米飯將以獨特方式炊煮,確保口感出眾,吸引顧客光顧。設置組合套餐,諸如情侶套餐等,增加顧客的選擇性,提升客單價。
3、注重選址和交通便利性,確保進出校園的顧客能夠快速抵達。計劃推出外賣服務,滿足時間緊張的學生和上班族,設定在一定數量的外賣訂單上提供免費送餐服務,降低顧客的選擇門檻。
4、所有餐盤采用環保材料,以減少對環境的影響,并與周邊的農戶合作,定期收集廚房垃圾,做到廢物利用,提升餐廳的社會責任感。
5、在假期期間,雖然客流會有所下降,但是仍會吸引留校學生和周邊居民,計劃在此階段適當調整菜單及運營策略,保持店鋪活力。
四、運營管理
餐廳將設立一名店長,負責日常運營管理,配備若干廚師和服務員,確保各環節順暢運作,同時招募志愿者提供協助,增強與校園的互動。
五、優勢與挑戰
本餐廳致力于解決校園內飲食單一、衛生狀況參差不齊的問題,提供健康美味的快餐選擇,方便快捷的就餐體驗將吸引大量顧客光臨。良好的就餐環境和優質的服務也將成為我們的競爭優勢。
盡管如此,初期運營的規模較小,資源有限,面對來自校園內外的競爭壓力還有待加強。假期和學期的波動也將對經營造成影響,需要做好相應的應對準備。
六、財務計劃
初期投資主要包括場地租賃、裝修、設備購置等,預計啟動資金約需15萬元。運營支出將包括員工工資、原材料采購、租金、水電等。預計開業后,每日的營業額可達3000元,回本周期大約在三個月之內。
七、風險評估
1、外部風險:市場競爭壓力大,國際品牌進入國內市場,可能影響顧客選擇。
2、內部管理風險:需建立嚴格的管理制度,確保員工素質與服務水平,提升顧客滿意度。
3、市場風險:餐飲市場變化迅速,新開餐廳的出現可能影響市場份額,需持續創新以適應市場需求。
4、原料供應風險:確保原材料的質量與供應,建立穩固的供貨關系,保障餐廳的正常運營。
5、應對措施:注重創新與品牌建設,提升市場適應能力,并定期進行員工培訓,提高服務質量。
6、法律保障:購買商業保險,降低意外事故帶來的財務風險,同時加強法律合規意識。
開餐飲店的創業計劃書 6
一、餐飲業創業計劃書的任務與要求
在開設餐飲店之前,必須進行全面的準備工作,以確保開業及其后的順利運營。這些準備工作主要體現在人力、資金以及物資等各個方面,具體包括:
(一)明確各部門的職責和管理區域
各部門的負責人到崗后,首先應當熟悉餐廳的具體布局,最好能夠親自進行實地考察。基于餐廳的實際情況,明確各部門的管理區域及其責任范圍,并將詳細的建議以書面形式提交給總經理以供討論。
餐廳的管理層會召集相關部門進行討論并做出最終決定。在劃分區域及責任時,各部門管理人員應具備全局觀念,注重服務意識。
按照專業化的要求,餐廳的清潔工作要進行集中管理。這將有效提升效率,減少設備投資,同時確保設備的維護和人員的管理。所有職責的劃分應明確并以書面形式確認。
(二)合理設計組織架構
餐廳各部門的組織架構需要科學合理。各部門負責人應綜合考慮餐廳規模、檔次、裝修風格、設施設備及市場定位等相關因素,以便高效運作。
(三)制定物資采購清單
開業前的事務繁雜,特別是物資采購工作,顯得尤為重要。各職能部門應協力合作,以確保采購任務的順利進行。在制定物資采購清單時,需考慮如下幾點:
1、餐廳的建筑特色。采購的物品類型和數量需與餐廳的建筑特點相匹配。例如,清潔設備的配置數量應與餐位數量相關聯。
2、餐廳的設計標準及市場定位。管理人員需根據餐廳實際情況,參考國家行業標準來制定清單,充分考慮目標客源對環境及消費習慣的偏好。
3、行業發展趨勢。管理人員需關注行業動態,具備前瞻性思維,以便在物資配備方面不落后于時代。
4、其他相關因素。在制定采購清單時,需考慮出租率、資金狀況等。
清單設計應規范,包括欄目如:部門、編號、物品名稱、規格、單位、數量、參考供貨單位及備注等,同時應明確物品的配備標準。
(四)協助采購
雖然各部門主管不直接承擔采購任務,但該工作對開業及后續運營至關重要,主管們應予以充分關注并適度參與,以確保所購物品的質量及符合要求。
主管應定期檢查采購清單,確保所需物品按時到位,檢查頻率應隨著開業臨近而增加。
(五)參與制服的設計與制作
餐廳各部門主管通常參與制服的設計與制作,這不僅是行業的慣例,也能使員工形象與餐廳風格保持一致。
(六)編寫各部門工作手冊
工作手冊是部門的工作指南,也是員工培訓和考核的依據。應包括崗位職責、工作程序、規章制度及相關表格等內容。
(七)參與員工招聘與培訓
員工的招聘與培訓需由各部門主管共同負責。在招聘過程中,主管需對應聘者進行初步篩選,而最終的錄取由餐廳總負責人把關。
培訓是開業前的重要環節,主管需根據餐廳實際情況,制定切實可行的培訓計劃,并指導培訓員的授課,確保培訓達到預期效果。
(八)建立財產檔案
開業前,需建立各部門的財產檔案,以便于日后管理。很多主管因忽視此項工作,錯失記錄第一手資料的機會。
(九)跟進裝修工程進度并參與驗收
餐廳的驗收通常由裝飾方、投資方、管理方及各部門主管共同參與,以確保裝潢質量符合標準。
在參與驗收前,各部門應設計驗收檢查表,并對參與人員進行必要培訓。驗收結束后,部門需留存檢查表,以便后續檢查使用。
(十)負責基建清潔工作
為確保基建清潔工作到位,各部門需負責自己區域的清潔工作,同時也包括大堂等公共區域的衛生管理。
基建清潔工作的成效直接影響餐廳的形象,許多餐廳因忽視此項工作而遺留隱患。
各部門需與管理層共同制定基建清潔計劃,并為員工提供清潔知識培訓,配備必要的清潔工具和清潔劑,并對清潔過程進行監督。
(十一)進行模擬運營
在準備工作基本完成后,各部門可進行模擬運營。這不僅是對準備工作的檢驗,也是為實際運營奠定基礎。
二、開餐飲店的創業計劃書
制定餐飲業創業計劃書是確保各部門工作有序進行的關鍵。通常采用倒計時法,以確保開業準備工作順利推進。
倒計時法可以采用表格或文字形式呈現。以下是相關表格的參考內容:
表一:工作倒計時表
計劃裝飾期 — 天 月 日
試營業 月 日
正式營業(具體時間依據實際情況而定)
交表日期: 年 月 日
表二:崗位人員及基本工資設定
表三:投資費用預估
表四:臺位及布局
表五:價格定位及業績預估分析
開餐飲店的創業計劃書 7
經營目標:
1、充分利用餐廳現有的顧客資源,通過將健身場地與餐飲服務相結合,打造一個以健身為核心的品牌,形成一個集健身、休閑、餐飲、水吧、酒吧及西點、西式快餐于一體的新型餐飲企業,倡導健康飲食與生活方式。
2、探索運動、健身及營養飲食的有效結合,幫助消費者優化飲食結構,提供營養均衡的新餐飲體驗。
3、借助帕菲克體育的品牌效應,打造具有運動特色的餐飲空間。
經營面積:
3000平方米,設有200個就餐位
經營目標:
1、設置就餐座位200人;
2、預計人均消費40元,每日服務2餐;
3、日銷售額:200人x40元/人=8000元/餐
(午餐:預計上座率60%,晚餐70%)
午餐:8000x60%=4800元/晚餐:8000x70%=5600元/日
午餐+晚餐=10400元/日
4、月銷售額:10400元/日 x 30天 = 312000元/月
部門設置:
一、前廳服務部:22人
餐廳經理:1人,薪資5000元
主管:1人,薪資12001500元/人,合計1500元
領班:2人,薪資8001000元/人,合計1600元
服務員:14人,薪資600800元/人,合計11200元
傳菜員:4人,薪資600800元/人,合計3200元
二、廚務部:18人:
廚務主管:1人
西餐廚師:3人,荷臺:3人
操作員:3人,西點師:2人
合計26000元
三、吧臺:2人,薪資8001000元/人,合計元
四、收銀員:2人,薪資1000元/人,合計2000元
五、PA部:4人,薪資550元/人,合計2200元
六、庫管:1人,薪資1000元
七、財務:1人,薪資1500元
八、采購:1人,薪資元/人,合計元
九、經營核算:
1、月銷售額:312000元/月,毛利率:68%
2、毛利:312000元/月 x 68% = 212160元/月
3、員工工資總支出:59600元/月
開餐飲店的創業計劃書 8
針對餐飲業的創業計劃書,將為濰坊市的餐飲經營者提供一種新潮流,主要是因為消費者在輕松、愉快、和諧的環境中用餐,能夠感受到如家般的溫暖,因此這種類型的餐廳未來將持續受到青睞。
目前濰坊的餐飲市場現狀:
1. 高檔酒店餐廳:受限于其高昂的價格和傳統的經營模式,大多數消費者對其望而卻步,只有極少數知名大餐廳能維持營業,其他小型酒店則運營慘淡。
2. 特色餐廳:憑借獨特的裝潢、優雅的氛圍以及創新的菜品,加上切合消費者的合理定價,已經成為現代市民就餐的主流選擇。
具體創業策劃方案:
一、 場地選擇
1. 選擇人流量較大的美食街,如花園路、鳶飛路、新華路等。
2. 重點考慮各個區的商圈,例如佳樂家、三聯家電、科技城等繁華區域。
3. 建議選址不超過三層樓(優先選擇一層或二層)。
4. 場地附近應能容納十幾輛停車,停車場不計入此處。
5. 租金控制在30元/平方米以內。
二、 店名
建議店名如“家鄉味美食館”、“歡樂飯店”等。
三、 餐廳設計
1. 餐廳整體應體現一種“家和萬事興”的文化氛圍,使用清新自然的綠色和溫暖的黃色等配色方案。
2. 客用設備需高檔,尤其是衛生間的設施(如洗手盆、坐便器、干手器、衛生紙等)。
3. 餐桌、椅子、餐具、桌布、窗簾、員工制服等應統一定制,并帶有餐廳LOGO。
4. 包間數量需達到十五個以上,包間內配備內線電話、傳菜孔等,豪華包間還應配有沙發、電視等設施。
5. 大廳應容納至少25張標準十人桌(需扣除落臺和通道面積),最好有舞臺,地面使用防滑磚,頂棚采用暖色日光燈作為主要光源,節約用電并提升亮度。
6. 廁所應鋪設防滑地磚,面積保持適中,員工衛生間與顧客衛生間應分開設置。
7. 廚房需設有防滑地磚,火頭數量應有10個,包含涼菜間、小吃間、洗碗間、儲藏室、打荷間,廚房面積不少于250平方米。
8. 餐廳內部設置銷售接待區(設有接待臺、沙發)、吧臺(可容納豐富酒水)、收銀臺及庫房(至少2個)、辦公室、雜物間、更衣室、配電房、音控室等。
9. 菜單設計需獨特,本店特色菜品使用彩色照片展示,菜單每頁印有“行酒令”。
四、 投資預算(按照2000平方米進行預估)
1. 裝修費用:約130萬元。
2. 廚房設備費用:約30萬元。
開餐飲店的創業計劃書 9
一、餐飲店概述
1、本店屬于餐飲服務行業,名為美味餐廳,采用個人獨資經營模式。主要提供各類中式美食,包括早餐如豆漿、包子,以及午餐和晚餐的炒菜、火鍋等。
2、美味餐廳位于繁華的商業中心,開店之初定為中檔餐廳,未來計劃逐步發展成為一系列中式餐飲連鎖店,仿效國內知名品牌的成功模式。
3、美味餐廳的創始人是×××,餐廳經理是×××,主廚是×××,三人均在餐飲行業擁有超過六年的經驗,憑借我們的智慧與執著定能在行業中獲得領先地位。
4、本店啟動資金共需萬元,其中萬元已籌集完成,剩余萬元則計劃向銀行申請貸款。
二、經營目標
1、由于地理位置優越,客源基礎良好,但面對眾多競爭對手,我們必須在服務質量和菜品上提升,拓寬經營范圍,滿足不同消費者的需求。我們的短期目標是在商業中心立足,爭取在一年內收回初期投資。
2、本店計劃在三年內增開三家分店,使其發展成為一家經濟實力雄厚、具有一定市場占有率的餐飲連鎖集團,努力在城市的多樣餐飲品牌中占有一席之地,并成為餐飲市場的知名品牌。
三、市場分析
1、客源分析:美味餐廳的目標客戶包括:到商業中心購物的普通消費者,約占客源的50%;附近學校的學生、商鋪員工及小區居民,約占另外50%。整體客源數量充足,消費水平中低。
2、競爭分析:
美味餐廳周邊有四家主要競爭對手,其中一家規模較大,其余三家為小型餐飲店。這四家店經營時間均在兩年以上。××餐廳提供中西兼容的菜品,價格較高,客源不多。其余三家小餐飲店在衛生和服務質量上較低,環境較為擁擠。本店將把握這些對手的不足,推出“物美價廉”的營銷策略,力爭在激烈的競爭中站穩腳跟。
四、經營計劃
1、本餐廳主要面向大眾,因此菜品價格設定為中低價位。
2、積極推出便民小吃,早餐種類豐富,定價低廉,針對消費群體推出中式早餐套餐。
3、午餐和晚餐則提供經濟實惠、營養豐富的餐點,并營造一個優雅的用餐環境。
4、隨時準備開發新產品,以合乎市場需求的變化,比如今年將推出“外送到家”的服務。
5、營業時間:早上至晚上。
6、針對以上計劃,我們會分工合作,各盡其責。我們將在衛生、服務質量、價格和營養等方面下足功夫,爭取吸引更多的顧客。
五、人事計劃
1、本店開業前期計劃招聘全職員工若干名(包括廚師若干名),以及一些臨時雇員,具體內容如下:
1)通過勞務市場招聘有本市戶口的求職者,要求有一定工作經驗和良好的職業道德,年齡在20至30歲之間,熱愛餐飲行業的朋友。
應聘者需填寫《招聘申請表》,并附上個人相關資料到本店面試。
2)面試、筆試和體檢合格者將與本店簽訂勞動合同(包括試用期)。
2、為提升服務質量,新招聘的員工需經過兩個月的培訓,具體內容如下:
1)制定培訓計劃,明確培訓目標,設定評估方法。
2)執行培訓計劃,加強對《勞動紀律》和各項規章制度的學習。
3)進行考核,對于不合格者將停職學習,并扣減20%工資,直至合格為止。若連續三次考核不合格,將扣除該月所有工資及福利。
六、銷售計劃
1、開業前將進行全面的宣傳活動,向消費者介紹本店“物美價廉”的銷售策略,并發放調查問卷,以了解消費者的需求,進一步完善產品和服務。
2、推出會員制度,提供季卡和月卡,以吸引更多顧客。
3、每月消費累計達到1000元的顧客可參與每月底的抽獎活動,中獎者(1名)將獲得價值888元的購物券。
4、每月累計消費100元的顧客可獲得價值10元的禮券,消費200元的可得20元禮券,依此類推。
七、財務計劃
本店所有賬目應及時記入,收入和支出需經會計核算后方可使用,采用科學的記賬方法,避免賬務混亂。每日收入需及時清點,所有點菜菜單和收款憑據需保存一式兩份,以便核對和記賬。店內所有物品均為固定資產,禁止隨意毀損或私拿。每月收益在扣除所有費用后,應存入銀行;若每月結算收入超過預期,適度調整員工工資,以激勵大家的工作熱情,若發現工作人員在工作中無故損壞店內財產,將從責任人的工資或獎金中扣除。
1)本店固定資產總計xxx萬元
桌椅數量xxx套
營業面積xxx平方米
冷凍柜數量xxx臺
廚具若干
2)每日流動資金為xxx萬元
(主要用于應急事件和臨時采購)
3)對于賬目管理,需做到日清日結,月季度和年度匯總,確保企業盈虧一目了然,避免盲目經營。
注:因剛開業,所有開銷需精打細算,但務必保證菜品質量,并盡量降低價格。
八、附錄
1、法律要求
為保證食品安全,防止污染及有害因素對人民健康的威脅,必須嚴格遵守國家及地方的相關法律法規,具體要求如下:一、食品生產經營單位須先獲得衛生行政部門頒發的衛生許可證,才可向工商管理部門申請經營登記,未取得衛生許可證的,不得從事食品生產和經營活動。
食品經營者不得偽造、涂改、借用衛生許可證。
2、食品生產經營過程中應遵循以下衛生要求:
(一)保持內外環境衛生,采取措施清除蒼蠅、老鼠、蟑螂和其他有害昆蟲及其滋生條件。
(二)食品經營單位應具備相應的原料處理、加工、包裝及儲存等設施,符合產品品種和數量的要求。
(三)應有相應的消毒、更衣、清洗、照明、通風、排污等設施,防止食品污染。
(四)設備和工藝流程應合理,防止待加工食品與直接食品、原料與成品間的交叉污染,確保食品不接觸有毒或不潔物品。
(五)餐具、飲具及盛放直接入口食品的容器,在使用前必須清洗、消毒,炊具和用具用后需徹底洗凈。
(六)貯存、運輸和裝卸食品的容器包裝和工具應保持清潔安全,防止食品污染。
(七)直接食用的食品應采用小包裝或無毒清潔的包裝材料。
(八)食品生產和銷售人員須保持個人衛生,進行食品生產和銷售前必須洗手,并穿戴干凈的工作服;銷售直接入口食品時,需使用專用售貨工具。
(九)用水必須符合國家規定的飲用水衛生標準。
(十)使用的洗滌劑、消毒劑應對人體無害。
3、禁止生產和經營的食品:
(一)腐敗變質、油脂酸敗、霉變、生蟲、污穢不潔及可能有害健康的食品。
(二)含有有毒有害物質或被污染的食品。
(三)致病性寄生蟲、微生物或生物毒素含量超過國家標準的食品。
(四)未經衛生檢驗或檢驗不合格的肉類及其制品。
(五)病死或毒死動物及其產品。
(六)容器包裝污穢不潔、嚴重破損或運輸工具不潔造成污染的食品。
(七)摻假、摻雜或影響營養衛生的食品。
(八)用非食品原料加工的或加入非食品用化學成分的食品,或將非食品誤認為食品的物品。
(九)其他不符合食品衛生標準和衛生要求的食品。
開餐飲店的創業計劃書 10
一、項目介紹
(一)項目背景
xx餐飲于20xx年在廈門市創立,秉承“以味取勝,品質為王”的理念,旨在為每位顧客提供健康美味的餐飲體驗。經過五年的精心經營,xx餐飲已經從一家小型快餐店發展成為全國知名的餐飲連鎖品牌,擁有上百家加盟店,深受顧客喜愛。
洞察大陸餐飲市場的巨大潛力,xx餐飲于20xx年正式進駐大陸,計劃通過高品質的餐飲服務和加盟體系,將地道的廈門美食文化傳播給更多消費者。
(二)項目介紹
“品牌是品質的象征”。
盡管有些人可能不太相信品牌的力量,但實際上,品牌的影響力不可忽視。開設一個知名品牌的餐飲店能夠讓消費者心中更有底。xx餐飲始終堅持“品質與健康并重”的原則,致力于為消費者提供最優質的餐飲選擇,這是我們的不懈追求。
(三)市場前景
如今,快餐和特色餐飲已成為年輕人和都市白領的主要飲食選擇,餐飲消費已逐漸成為一種時尚潮流。隨著人們對美食的追求不斷上升,餐飲市場的需求愈加旺盛,市場潛力巨大。值得注意的是,餐飲行業沒有季節性的限制,全年均可運營,收益相對穩定。
xx餐飲的目標消費者主要是年輕人和白領,他們是餐飲消費的主力軍。我們專注于中高端市場,突出菜品的品質。隨著生活水平的提升,消費者對餐飲品質的要求日益提高,低劣的餐飲產品將面臨被市場淘汰的風險,行業內優質化發展已成必然趨勢。
二、行業分析
(一)行業現狀
餐飲行業正處于快速發展的階段,各類餐飲品牌層出不窮,特色餐飲因其豐富的菜品和多樣的風味,更是受到了廣大消費者的熱愛。自廈門特色餐飲興起以來,餐飲市場迅速擴展,各種餐飲店如雨后春筍般出現在城市的每個角落。經過多年的演變,消費者在選擇餐飲時變得愈發理性,同時更加關注餐品的質量。這也導致了餐飲市場競爭愈加激烈。市場分化明顯:一方面是價格低廉的平價快餐,爭相通過打價格戰吸引顧客;另一方面是注重質量的高端餐飲,憑借優質的服務和環境吸引消費者。價格合理且具備高品質的餐飲店必將受到消費者更青睞。
(二)SWOT分析
1、優勢分析
(1)餐飲現做現賣,即時消費,適合不同季節的市場需求。
(2)豐富的菜品選擇,既可以滿足消費者的口味需求,也能提供“吃”的樂趣,吸引更多顧客。
(3)開設餐飲店的投資相對較小,風險低,資金回報周期短,收益相對可觀。
(4)餐飲店的操作相對簡單,技術門檻低,培訓時間短,通常一兩周即可上手。
(5)xx餐飲提供多樣化的菜品選擇,涵蓋快餐、特色小吃、飲品等,滿足不同消費者的需求。
(6)品牌保證其產品質量,堅決貫徹“健康、無添加”的原則。
2、劣勢分析
(1)餐飲行業的投資門檻雖然較低,但隨之而來的競爭也極為激烈。
(2)某些餐飲品牌的附加價值較低,缺乏令人難以忘懷的品牌內涵。
(3)餐飲生意的好壞往往取決于選址,消費者通常傾向于就近選擇。
(4)產品質量與原材料的選擇息息相關,優質原料才能保證菜品質量,若原料不佳,容易被競爭者模仿。
(5)由于媒體對快餐質量的誤解,消費者對某些品牌的認知存在偏差。
(6)缺乏自主研發原料的能力,依賴供應商,導致產品缺乏獨特性。
3、機會分析
隨著xx餐飲的品牌推廣和市場宣傳,“健康、無添加”的理念逐漸深入人心,成為消費者選擇餐飲的標準。只要在營銷過程中不斷強調這一點,消費者自然而然會選擇xx餐飲。
4、威脅分析
(1)市場上存在質量較差的低價餐飲品牌,對部分顧客形成一定吸引力。
(2)餐飲行業跨度大,存在多樣化的替代產品,競爭壓力增大。
三、產品介紹
xx餐飲精心打造了豐富多樣的菜品選擇,涵蓋熱食、冷食、飲品等,滿足不同季節的需求。同時每季推出新品,確保產品持續更新,以適應市場變化。
四、店面選址
在選址時,應考慮區域經濟、收入水平、客流情況等因素,優先選擇人流量大、消費能力強的商圈。具體參考如下:
區域店址選擇
商業區購物中心/大型超市/商業步行街
餐飲區美食街/特色小吃聚集地
娛樂區游樂場/綜合性娛樂場所
校園區高校/中小學校周邊
商務區寫字樓附近
選址需注意四個要素:
第一:客流量與購買力,直接影響收入。
第二:關注市政規劃及未來發展趨勢,挖掘潛在商機。
第三:商鋪性價比,考慮租金與周邊環境。
第四:多方合作,與優質商家分租,共享資源。
開設餐飲店需要辦理相關證照,如營業執照、稅務登記等,具體辦理流程可向當地相關部門咨詢。
五、人員規劃
一般情況下,店面人員控制在三至四人較為合理,安排早、中、晚班輪換。根據實際營業情況設置獎勵和懲罰制度,激勵員工提升業績。
六、營銷策略
在開業及節假日期間,推出吸引顧客的活動,提升銷售額。在淡季時,通過各種手段刺激市場需求,增加營業額。xx餐飲還制定了詳細的促銷手冊,以供店面經理參考,確保活動有效實施。
七、財務收支情況
投資分析項目名稱店面
前期投資品牌加盟費20000(地區首家及前5家加盟,享受更多優惠)
質保金(可退還)5000元
設備費用9000元
裝修費(視門面大小而定)11000元
首次原材料購入(根據個人需求)8000元
合計50000元
月投入原料費(按毛利比例估算)15000元/月
租金(以當地市場為準)2500元/月
人員薪金(實際聘請為準)1200元/人x2=2400元
設備損耗80元/月
水電等雜費1000元/月
合計20980元
月收入營業時間9:00am—22:
平均消費為每人4元
日收入(視客流量而定)約1200元
月收入36000元
利潤額月純利15020元
年純利180240元
八、風險與風險管理
(一)假鈔風險:建議準備驗鈔機,不僅要驗五十元、一百元的紙幣,也需注意二十元的假鈔。
(二)漏單風險:高峰期需保持冷靜,確保顧客付費。
(三)盜竊風險:建議安裝監控,確保店鋪安全。
九、中長期規劃
若一店成功后,計劃進一步開設分店;若多家店成功經營,則考慮成為xx餐飲的區域代理,以實現規模化效應。