辭職報(bào)告的理由如何寫，往往成為職場(chǎng)人不得不面對(duì)的課題。一個(gè)清晰、真誠的辭職理由不僅能為未來的職業(yè)道路鋪平道路，還能在離開時(shí)留給公司一個(gè)良好的印象。在撰寫辭職報(bào)告時(shí)，應(yīng)當(dāng)關(guān)注個(gè)人的職業(yè)發(fā)展、生活規(guī)劃及對(duì)公司的感激之情，這不僅是對(duì)自己選擇的肯定，也是對(duì)過去工作的尊重。合理且真實(shí)的理由，能為雙方帶來平和的告別與未來的可能。

在辭職報(bào)告中填寫辭職理由時(shí)，措辭需要特別謹(jǐn)慎。如果是由于用人單位侵犯了你的合法權(quán)益，可以明確說明。但如果是因?yàn)槠渌麄€(gè)人發(fā)展需要或者其他原因，務(wù)必要小心選擇語言，以免給人留下不好的印象。

　辭職報(bào)告理由

如果你的辭職是出于健康問題，可直接如實(shí)說明。例如：本人因身體狀況不佳，需回家休養(yǎng)，為了不影響公司工作進(jìn)度，特此申請(qǐng)辭職，望得到批準(zhǔn)！

如果你是因?yàn)橄胍獙ふ倚碌墓ぷ鳈C(jī)會(huì)，不妨這樣寫：本人因個(gè)人職業(yè)發(fā)展需求，提出辭職申請(qǐng)，望批準(zhǔn)！(如果公司希望留住你，可能會(huì)考慮給予升職或加薪的機(jī)會(huì))。如此一來，也不會(huì)讓同事覺得你不誠實(shí)（比如說你因身體原因回家休息，卻又去另外一家公司工作）。

　建議填寫離職理由時(shí)注意事項(xiàng)

1、在涉及離職原因時(shí)，如果新工作的職位可能與原公司存在利益沖突，務(wù)必注意措辭，用其他理由代替。

2、若你的前雇主試圖挽留你，而你已下定決心離開，最好使用一些比較難以違抗的理由，例如健康原因、進(jìn)修深造、家庭因素等，避免提及追求更好的薪資或發(fā)展空間，這些理由可能會(huì)讓你的前雇主感到不悅或拒絕。

3、在離職時(shí)，不要對(duì)公司給出負(fù)面評(píng)價(jià)，而是要說出正面的看法，以便于保留未來合作的可能性。

　建議回答辭職理由的方式

盡量避免以自身問題作為離職理由，比如工資低、工作繁重或者與領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系不佳等。新的公司可能會(huì)認(rèn)為你過于挑剔，而未來也可能因同樣的原因離開新公司。

不要詳細(xì)闡述公司原因?qū)е履愕碾x職，例如人際關(guān)系復(fù)雜、管理層無能等，這樣新公司會(huì)認(rèn)為你將來也會(huì)用相同方式評(píng)價(jià)他們，從而不愿錄用你。

　可以考慮以下離職理由

1、在單位中，某些同事是領(lǐng)導(dǎo)的親戚或朋友，很多好的機(jī)會(huì)總是與自己無緣；

2、你是通過介紹進(jìn)入這個(gè)單位的，無論取得多大成績(jī)，大家都會(huì)認(rèn)為是得到領(lǐng)導(dǎo)的照顧，所以希望換個(gè)環(huán)境，以更好地展示自己的能力。

3、公司對(duì)客戶的承諾經(jīng)常無法兌現(xiàn)，導(dǎo)致你們總是需要向客戶解釋，非常麻煩。