在財務(wù)會計調(diào)查報告中，通過對多家企業(yè)的實踐調(diào)查，深入了解了財務(wù)會計的基本運作流程和管理方法。調(diào)查重點包括財務(wù)人員配置、賬冊管理及預(yù)算控制等方面，發(fā)現(xiàn)大多數(shù)企業(yè)在財務(wù)管理制度上較為完善，能夠做到賬賬、賬證、賬實相符。實習過程中，學生采用“多觀察、多請教、多學習、多反思”的學習方法，提升了理論與實踐結(jié)合的能力。調(diào)研結(jié)果顯示，企業(yè)在票據(jù)管理和資金管理方面表現(xiàn)突出，但仍需加強財務(wù)信息的透明度和內(nèi)部報告的完善。建議企業(yè)重視財務(wù)人員的繼續(xù)教育和信息化建設(shè)，以適應(yīng)現(xiàn)代市場的需求。整體來看，此次調(diào)查提升了參與者的專業(yè)技能和社會交往能力，為未來的職業(yè)生涯打下了堅實基礎(chǔ)。

財務(wù)會計調(diào)查報告 第1篇

在過去的一個月中，我在某家知名企業(yè)的財務(wù)部完成了我的暑期實踐。這次經(jīng)歷讓我深刻理解了財務(wù)會計的基本操作流程以及財務(wù)核算的實際運作。

為了更好地掌握這一領(lǐng)域的知識，我采用了“多觀察、多請教、多學習、多反思”的“四多”學習方法。這一過程讓我基本了解了公司的整體運作以及財務(wù)會計的基本情況。“多觀察”即認真閱讀他們之前編制的記賬憑證、登記的賬簿和財務(wù)報表，確保我對各種財務(wù)文件有全面的認識?！岸嗾埥獭眲t是在閱讀中及時向指導(dǎo)老師請教那些與書本理論有差異的地方，使疑問得到解答。“多學習”則是觀察他們?nèi)绾为毩㈤_展日常財務(wù)核算工作的，并學習他們在面對具體問題時的解決方式和職業(yè)精神。“多反思”是指在上述基礎(chǔ)上，自己總結(jié)出了合理安排日常財務(wù)工作的技巧，培養(yǎng)了良好的工作習慣，從而使理論知識與實踐相結(jié)合。

在第一周的時間里，我對公司擔保貸款的業(yè)務(wù)有了較為詳細的了解。這項業(yè)務(wù)可以看作是銀行信用貸款業(yè)務(wù)的一部分。由于銀行為了規(guī)避風險，已將這一部分業(yè)務(wù)剔除，現(xiàn)在的民營和中小企業(yè)日益增多，國家也在積極支持這些企業(yè)的發(fā)展。然而，這些企業(yè)很多沒有直接向銀行貸款的資質(zhì)，需要資金來發(fā)展。這時，擔保公司便應(yīng)運而生。擔保公司因資金充足，能為這些企業(yè)提供擔保，從而增大了企業(yè)獲得銀行貸款的可能性。擔保公司在這一過程中承擔著支持中小企業(yè)發(fā)展的重要角色，同時也能降低銀行的貸款風險，實現(xiàn)多方共贏。

進入第二周，我認真學習了日常財務(wù)操作的完整流程。我向出納學習了如何開具支票和處理票據(jù)，如何根據(jù)原始憑證編制記賬憑證，登記現(xiàn)金和銀行日記賬，并在每月月底根據(jù)銀行對賬單與賬戶進行核對，同時及時編制調(diào)節(jié)表，向主辦會計請教財務(wù)報表的編制和分析。在公司幾年的發(fā)展中，由于市委、市政府與財政局的支持，業(yè)務(wù)取得了顯著的進展。

在第三周，我加深了對公司財務(wù)制度的理解，了解到財務(wù)人員的主要職責。出納負責管理公司現(xiàn)金、票據(jù)和銀行存款，建立現(xiàn)金和銀行存款日記賬，審核收付單據(jù)，并與銀行進行對賬。財務(wù)經(jīng)理則定期核算公司的經(jīng)濟財務(wù)狀況，組織編制和審核各種會計報告，及時提供真實的會計數(shù)據(jù)，管理資金的出入，以確保公司的財務(wù)健康運作，完成各級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

公司的財務(wù)管理在這一過程中獲得了顯著的進步，各項工作變得更加規(guī)范和有效。管理層十分重視財務(wù)會計的工作，努力向規(guī)范化、制度化、標準化的方向邁進。

公司在相應(yīng)的會計核算和監(jiān)督方面建立了完善的基礎(chǔ)。在行業(yè)要求的推動下，財務(wù)會計的制度越來越規(guī)范，公司的管理流程也日趨完善。

通過完善的成本費用明細分類目錄，確保了內(nèi)部成本核算和預(yù)算的一致性。這一做法使得公司在各類財務(wù)管理工作中能夠精準與其他競爭者進行比較。

公司的財務(wù)報表編制和管理制度也逐漸完善，以適應(yīng)公司發(fā)展需求，并定期向公司領(lǐng)導(dǎo)提供必要的財務(wù)信息支持。

值得一提的是，財務(wù)預(yù)算制度的建立也提升了資金的使用效率，并幫助公司合理安排日常費用，有效控制不必要的開支。

然而，在實踐中我也注意到公司在財務(wù)會計方面依然存在一些挑戰(zhàn)，包括未能充分滿足不同層次管理者的會計信息需求，內(nèi)部報告形式和內(nèi)容的不完善，財務(wù)人員知識結(jié)構(gòu)的不足，以及在信息化程度上仍有待提高。

通過本次實踐，我感受到理論與實踐之間的差異，過程中主動請教與虛心學習讓我在實際工作中受益匪淺，提升了自己的專業(yè)技能和社會交往能力。這次經(jīng)歷使我更加意識到，立足于社會、融入工作環(huán)境的重要性。

為改善公司的財務(wù)會計管理，我提出以下建議：

1、 根據(jù)管理層次的不同職責，提供相應(yīng)的會計信息，尤其要關(guān)注董事會對公司治理信息的需求。

2、 采用簡明易懂的報告形式，確保各層管理者能夠理解和運用所提供的財務(wù)信息，突出重要問題和應(yīng)對措施。

3、 鼓勵財務(wù)人員廣泛學習相關(guān)知識，增強在公司治理和戰(zhàn)略管理方面的素養(yǎng)。

4、 加強財務(wù)電算化建設(shè)，以實現(xiàn)會計工作的規(guī)范化和現(xiàn)代化，更好地適應(yīng)信息化時代的發(fā)展需求。

財務(wù)會計調(diào)查報告 第2篇

學  生：李明華

(商學院會計六班，學號20xx41736202)

一、實踐調(diào)查的目的

（一）實習的目的和意義

伴隨著現(xiàn)代會計制度的不斷完善，社會對會計從業(yè)人員的重視程度與日俱增，提出了更為嚴格的要求。作為未來的會計專業(yè)人才，順應(yīng)社會的需要，提升自身素質(zhì)和增強社會競爭力顯得尤為重要。而通過專業(yè)的社會實踐調(diào)研活動，學生能夠深入了解社會實際，并在此過程中提升專業(yè)知識與技能，為未來走入職場打下堅實的基礎(chǔ)。

（二）調(diào)研時間

寒假期間，我來到高科技產(chǎn)業(yè)園區(qū)進行為期一周的實地調(diào)查。

（三）調(diào)研對象

河南瑞泰科技有限公司

（四）調(diào)研方法

采用問卷調(diào)查及現(xiàn)場訪談相結(jié)合的方式，深入探討企業(yè)的財務(wù)會計問題。

（五）公司概況

河南瑞泰科技有限公司成立于1992年，是一家專注于高新技術(shù)產(chǎn)品研發(fā)和銷售的企業(yè)。公司經(jīng)過多年的努力，于20xx年獲得了國家高新技術(shù)企業(yè)認定，旗下?lián)碛?個全資子公司和1個研發(fā)中心?，F(xiàn)有員工超過1000人，總資產(chǎn)達到8億元，年銷售額超過4億元。瑞泰科技的主打產(chǎn)品在國內(nèi)市場享有良好的聲譽，公司一直以“技術(shù)創(chuàng)新、質(zhì)量為先、客戶至上”的理念不斷拓展國內(nèi)外市場。

二、實踐調(diào)查的內(nèi)容與過程

（一）調(diào)查內(nèi)容

本次調(diào)查主要集中在公司的財務(wù)人員構(gòu)成、會計賬冊的設(shè)置情況及預(yù)算管理上，具體內(nèi)容包括：

1. 財務(wù)崗位設(shè)置的情況，重點關(guān)注會計和出納的分工。

2. 財務(wù)人員的專業(yè)能力與素質(zhì)，包括是否具備相關(guān)證書及遵守職業(yè)道德等。

3. 賬冊設(shè)置的完整性，檢查總賬及各類明細賬的管理情況。

4. 企業(yè)內(nèi)部財務(wù)制度的健全程度。

（二）調(diào)查過程

通過親友的關(guān)系，我得以直入企業(yè)進行調(diào)查，采用現(xiàn)場發(fā)放問卷與使用問卷回收的方式，分別對普通員工和管理層進行訪談。問卷的發(fā)放和回收工作均安排在員工的休息時間，以減少對日常工作的影響。

三、實踐調(diào)查的結(jié)果

本次調(diào)查結(jié)果表明，瑞泰科技的崗位設(shè)置與賬冊管理相對完善，財務(wù)記錄及時且準確，基本達到了賬賬相符、賬證相符的標準。所有財務(wù)人員均持有專業(yè)資格證書，且遵守會計職業(yè)道德，沒有發(fā)現(xiàn)財務(wù)違規(guī)的現(xiàn)象。公司的財務(wù)管理制度也相對健全，具有可操作性。

該公司在以下方面值得借鑒：

（一）崗位設(shè)置與分工

瑞泰科技合理劃分了各個財務(wù)崗位，確保各自職責清晰，防止權(quán)力集中，落實了內(nèi)部控制制度，使得財務(wù)數(shù)據(jù)的管理與審核得到了分離，有效防范了風險。

（二）票據(jù)管理

公司對票據(jù)的管理嚴格遵循國家的相關(guān)規(guī)定，設(shè)立專人負責保管和使用票據(jù)，確保所有票據(jù)的領(lǐng)用與記載都規(guī)范有序。對作廢票據(jù)的管理做得也非常細致，確保了票據(jù)的完整性和使用的合規(guī)性。

（三）資金管理

在資金管理方面，瑞泰科技加強了現(xiàn)金流的監(jiān)控，嚴格遵守現(xiàn)金管理的相關(guān)條例，所有的現(xiàn)金收支都需經(jīng)由會計審核，確保每一筆交易的合法性與準確性。

四、實踐調(diào)查的總結(jié)與體會

（一）改進公司財務(wù)會計方面的建議

為促進公司發(fā)展，我建議瑞泰科技在以下幾個方面加以改進：

1. 制定更為細致的財務(wù)管理制度，以適應(yīng)快速發(fā)展的市場環(huán)境。

2. 強化會計核算的規(guī)范性，確保所有的會計活動均符合權(quán)責發(fā)生制的原則。

3. 加強對財務(wù)人員的培訓(xùn)，提高其專業(yè)能力和道德意識，確保財務(wù)管理的合規(guī)性。

4. 改善原始憑證的管理，確保所有憑證都能得到妥善保管并便于查閱。

5. 強化會計審核機制，確保每項財務(wù)活動都有明確的審核流程，提高財務(wù)工作的透明度。

（二）對社會實踐調(diào)查的建議

希望學校能夠提供更多的實踐機會，組織學生走進企業(yè)，實地了解并參與工作。這不僅能豐富我們的實踐經(jīng)驗，也能幫助我們更好地理解理論知識與實際工作的結(jié)合，從而更好地為未來的職場做好準備。

企業(yè)財務(wù)會計信息調(diào)查問卷 企業(yè)名稱：

1. 本調(diào)查問卷由企業(yè)財務(wù)負責人填寫

2. 請在符合您判斷的選擇題標題上打勾，若有多個選項滿足條件，請多選。

3. 我們承諾此次調(diào)查問卷信息將嚴格保密。

一.基本情況

1. 企業(yè)所屬行業(yè)

A 農(nóng)林牧漁業(yè) B 工業(yè) C 建筑業(yè) D 交通運輸倉儲業(yè) E 商業(yè) F 服務(wù)業(yè) G 餐飲住宿業(yè) H 其他

2. 企業(yè)類型

A 個人獨資 B 合伙企業(yè) C 有限責任公司 D 股份有限公司 E 其他

3. 本單位包含的工資附加費（可多選）

A 養(yǎng)老保險 B 失業(yè)保險 C 醫(yī)療保險 D 工傷保險 E 生育保險 F 住房公積金 G 工會經(jīng)費 H 職工福利費 I 職工教育經(jīng)費

4. 您認為目前的財務(wù)制度是否完善

A 非常完善 B 較完善 C 一般 D 不完善

二. 財務(wù)機構(gòu)情況

1. 是否有獨立的財務(wù)機構(gòu) A 有 B 無

2. 會計與出納崗位是否分離 A 是 B 否

3. 本單位是否實行會計電算化 A 是 B 否

4. 是否嚴格執(zhí)行小企業(yè)會計制度 A 是 B 否

5. 本單位財務(wù)組織結(jié)構(gòu)（可多選）

A 會計核算 B 檔案管理 C 報表編制與分析 D 發(fā)票管理

6. 本單位的財務(wù)人員人數(shù)

A 2人以下 B 2至5人 C 5至10人 D 10人以上

三. 會計核算情況

1. 是否按照會計制度設(shè)立會計科目 A 是 B 否

2. 是否按照會計制度和核算要求設(shè)立明細賬 A 是 B 否

財務(wù)會計調(diào)查報告 第3篇

一、調(diào)查的目實踐的

(一)目的和意義

為了將所學的專業(yè)知識應(yīng)用于實際，提升解決財務(wù)會計實務(wù)問題的能力，致力于成為一名優(yōu)秀的會計人才。為未來的職場生涯做準備，積累相關(guān)的工作經(jīng)驗。

財務(wù)會計專業(yè)不僅需要扎實掌握理論知識，還需具備實際操作能力。我于20xx年xx月17日至20xx年2月17日，在一家物業(yè)管理公司進行為期兩個月的實習，深入了解其財務(wù)會計的實施情況。

(二)公司概況

物業(yè)管理公司是某知名投資集團的全資子公司，成立于1988年，位于廣州科技園區(qū)，成為了軟件產(chǎn)業(yè)的孵化基地。公司內(nèi)匯聚了多家國內(nèi)外知名企業(yè)，提供了優(yōu)越的辦公環(huán)境。公司目前員工人數(shù)在500至1000人之間，職能部門劃分明確，各崗位職責獨立，尤其是財務(wù)部由5名成員構(gòu)成，包括一位財務(wù)經(jīng)理，兩名會計主管和兩名出納，確保職能分離和相互制約。主管會計分別負責成本核算和內(nèi)外賬務(wù)處理，出納則專注于銀行交易和內(nèi)部資金管理。兩位會計主管均為注冊會計師，具備豐富的經(jīng)驗，財務(wù)經(jīng)理的報告需經(jīng)過財務(wù)總監(jiān)的審核，從而保證內(nèi)部控制制度的嚴謹性。

二、實踐調(diào)查的內(nèi)容與過程

本次實踐調(diào)查的主要內(nèi)容包括會計人員的配置、預(yù)算編制、賬冊的設(shè)置是否合理等。

1. 會計崗位設(shè)置，確認是否設(shè)有會計、出納、財務(wù)主管及財務(wù)經(jīng)理等職位。

2. 會計從業(yè)人員是否符合相關(guān)法規(guī)要求，獲得會計從業(yè)資格證，特別是成本核算崗是否具備相應(yīng)會計職稱及工作年限。主管是否擁有注冊會計師資格，且為全職人員。

3. 賬冊設(shè)置情況，查看總賬、明細賬、報表、銀行日記賬及現(xiàn)金日記賬等賬冊的完備性，確認記賬依據(jù)是否及時有效，做到賬實相符，賬賬相符，賬表相符。

4. 企業(yè)內(nèi)部會計制度的健全程度。

根據(jù)以上安排，我在公司內(nèi)部進行了詳細的實地考察，現(xiàn)將主要情況總結(jié)如下：

實習的第一周，我未能接觸到財務(wù)的核心內(nèi)容，主要協(xié)助收費員處理發(fā)票及地稅局的停車票務(wù)，起初感到有些疲憊，逐漸適應(yīng)了這項工作。發(fā)票的管理標準并不嚴格，地稅的電子發(fā)票需注意蓋章的清晰度和美觀程度。

第二周，我開始了解公司財務(wù)的基本狀況及各項流程。

第三周則幫助會計跑國稅地稅，學習變更注冊資金所需的材料與流程。

第四周，我熟悉了公司所使用的財務(wù)軟件，雖然對于新系統(tǒng)的操作尚不熟練，但也逐漸掌握了一些基本功能。

第五周，我跟隨出納學習支票的打印與開出流程。

第六周，我獨立前往銀行辦理相關(guān)業(yè)務(wù)，與銀行工作人員建立良好的關(guān)系，以便后續(xù)辦理事務(wù)更加順利。

第七周，我學習了單位提取現(xiàn)金的相關(guān)規(guī)定與流程。

第八周，了解領(lǐng)取大量現(xiàn)金時應(yīng)注意的事項。

第九周，學習銀行存款和現(xiàn)金日記賬的裝訂與記錄。

第十周，學習使用會計軟件進行出納賬務(wù)處理。

第十一周開始接觸核算會計的具體流程。

第十二周，學習應(yīng)收賬款的計算方式。

第十三周，協(xié)助計算社保相關(guān)事項。

第十四周掌握工人工資的計算方式。

第十五周，年末進行固定資產(chǎn)清理工作。

第十六至十九周，我進行了公司財務(wù)報表的匯總與審核，深入學習了各類稅種的計算方法，并參與了憑證的整理與報表的生成。

1. 會計核算嚴格依據(jù)實際發(fā)生的經(jīng)濟業(yè)務(wù)，確保憑證的真實性，及時做出相關(guān)報表。

2. 實施會計監(jiān)督，形成內(nèi)部與外部監(jiān)督的聯(lián)動機制，確保業(yè)務(wù)操作合規(guī)，及時上報不合規(guī)憑證。

3. 列舉公司采用的財務(wù)管理辦法，參與出納與會計崗位的職責學習，熟悉報賬流程。

三、實踐調(diào)查結(jié)果。

盡管實習時間不長，但我發(fā)現(xiàn)本單位的財務(wù)人員配置符合各項會計法規(guī)，從業(yè)人員均持有相關(guān)證書，所用賬冊設(shè)置合理，記錄及時，確保賬實和賬賬一致，并且嚴格遵循會計職業(yè)道德，未發(fā)現(xiàn)作假賬或其他違法行為。

(一)崗位設(shè)置及職權(quán)分工符合要求，內(nèi)部控制合理，確保財務(wù)管理的有效性。

(二)資金管理方面，嚴格遵循現(xiàn)金管理和銀行存款管理的相關(guān)規(guī)定，確保各項報銷符合標準，資金使用透明。

(三)票據(jù)管理符合人民銀行的相關(guān)規(guī)定，全面核對票據(jù)，確保賬賬相符。

(四)公司資金使用的審批流程嚴格，確保資金支出合理有效。

四、實踐調(diào)查的總結(jié)與體會

(一)針對公司財務(wù)會計的建議：制定一套符合公司實際的財務(wù)管理制度，確保收支工作高效及合規(guī)。

(二)對于社會實踐的建議，本次實踐為學生提供了鍛煉機會，應(yīng)積極配合學校安排，并及時總結(jié)經(jīng)驗與不足，為今后職業(yè)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

財務(wù)會計調(diào)查報告 第4篇

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一、財務(wù)會計調(diào)查的目的

(一)目的與意義

通過運用所學專業(yè)知識，深入了解財務(wù)會計核算的程序及管理方法，加深對會計職業(yè)的理解，將理論與實踐相結(jié)合，以培養(yǎng)解決實際問題的能力，實現(xiàn)學以致用的目標，為未來的職業(yè)發(fā)展打下扎實基礎(chǔ)。

掌握財務(wù)會計工作不僅需要掌握書本知識，還需積極參加各種實踐機會，真正讓理論與實踐緊密結(jié)合，唯有如此，才能成為高素質(zhì)的財務(wù)會計專業(yè)人才。為實現(xiàn)這一目標，我于XX年10月1日至XX年11月1日進行了在華北建筑有限公司的財務(wù)會計調(diào)查。

(二)公司概況

華北建筑有限公司，位于華北經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)，交通便利，公司現(xiàn)有員工80名。盡管人員并不多，但公司根據(jù)內(nèi)部控制制度建立了科學的財務(wù)會計崗位結(jié)構(gòu)。崗位分工遵循“經(jīng)辦、審核、復(fù)核、審批”的原則，確保相互制約與監(jiān)督。公司的財務(wù)部門設(shè)有財務(wù)經(jīng)理1名，會計1名，出納1名，保管1名，主要職責涵蓋公司經(jīng)濟活動的核算，財務(wù)狀況與經(jīng)營成果的報告，以及及時、準確地記錄及財務(wù)數(shù)據(jù)的報告，從而為后續(xù)工作提供真實、完整的會計信息。

二、財務(wù)會計調(diào)查的內(nèi)容與過程

我們著重關(guān)注公司內(nèi)部財務(wù)制度的健全性。

根據(jù)安排，我對該公司的財務(wù)管理進行了深入調(diào)研，現(xiàn)將相關(guān)情況匯報如下：

在第一個星期內(nèi)，我對公司的先進財務(wù)管理理念有了一定的初步了解。會計是一項重要的經(jīng)濟管理工作，是提升經(jīng)濟效率的關(guān)鍵工具。經(jīng)濟管理與會計密不可分，經(jīng)濟的蓬勃發(fā)展使得會計工作愈加重要，其發(fā)展動力主要來自兩個方面：

一是社會經(jīng)濟環(huán)境的改變;

二是會計信息使用者對于信息的需求變化。前者是根本動力，它決定了對會計信息在數(shù)量和質(zhì)量上的要求。

在第二周，我認真學習了日常財務(wù)操作的完整流程。通過與出納人員的交流，我掌握了支票、電匯的開具方法，以及如何依據(jù)原始憑證使用財務(wù)軟件編制會計憑證，月底如何根據(jù)銀行對賬單與財務(wù)軟件的銀行存款余額進行核對，并及時編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表。我向會計主管學習了財務(wù)報表的編制與分析方法。

在第三周，我學習并了解了公司的相關(guān)財務(wù)制度，對財務(wù)崗位的職責有了更為具體的認識。

1、會計核算。會計人員需依據(jù)實際發(fā)生的經(jīng)濟業(yè)務(wù)進行記賬、算賬、報賬，確保手續(xù)完備、內(nèi)容真實、數(shù)值準確、賬目清晰，做到日清月結(jié)，按期報賬，真實反映財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和財務(wù)收支情況。及時提供真實、可靠且滿足各方需求的會計信息是會計人員的基本職責。

2、會計監(jiān)督。會計人員對本單位的賬務(wù)進行監(jiān)督，拒絕處理不合法、虛假的原始憑證；對不準確、不完整的原始憑證，及時要求更正；如發(fā)現(xiàn)賬簿記錄與實際不符，應(yīng)按規(guī)定處理，并迅速向領(lǐng)導(dǎo)報告；對違反國家財務(wù)制度的收支行為，不予辦理。

3、制定會計事務(wù)的具體實施辦法。

4、參與制定經(jīng)濟及業(yè)務(wù)計劃，考核和分析預(yù)算及財務(wù)計劃的執(zhí)行情況。

5、處理其他財務(wù)事務(wù)。

三、財務(wù)會計調(diào)查結(jié)果

通過此項調(diào)查，我發(fā)現(xiàn)該公司崗位設(shè)置與賬冊記錄基本齊全，及時更新，基本實現(xiàn)了賬賬、賬證、賬實相符，做到了日清月結(jié)。公司財務(wù)人員均持有專業(yè)資格證書，均能遵守會計職業(yè)道德，沒有發(fā)現(xiàn)虛假財務(wù)報告、做假賬、隱匿或銷毀會計憑證及賬簿等違法行為，公司的財務(wù)管理制度也相對完善。我發(fā)現(xiàn)該公司在以下幾個方面做得很出色：

(一)合理的崗位設(shè)置與分工。盡管公司成立時間不久，但其會計崗位合理設(shè)置，并始終遵循不兼容職務(wù)分離的原則，確保相互約束和監(jiān)督，保證了內(nèi)部控制制度的有效執(zhí)行，數(shù)據(jù)維護與電算審核分離；資料錄入與審核記賬分開；記賬人員與業(yè)務(wù)審批人員職責清晰，確保相互分離與制約。

(二)票據(jù)管理。票據(jù)是單位財務(wù)收支的法定憑證與會計核算的基礎(chǔ)憑證，因而有關(guān)票據(jù)的管理至關(guān)重要。專人負責票據(jù)保管，不允許參與銀行印鑒章的保管，符合不兼容職務(wù)分離原則。票據(jù)的使用遵循票據(jù)管理條例，因填寫錯誤而作廢的票據(jù)得到完整保存。記賬人員在賬簿摘要中記錄使用的票據(jù)號碼，以便隨時檢查。公司確保未獲批準不擅自背書或簽發(fā)空白支票，所有開出的銀行本票及匯票都得到嚴密管理，定期與銀行對賬，確保賬證一致。公司建立了嚴格的票據(jù)保管制度，確保票據(jù)的安全和管理的規(guī)范。

(三)資金管理。財務(wù)嚴格執(zhí)行國家現(xiàn)金管理條例，對現(xiàn)金收入（如銀行提取的現(xiàn)金、職工歸還的借款等）按規(guī)定庫存現(xiàn)金限額管理，超出額度及時存入銀行，禁止現(xiàn)金挪用現(xiàn)象發(fā)生。出納的現(xiàn)金收支業(yè)務(wù)以會計審核確認的憑證為依據(jù)，職工預(yù)借現(xiàn)金需領(lǐng)導(dǎo)批準。出納員對已完成的收支原始憑證加蓋“收訖”、“付訖”章，及時登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬，確保日清月結(jié)、賬證相符。

(四)經(jīng)費管理。公司強化財務(wù)審核制度，建立嚴格的支出審核程序，任何辦公費、印刷費、宣傳費等開支均需合法單據(jù)，經(jīng)過經(jīng)辦人員簽字、主管領(lǐng)導(dǎo)審批后，財務(wù)審核方可報銷，確保支出計劃嚴格執(zhí)行，杜絕不合理開支與浪費。

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財務(wù)會計調(diào)查報告 第5篇

一、財務(wù)會計調(diào)查的目的與意義

(一) 目的和意義

為了將所學的財務(wù)會計理論知識有效應(yīng)用于實踐，鍛煉自己的實際操作能力，以解決日常會計工作中遇到的問題，培養(yǎng)成為一名合格的會計從業(yè)人員。此項實踐為我的未來職業(yè)發(fā)展奠定基礎(chǔ)，同時也為積累寶貴的工作經(jīng)驗。

學習財務(wù)會計不僅需要掌握理論知識，還應(yīng)具備相應(yīng)的實踐能力。我于20xx年xx月17日至20xx年2月17日期間，前往某物業(yè)管理有限公司進行深入實習，調(diào)查公司的財務(wù)會計執(zhí)行情況。

(二) 公司概況

物業(yè)管理有限公司為某知名投資集團全資子公司，成立于1988年12月13日，位于廣州科韻路，簡稱廣州信息港。廣州信息港作為天河軟件園的核心，聚集了百度、愛立信、聯(lián)想等國內(nèi)外知名企業(yè)，成為高端寫字樓的典范，增強了地區(qū)的經(jīng)濟活力。公司員工約500-1000人，各崗位分工明確，設(shè)有不同部門。財務(wù)部共有5人，包括1名財務(wù)經(jīng)理、2名會計主管和2名出納，職責獨立，相互制衡。會計主管負責成本核算與外賬處理，另一位主管則負責內(nèi)賬及指導(dǎo)各部門的收款工作。兩位會計主管均為注冊會計師，具備豐富的經(jīng)驗，財務(wù)經(jīng)理的驗資報告及財務(wù)報表都需經(jīng)過財務(wù)總監(jiān)的審核，這樣的內(nèi)部會計制度設(shè)置極為合理。

二、實踐調(diào)查的內(nèi)容與過程

本次實踐調(diào)查主要關(guān)注企業(yè)會計人員的設(shè)置、預(yù)算管理以及賬冊的合理性等方面。

1. 會計崗位設(shè)置：調(diào)查物業(yè)管理公司是否有完整的會計、出納、主管及財務(wù)經(jīng)理等崗位安排。

2. 會計人員的資質(zhì)：確認會計從業(yè)人員是否符合相關(guān)政府規(guī)定，是否持有會計從業(yè)資格證，及從事成本會計的職稱情況。會計主管是否具備注冊會計師資質(zhì)及相應(yīng)的工作經(jīng)驗。

3. 賬冊設(shè)置情況：審查總賬、明細賬、財務(wù)報表、銀行日記賬和現(xiàn)金日記賬等賬冊是否完備，記賬的依據(jù)是否及時更新，且是否符合會計準則的相關(guān)要求。

4. 企業(yè)內(nèi)部會計制度：評估公司內(nèi)部會計制度是否完善。

為了完成以上調(diào)查內(nèi)容，我深入企業(yè)內(nèi)部，開展了一系列實踐學習，現(xiàn)將主要情況總結(jié)如下：

在實習的初期，我主要接觸了公司財務(wù)方面的基礎(chǔ)工作，包括協(xié)助收費員蓋發(fā)票和處理地稅的停車券。剛開始我覺得工作量較大，但很快適應(yīng)了。發(fā)票的要求并不高，蓋章時只需注意印章的清晰和位置的美觀。

進入實習的第二周，我深入了解了公司的財務(wù)狀況和內(nèi)部流程。

在之后的幾周中，我還參與了國稅地稅的跑辦，學習注冊資金變更所需的相關(guān)證件及流程，跟隨出納學習如何打印和在線開具銀行支票，逐漸獨立地完成一些銀行業(yè)務(wù)對公操作，并建立起良好的業(yè)務(wù)關(guān)系以便順利辦理各種銀行事務(wù)。

在后續(xù)的幾周中，我也逐步學習了會計憑證的出具、社保及工資的計算、國定資產(chǎn)的清理以及主要稅種的計算等內(nèi)容。同時深入學習相關(guān)的財務(wù)軟件。雖然時間不長，但讓我對財務(wù)會計工作有了更深入的理解。

在實踐中，我發(fā)現(xiàn)公司各會計崗位人員均符合相應(yīng)的從業(yè)資格，賬冊設(shè)置合理且符合規(guī)定，記賬及時且準確，做到賬實相符、賬賬相符。公司內(nèi)部會計科目設(shè)置合理，符合各項稅務(wù)要求。單位內(nèi)部財務(wù)制度健全，工作流程規(guī)范，未發(fā)現(xiàn)任何虛假賬目或違法行為，體現(xiàn)了良好的職業(yè)道德和法律意識。

三、實踐調(diào)查結(jié)果

本次實踐調(diào)查的結(jié)果顯示，公司內(nèi)部財務(wù)管理制度健全，崗位設(shè)置與職能分工合理。會計各崗位之間的權(quán)力相互制約，保障了財務(wù)操作的透明度和合規(guī)性。對資金管理方面，嚴格遵循現(xiàn)金管理規(guī)定和報銷標準，確保每筆支出的透明和合規(guī)。

在實際操作中加強了對發(fā)票真?zhèn)蔚尿炞C，嚴格控制各項費用的額度，確保公司的財務(wù)安全與合規(guī)。本單位的財務(wù)會計工作在制度執(zhí)行及人員管理方面都表現(xiàn)得相當規(guī)范且專業(yè)。

財務(wù)會計調(diào)查報告 第6篇

一、財務(wù)會計崗位薪酬調(diào)查背景

根據(jù)最新統(tǒng)計，高級財務(wù)崗位與普通會計的職業(yè)發(fā)展存在顯著差異。國際化的高級管理會計職位年薪高達80萬元，而普通會計崗位卻普遍面臨就業(yè)難題。從薪資待遇的角度來看，兩者的差距非常明顯。數(shù)據(jù)顯示，全國范圍內(nèi)，財務(wù)總監(jiān)的年薪平均為25萬元，財務(wù)經(jīng)理為77300元，財務(wù)主管年薪為41293元，而普通會計人員的年薪則為27005元。

二、財務(wù)會計崗位薪酬區(qū)域差異

以北京地區(qū)為例，財務(wù)總監(jiān)的年薪為28萬元，財務(wù)經(jīng)理為114000元，財務(wù)主管為68900元，普通財務(wù)職員則為44240元。觀察各級財務(wù)人員的年薪增幅，整體來看，全國財務(wù)總監(jiān)的年薪增幅為13%，而財務(wù)經(jīng)理的年薪增幅為9%。普通財務(wù)人員的年薪增幅則相對較低，僅為7.3%。在北京地區(qū)，財務(wù)總監(jiān)的年薪增幅達到21%，財務(wù)經(jīng)理則為16%。財務(wù)主管的年薪增幅為13.6%，而普通財務(wù)職員年薪增幅僅為5%。這表明，財務(wù)高管在未來的人才市場中將成為企業(yè)爭奪的焦點。中央財經(jīng)大學會計學院副院長劉俊勇教授指出，未來十年管理會計將迎來發(fā)展機遇，預(yù)計管理會計人才缺口將達到300萬，而普通會計的需求將減少約2/3。

三、會計崗位薪酬數(shù)據(jù)分析

20xx年財務(wù)會計人員的平均薪酬達到了100191元，相比20xx年的80464元增長了24.52%，顯示出顯著的提升。薪酬差距也有所加大，從19倍擴大至23倍。調(diào)查結(jié)果顯示，20xx年財會人員之間的收入差距進一步擴大，收入最高的5%人群年薪為493548元，相較于20xx年的316246元增長了近56.06%。其中，中位數(shù)薪酬為70000元，比20xx年增加了16.67%。而收入最低的5%人群年薪為21199元，較去年有24.27%的增長。

四、會計崗位薪酬調(diào)查結(jié)果分析

根據(jù)調(diào)查數(shù)據(jù)顯示，月薪5000元以下的會計從業(yè)者占據(jù)了70.26%，而月薪在5000至10000元之間的從業(yè)者占比20.80%。從這些數(shù)據(jù)可以看出，盡管全國范圍內(nèi)會計行業(yè)從業(yè)人員眾多，但大多數(shù)卻處于低級員工的層次，高級別的員工數(shù)量相對較少。

財務(wù)會計調(diào)查報告 第7篇

一、實踐調(diào)查的目的

（一）目的和意義

在學習財務(wù)會計的過程中，僅僅掌握書本上的知識是不夠的，積極參與實際的財務(wù)工作和調(diào)查顯得尤為重要。通過實習，可以將所學的會計理論與實際操作緊密結(jié)合，從而提升自身的綜合素質(zhì)和職場競爭力。我于20xx年4月1日至20xx年4月30日在陽光財務(wù)咨詢公司進行了為期一個月的財務(wù)會計調(diào)查。這次實踐旨在運用學習到的專業(yè)知識，深入了解財務(wù)會計的工作流程與管理方法，從而加深對財務(wù)會計角色的理解，提升解決實際問題的能力，并為日后的職業(yè)發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。

（二）公司概況

陽光財務(wù)咨詢公司致力于為中小企業(yè)提供全面的財務(wù)顧問服務(wù)，目前在職員工共計30人。公司內(nèi)部的財務(wù)管理機構(gòu)根據(jù)內(nèi)部控制的相關(guān)規(guī)定進行了合理的崗位設(shè)置，確保各個職務(wù)之間實現(xiàn)有效分離。財務(wù)部由一名財務(wù)經(jīng)理、一名主辦會計、一名出納和一名資料保管員組成，其職責主要是核算企業(yè)的經(jīng)濟活動，定期報告公司的財務(wù)狀況和經(jīng)營成果，并確保財務(wù)數(shù)據(jù)的準確、及時和完整，為未來的財務(wù)決策提供可靠的信息支持。

二、實踐調(diào)查的方法與過程

（1）調(diào)查方法：在陽光財務(wù)咨詢公司的實習期間，我通過參與日常財務(wù)工作并與同事進行深入交流，獲取了相關(guān)資料并進行分析。

（2）調(diào)查內(nèi)容：本次調(diào)查主要圍繞企業(yè)的財務(wù)人員配置、賬務(wù)處理、預(yù)算管理等方面展開，具體包括：

1、崗位配置情況，主要考察是否設(shè)有會計、出納與保管等職務(wù)。

2、人員素質(zhì)情況，關(guān)注是否具備專業(yè)資格證書、是否為全職員工，并遵循職業(yè)道德。

3、賬務(wù)處理情況，檢查總賬、明細賬、銀行存款日記賬、現(xiàn)金日記賬是否齊全，記錄是否及時，賬賬、賬證、賬實是否相符。

4、財務(wù)內(nèi)部控制制度是否健全。

（3）過程：

1、進行會計核算。會計人員需依據(jù)實際發(fā)生的經(jīng)濟活動進行記賬、算賬與報賬，確保手續(xù)齊全、內(nèi)容真實、數(shù)據(jù)準確，做到日清月結(jié)，按時報賬，實現(xiàn)全面準確地反映財務(wù)狀況、經(jīng)營成果及財務(wù)收支情況是會計工作的基本職責。

2、實施會計監(jiān)督。公司內(nèi)部的會計人員要對本單位進行有效監(jiān)督，拒絕不真實、不合法的原始憑證，及時糾正不準確的記錄，并在發(fā)現(xiàn)賬務(wù)與實物、款項不符時進行必要處理，及時向上級報告以便做出相應(yīng)處理。

3、制定公司內(nèi)部的會計事務(wù)處理規(guī)章。

4、參與公司經(jīng)濟計劃與預(yù)算的制定，考核及分析預(yù)算執(zhí)行情況。

三、實踐調(diào)查的結(jié)果

通過此次調(diào)查發(fā)現(xiàn)，陽光財務(wù)咨詢公司的崗位配置合理，賬務(wù)記錄及時，基本實現(xiàn)了賬賬、賬證、賬實相符的要求。公司財務(wù)人員均持有專業(yè)資格證書，恪守會計職業(yè)道德，未發(fā)現(xiàn)任何虛假財務(wù)報告、賬務(wù)造假或其他財務(wù)違規(guī)行為。公司完善的財務(wù)管理制度及各項規(guī)章制度也為其可持續(xù)發(fā)展提供了有力支持。

我注意到該公司有幾點值得借鑒的做法：盡管成立時間不久，崗位的合理設(shè)置和明確分工確保了各職務(wù)之間權(quán)責清晰，促進了有效的內(nèi)部控制，確保了數(shù)據(jù)管理與電算核審的分離。

四、調(diào)查建議

（1）提升會計人員的文化素質(zhì)教育，重點在于：

（a）會計人員應(yīng)具備扎實的專業(yè)知識，及時更新理論知識與實踐能力，增強職業(yè)判斷力和解決問題的能力。

（b）應(yīng)加強對會計人員計算機操作技能的培養(yǎng)，以適應(yīng)現(xiàn)代會計與信息技術(shù)的緊密結(jié)合。

（2）加強繼續(xù)教育，提高會計人員業(yè)務(wù)能力，包括：

（a）重視在職培訓(xùn)，提升行業(yè)知識與技能。

（b）鼓勵自主學習與參與行業(yè)交流。

（c）推動會計人員的繼續(xù)教育工作。

（3）強化會計人員的職業(yè)道德與思想教育。

此次社會實踐活動對我而言非常有意義。通過這次調(diào)查，我深刻認識到，作為會計人員不僅要具備扎實的專業(yè)能力，還應(yīng)有良好的學習態(tài)度和職業(yè)責任感，以及良好的人際溝通能力。為了提升自我素質(zhì)，建議多參與社會實踐，積累豐富的工作經(jīng)驗，以更好地應(yīng)對未來的職業(yè)挑戰(zhàn)。

財務(wù)會計調(diào)查報告 第8篇

一、調(diào)查目的

財務(wù)會計調(diào)查報告旨在評估企業(yè)財務(wù)狀況、財務(wù)管理水平及內(nèi)部控制效果。通過詳細的數(shù)據(jù)收集與分析，使得我們能夠更全面地了解企業(yè)的財務(wù)運行狀況，從而提供相關(guān)建議，助力企業(yè)更好地實現(xiàn)財務(wù)目標。在調(diào)查過程中，既要檢驗財務(wù)報表的準確性，也要分析財務(wù)指標的變化趨勢與原因，確保企業(yè)在激烈的市場競爭中穩(wěn)健前行。

二、調(diào)查內(nèi)容

1、調(diào)查時間：20xx年3月到20xx年5月

2、調(diào)查地點：江蘇南京陽光科技有限公司

3、調(diào)查目的：熟悉企業(yè)財務(wù)會計工作的各個環(huán)節(jié)，分析財務(wù)數(shù)據(jù)，了解企業(yè)的經(jīng)營情況與財務(wù)風險，探索提高財務(wù)管理水平的有效措施。

4、調(diào)查單位概況：南京陽光科技有限公司是一家集研發(fā)、生產(chǎn)與銷售為一體的高新技術(shù)企業(yè)。

5、調(diào)查過程：調(diào)查工作分為兩部分，第一部分為數(shù)據(jù)收集，第二部分為數(shù)據(jù)分析與總結(jié)。在數(shù)據(jù)收集階段，我們收集了公司的財務(wù)報表、預(yù)算報表、現(xiàn)金流量表等多項財務(wù)資料。在這過程中，我們了解了企業(yè)的收入結(jié)構(gòu)、成本構(gòu)成及盈利能力。第二部分則是對收集到的數(shù)據(jù)進行深入分析，包括財務(wù)比率的計算、橫向與縱向分析等。在與企業(yè)財務(wù)負責人溝通的過程中，我們也提出了一些問題，例如企業(yè)在財務(wù)管理中的短板、會計核算的細節(jié)等。

在整個調(diào)查中，我們主要針對企業(yè)的賬務(wù)處理、財務(wù)報表編制、資金使用效率等關(guān)鍵環(huán)節(jié)展開全面的分析。通過分析，我們發(fā)現(xiàn)在應(yīng)收賬款管理上存在一定問題，導(dǎo)致現(xiàn)金流緊張。成本控制力度不足，進一步影響了企業(yè)的盈利能力。針對這些問題，我們提出了一系列改進建議，包括加強應(yīng)收賬款的催收力度，優(yōu)化庫存管理，提升資金使用效率等。

財務(wù)會計崗位的職責包括以下幾個方面：

(1)審核原始憑證，確保憑證的真實性與合規(guī)性;

(2)編制記賬憑證，整合各類業(yè)務(wù)數(shù)據(jù);

(3)登記各類會計賬簿，保持賬務(wù)的準確性;

(4)編制財務(wù)報告，進行財務(wù)分析與解讀;

(5)協(xié)助進行企業(yè)的成本核算與財務(wù)預(yù)算;

(6)負責內(nèi)部審計，確保財務(wù)數(shù)據(jù)的可靠性;

(7)整理和保管會計檔案，維護會計信息的完整性;

(8)處理其他相關(guān)財務(wù)事務(wù)。

三、調(diào)查結(jié)論

通過本次財務(wù)會計調(diào)查，我們不僅對企業(yè)的基本財務(wù)狀況進行深入分析，還更加深入地認識到企業(yè)在財務(wù)管理中面臨的挑戰(zhàn)和問題。我們的調(diào)查數(shù)據(jù)和分析結(jié)果為企業(yè)管理層提供了切實可行的建議，幫助他們更好地管控財務(wù)風險，提高財務(wù)管理水平，促進企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。經(jīng)過本次調(diào)查，我們也提升了自身的財務(wù)分析能力和解決實際問題的能力，為將來的職業(yè)發(fā)展打下了良好的基礎(chǔ)。

四、調(diào)查心得

這次調(diào)查讓我收獲頗豐，既有理論層面的提升，也有實際操作的經(jīng)驗積累。面對復(fù)雜的財務(wù)數(shù)據(jù)，起初我感到有些無從下手，但在團隊的共同努力下，我逐漸掌握了數(shù)據(jù)分析的方法。在分析過程中，我意識到細致入微的重要性，任何一個小數(shù)據(jù)的變動都可能反映出企業(yè)潛在的問題。我也學習到了如何與企業(yè)各個部門進行有效溝通，以獲取更多有價值的信息。這次調(diào)查讓我充分體會到財務(wù)會計工作的重要性和挑戰(zhàn)，也激發(fā)了我在這一領(lǐng)域深入發(fā)展的熱情。

財務(wù)會計調(diào)查報告 第9篇

為了更好地理解財務(wù)會計的實際操作，在理論與實踐的結(jié)合中，提升解決實際問題的能力，達到學以致用的目標，奠定未來工作的基礎(chǔ)。我于XX年10月整理了我所在公司的財務(wù)會計調(diào)查報告。

一、公司概況

20xx年10月份，由于公司與其他企業(yè)合并，進行了人員精簡與重新分配，內(nèi)部系統(tǒng)得以重整，流程進行了更新。公司安排全體員工分批到培訓(xùn)中心，以學習和工作相關(guān)的課程，為期一個月，之后直接上崗。我的工作從原來的前臺收銀和內(nèi)勤調(diào)整為財務(wù)室下設(shè)的后勤現(xiàn)金辦公室工作，原財務(wù)室的兩名員工增至現(xiàn)在的六名。我們的主要工作是核算公司發(fā)生的經(jīng)濟活動，及時、準確、完整地記錄、計算、報告財務(wù)收支和經(jīng)營情況，為后續(xù)工作提供真實可靠的會計信息。由此，我的工作從原來的單一收銀工作轉(zhuǎn)向了另一種性質(zhì)的崗位，開始了我職業(yè)生涯的重要轉(zhuǎn)折點：從校園走入社會，開始了追求生計的旅程。起初我只顧埋頭苦干，沒考慮過進修學習，但隨著崗位的轉(zhuǎn)變，我意識到自己還有很多需要學習和成長的地方。雖然這只是一個普通崗位的培訓(xùn)機會，但其意義非凡。離校邁向社會已經(jīng)三年多，這次接觸的新工種讓我對自己的專業(yè)理論有了全面的認識，學習過程中既有喜悅也有憂慮，因為這份工作并不簡單。

二、公司結(jié)構(gòu)

公司財務(wù)人員的設(shè)置、賬冊管理、預(yù)算控制等是調(diào)查的主要內(nèi)容，具體包括：

1、 崗位設(shè)置情況，主要針對是否設(shè)有會計、出納、保管等職務(wù)。改編后，六名同事的工作崗位分別為財務(wù)主管1名，會計2名，出納2名，保管人員1名。每個崗位都有專人負責，確保工作不交叉混亂。

2、 人員素質(zhì)方面，主要考察員工是否具備專業(yè)資格證書、是否為全職、是否遵循職業(yè)道德等。在新的工作崗位上，所有會計人員均要求持有相關(guān)的專業(yè)證書，每一項具體工作都有專人負責。企業(yè)文化要求每位員工都必須樹立誠信的理念，認真完成本職工作。

3、 賬冊管理方面，主要檢查總賬、明細賬、銀行存款日記賬、現(xiàn)金日記賬等賬冊的設(shè)置是否完整，記錄是否及時，賬賬、賬證、賬實是否相符。在培訓(xùn)店工作的初期，我首先熟悉公司新流程和新系統(tǒng)的數(shù)據(jù)錄入，與我工作相關(guān)的基本業(yè)務(wù)情況及主要記賬方法。會計年度為公歷1月1日至12月31日；會計本位幣為人民幣；采用借貸記賬法。所在公司是連鎖超市零售行業(yè)，主要通過商品銷售提供服務(wù)。我的財務(wù)部門后來設(shè)立的現(xiàn)金辦公室的培訓(xùn)內(nèi)容是整理日常營業(yè)收入，銀行卡核算，處理店內(nèi)日常收支平衡（如報銷、客戶投訴賠償款、廢舊物品收入、租借押金、預(yù)付款等），協(xié)助總部財務(wù)部的調(diào)單或查賬需求等。還包括填制憑證、登記賬簿、核查發(fā)票及封箱，月底出具報表，整理數(shù)據(jù)發(fā)郵件給總部財務(wù)部，確保為月結(jié)及網(wǎng)上報稅工作提供真實可靠的依據(jù)，協(xié)助總部順利開展工作等。

4、 登賬細節(jié)方面，簡單說會計工作就是記賬、算賬與報賬。記賬和算賬幾乎是同步進行的，因此接下來的日子里，我的主要任務(wù)就是一邊學習公司的業(yè)務(wù)處理流程，一邊嘗試獨立處理相關(guān)業(yè)務(wù)。然后根據(jù)原始憑證填制記賬憑證，在確認計算準確后再開始記賬。記賬看似簡單，但大規(guī)模的重復(fù)工作需要耐心和細致，一旦出錯可不是隨便涂抹或擦掉就能解決的。更正錯誤有三種方法：

1、 劃線更正法，

2、 紅字更正法，

3、 補充登記法。

舉例說明：

1、 在結(jié)賬前若賬簿金額錯誤，應(yīng)用紅筆劃掉，并簽上責任人的章；

2、 若填寫摘要欄時錯誤，則可用藍黑筆劃橫線進行更正，寫摘要時務(wù)必靠左頂格；3、 在書寫數(shù)字時應(yīng)盡量不寫滿格，一般占格距的二分之一，這樣方便進行更改。每當月底時，所有賬目登記完后就需要進行結(jié)賬，每個賬頁要進行結(jié)算，每月的賬目也需結(jié)算，當然現(xiàn)金與銀行存款賬必須每天結(jié)出余額。這一過程中結(jié)算費用和稅費是最麻煩的，計算機經(jīng)常按到手酸，一不小心就會出錯，因此必須復(fù)查多次。起初我以為掌握計算公式后，簡單的電腦操作不在話下，結(jié)果因粗心錯誤不少，幸好老會計提醒我先用鉛筆寫數(shù)據(jù)，否則真不知賬本會被我改成什么樣子。會計工作最忙碌的時段無疑是月底，結(jié)賬后還要編制財務(wù)報表，及時展示公司的財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和現(xiàn)金流量等相關(guān)信息，原始資料保留在店內(nèi)，數(shù)據(jù)則通過電子郵件發(fā)送至總部財務(wù)部，為投資者、債權(quán)人、政府和社會公眾提供使用的會計信息。一整套完整的財務(wù)報表包括資產(chǎn)負債表、利潤表、現(xiàn)金流量表、所有者權(quán)益變動表和附注。

5、 主要針對內(nèi)部財務(wù)制度的健全性。剛到培訓(xùn)店時，我首先熟悉了本公司新流程、新系統(tǒng)的數(shù)據(jù)錄入及我工作相關(guān)的業(yè)務(wù)情況以及主要記賬方法。會計年度依然是公歷1月1日至12月31日；會計本位幣為人民幣；采用借貸記賬法。就是年初建賬這一關(guān)鍵環(huán)節(jié)了。盡管建賬是根據(jù)企業(yè)行業(yè)要求和將來可能發(fā)生的會計業(yè)務(wù)情況，購置所需的賬簿，然后根據(jù)企業(yè)日常發(fā)生的業(yè)務(wù)情況和會計處理程序登記賬薄?？此坪唵蔚倪^程其實考慮的問題很多：需與企業(yè)相適應(yīng)。本公司規(guī)模較小，業(yè)務(wù)量也不大，分工相對簡單。因此一個會計可以處理所有經(jīng)濟業(yè)務(wù)，設(shè)置賬薄時沒必要設(shè)太多賬，所有明細賬合并成一至兩本即可。依據(jù)企業(yè)管理需要。建立賬薄是為了滿足企業(yè)管理的需求，提供有用的會計信息，因此在建賬時應(yīng)避免重復(fù)設(shè)賬、記賬。依據(jù)賬務(wù)處理程序。不同企業(yè)業(yè)務(wù)量大小，其賬務(wù)處理程序亦有差異。企業(yè)一旦選擇了賬務(wù)處理程序，隨之而來的就是賬薄的設(shè)置。如果企業(yè)采用記賬憑證賬務(wù)處理程序，總賬就要根據(jù)記賬憑證序時登記，而需準備一本序時登記的總賬。在經(jīng)過以上考慮并與老會計討論后，我建立了會計工作中的第一本賬，包括三欄式總分類賬、現(xiàn)金和銀行存款日記賬、往來明細賬，數(shù)量金額式庫存商品明細賬和多欄式應(yīng)交稅金明細賬。由于公司現(xiàn)金收付業(yè)務(wù)較少，僅購買了普通記賬憑證。為方便報表生成，我們還需購買空白資產(chǎn)負債表、利潤表、現(xiàn)金流量表等相關(guān)財務(wù)報表。我的前期工作準備就緒，接下來則是會計的核心工作，即核算，這是我最為擔心的事情。

三、調(diào)查結(jié)果

通過在公司的工作實踐，我學到了很多，也真正體會到了實踐的重要性。在學校里學習的理論知識至關(guān)重要，因為有了這個基礎(chǔ)，讓我理清了許多核算方面的問題：

1、 在會計核算中，企業(yè)產(chǎn)權(quán)和個人財產(chǎn)界限不清。中小企業(yè)中，民營企業(yè)居多，投資者往往就是經(jīng)營者，企業(yè)財產(chǎn)常常與個人財產(chǎn)混為一談，這給會計核算工作帶來了困難。

2、 所有者普遍逃避納稅，為了獲取更多利潤，通常會試圖逃避納稅義務(wù)。

3、 有時為了獲得原始憑證不得不加價，而不需要發(fā)票的價格相對較低，這也是逃稅的一種行為。

4、 建賬不規(guī)范或不依法建賬，賬薄登記混亂，還有企業(yè)設(shè)兩套賬，造成會計信息失真。

5、 企業(yè)內(nèi)部的監(jiān)督和控制制度不健全。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)常常干預(yù)會計工作，會計人員受到領(lǐng)導(dǎo)或利益驅(qū)使，導(dǎo)致會計工作無法真實反映。

四、調(diào)查認識

1、 作為會計人員，工作中應(yīng)具備良好的專業(yè)素質(zhì)、職業(yè)道德和敬業(yè)精神。個人素質(zhì)是文化程度、工作技能和道德水平的綜合體現(xiàn)。隨著企業(yè)經(jīng)濟活動日益復(fù)雜和多元化，會計人員的素質(zhì)定位應(yīng)有明確概念和內(nèi)涵，必須牢記會計準則，堅守原則，處理今后面臨的工作。會計人員應(yīng)在會計技能和技術(shù)上保持強烈的從業(yè)熱情，將希望寄托于繼續(xù)研究自己的會計專業(yè)，以便為企業(yè)決策者提供準確的會計信息。

2、 作為會計人員需保持嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。會計工作是一項高精準性的工作，要求會計人員準確記錄每項指標，牢記每條稅法，正確使用每個公式。會計工作并非具有創(chuàng)新意識，而是依賴一個個準確的數(shù)字來反映實際情況。需要增強對數(shù)字的敏感度，及時發(fā)現(xiàn)問題并彌補漏洞。

3、 作為會計人員要具備良好的人際溝通能力。會計部門作為企業(yè)管理的核心部門，需對內(nèi)收集會計信息，對上報送會計信息，對外與社會公眾及政府部門保持良好關(guān)系。在與各個部門及人員打交道時，需注重溝通方式，協(xié)調(diào)好相互工作關(guān)系。

4、 在管理方面，首先積極營造良好的企業(yè)環(huán)境和社會氛圍，以保障會計主體的到位；加強會計行為人的素質(zhì)培養(yǎng)，提高職能水平，提升會計服務(wù)質(zhì)量，有效防范企業(yè)主體越位。會計主體講究核算方法科學化，建立獨立的會計核算程序；企業(yè)主體則強調(diào)現(xiàn)代化的管理方法，利潤最大化是其最終目標。

五、心得體會

通過這段公司組織的工作培訓(xùn)，我獲得了許多體會，真正體會到了理論與實踐相結(jié)合的重要性。之前我以為培訓(xùn)學習僅僅是出去玩玩，然而在真正的工作時刻，這種想法被深刻打消了，也明白了理論和實踐并非完全一致，實踐才是最重要的。盡管我已有二年半的成人大專學習經(jīng)歷，通過對會計專業(yè)知識的學習，幾乎掌握了相關(guān)的專業(yè)基礎(chǔ)知識和方法。但是古話說：“實踐是檢驗真理的唯一標準。”顯然，只有將書本上學到的理論應(yīng)用于實際會計操作中，才能真正掌握這門知識。真正檢驗自己的時刻來臨了。在大學里學到的理論知識至關(guān)重要，因為這些基礎(chǔ)使我厘清了許多核算上的問題：

1、 會計核算中企業(yè)產(chǎn)權(quán)和個人財產(chǎn)界限不清，在中小企業(yè)中投資者往往就是經(jīng)營者，企業(yè)財產(chǎn)常常與個人財產(chǎn)相互占用，給會計核算帶來困難。

2、 會計機構(gòu)設(shè)置不規(guī)范，常出現(xiàn)聘用親屬做出納或會計，而外聘兼職會計來做賬，甚至有些會計無資格證件卻上崗工作。

3、 所有者逃避納稅現(xiàn)象普遍，為了自身利益而試圖逃避納稅義務(wù)，從而多獲利。

4、 有時想獲得原始憑證卻要加價，而不需要發(fā)票時的價格較低，這也是逃稅的一種做法。

5、 建賬不規(guī)范或不依法建賬，賬薄登記混亂，甚至有企業(yè)設(shè)兩套賬目，導(dǎo)致會計信息失真。

6、 企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督和控制制度不健全，常常遭受企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干預(yù)，會計人員受制于領(lǐng)導(dǎo)或利益驅(qū)使，工作無法真實反映。

通過這次公司安排的培訓(xùn)學習和崗位實踐，加上我所學的專業(yè)知識，我意識到理論的應(yīng)用必須以實踐為基礎(chǔ)，而實踐也必須清晰明確在理論學習的前提下，這樣才能更好地完成工作。在現(xiàn)代競爭激烈的社會中，我們需扎實掌握專業(yè)課程，抓住一切實習機會，努力增強實踐經(jīng)驗，并在快速變化的時代中，工作時切勿忘記學習新知識，更新理論，以實現(xiàn)理論與實踐的良好結(jié)合。

這段工作實踐讓我深刻感悟到理論與實踐的結(jié)合至關(guān)重要，同時也讓我意識到會計工作的重要性。不僅是為了報表，更是為了準確掌握企業(yè)的財務(wù)狀況，為決策者提供必要的信息支持，促進企業(yè)的穩(wěn)定和快速發(fā)展。會計人員在公司財務(wù)中的角色舉足輕重，掌握會計準則、堅持會計原則是我們未來工作的基礎(chǔ)。

我們不僅要努力學習專業(yè)知識，還要利用每一個培訓(xùn)學習的機會，豐富實踐經(jīng)驗，真正實現(xiàn)理論與實踐的結(jié)合。在社會中，良好的人際關(guān)系有時比工作能力更重要，良好的溝通能夠為工作帶來順利與成功，創(chuàng)造更多機遇。在工作中，將每位同事視為良師益友，才能在職場上獲得更多的收獲。

財務(wù)會計調(diào)查報告 第10篇

財務(wù)會計調(diào)查報告是學生從理論學習走向?qū)嵺`的重要一步，也是學生觀察社會、理解社會、認識社會的必要環(huán)節(jié)，對于提升學生的專業(yè)能力和適應(yīng)工作環(huán)境的能力至關(guān)重要。我積極聯(lián)系了幾家企業(yè)，最終選擇到XX公司進行財務(wù)會計等方面的實踐調(diào)查。

一、公司概況

在與公司管理層的交流中，我對公司的基本情況有了一定了解。該公司成立于2000年，位于XX市，占地面積15000平方米，注冊資本500萬，法人代表李明，主要生產(chǎn)電子產(chǎn)品和配件。產(chǎn)品種類多達1000余種，是行業(yè)內(nèi)知名的生產(chǎn)商。公司通過加強內(nèi)部管理，積極進行技術(shù)創(chuàng)新，拓展國際市場，已將產(chǎn)品銷售至歐美多個國家，取得了不錯的業(yè)績和利潤。

二、具體情況

我對公司的經(jīng)營狀況進行了深入了解。隨著市場需求的變化，電子產(chǎn)品的設(shè)計正逐步向智能化和個性化轉(zhuǎn)型。公司必須具備前瞻性，否則將會滯后于市場需求，導(dǎo)致業(yè)績下滑。緊跟時代潮流，研發(fā)新型獨特的產(chǎn)品是企業(yè)保持競爭力的關(guān)鍵。

我認真學習了日常財務(wù)操作的流程，親自協(xié)助出納處理一些財務(wù)事務(wù)，學習如何開具發(fā)票、編制記賬憑證、登記現(xiàn)金和銀行日記賬，以及如何進行月末對賬等。通過與主管會計的學習交流，我對財務(wù)報表的編制和分析有了更深刻的理解。盡管公司在經(jīng)濟形勢不佳的情況下依然能夠穩(wěn)定運營，員工每月的薪資發(fā)放也遠超30萬元，體現(xiàn)了公司在管理和運營上的成功。

1. 強化技術(shù)創(chuàng)新。為提高產(chǎn)品競爭力，公司于20xx年引進了多名技術(shù)專家，成立技術(shù)研發(fā)小組，在短時間內(nèi)推出了多款新產(chǎn)品，顯著提升了市場份額及公司利潤。

2. 拓展銷售渠道。近年公司積極開拓海外市場，成功與多家國際大客戶建立合作關(guān)系，這不僅減少了資金風險，還為公司的持續(xù)發(fā)展提供了強有力的資金保障。

3. 嚴格控制成本。公司在各個部門制定了明確的預(yù)算控制制度，有效降低了生產(chǎn)成本，顯著提升了企業(yè)的經(jīng)濟效益。

在考察中，我還深入了解了公司的財務(wù)制度及財務(wù)人員的職責。出納的主要工作包括現(xiàn)金和銀行資金的管理、日記賬的記錄、審核報賬單據(jù)，并協(xié)助會計進行各項財務(wù)工作。財務(wù)經(jīng)理則負責監(jiān)督公司的經(jīng)濟狀況、組織編制財務(wù)報告及預(yù)算，確保財務(wù)數(shù)據(jù)的真實性和準確性。

三、公司在財務(wù)管理方面的成就與經(jīng)驗

(一) 從基礎(chǔ)做起。公司在會計核算、監(jiān)督及預(yù)算等方面實現(xiàn)了規(guī)范化管理，制定了標準化的會計憑證，確保了財務(wù)管理的系統(tǒng)性。

(二) 制定詳細的成本分類目錄。公司已經(jīng)建立了全面的成本控制體系，并根據(jù)行業(yè)標準和公司實際情況進行動態(tài)調(diào)整，確保生產(chǎn)的高效運行。

(三) 完善財務(wù)報表的編制。財務(wù)報表的構(gòu)建符合管理層的需求，定期提供各類財務(wù)數(shù)據(jù)分析，支持企業(yè)決策。

(四) 財務(wù)預(yù)算管理的優(yōu)化。各部門實施預(yù)算管理，進一步提升了資金的利用效率，控制了一切不必要的開支，推動了公司經(jīng)濟效益的提升。

四、對公司財務(wù)管理的不足與建議

(一) 改進內(nèi)部報告的內(nèi)容，確保信息的完備性。

(二) 生產(chǎn)成本核算有待加強，尤其在利用率和效率上仍有提升空間。

(三) 加強資金管理體系，對資金回籠的及時性需進行科學規(guī)劃。

(四) 提高信息化管理水平，充分利用電子管理手段。

五、針對公司財務(wù)管理提出的建議：

(一) 財務(wù)人員需采取多元化的報告方式，將財務(wù)數(shù)據(jù)以多種形式呈現(xiàn)，支持管理層的決策。

(二) 加強資金回收管理，確保資金的流動性，及時處理外債及貸款事項。

(三) 鼓勵員工關(guān)注成本管理，建立獎懲制度，激勵優(yōu)秀的成本控制表現(xiàn)。

(四) 利用現(xiàn)代信息網(wǎng)絡(luò)，統(tǒng)籌銷售、成本、資金等各類管理，提升公司的整體管理水平。

六、通過本次財務(wù)會計調(diào)查的收獲與體會

在進行財務(wù)會計調(diào)查的過程中，我深刻認識到理論與實踐之間的差距。許多實際操作是書本中無法學習到的。在這段時間里，我積極請教，學習了許多財務(wù)工作的基本流程和管理技巧。通過與公司各級領(lǐng)導(dǎo)的溝通，鍛煉了我的社交能力，感受到了走向社會的挑戰(zhàn)與機遇。我堅信，參與實踐調(diào)查是我職業(yè)發(fā)展的起始，我將積極運用所學知識，服務(wù)社會，提升自我。

財務(wù)會計調(diào)查報告 第11篇

　一、調(diào)查單位基本情況

邯鄲市興旺電器有限公司，位于市中心的繁華地段，交通十分便利，目前在職員工85人。雖然公司規(guī)模相對較小，但其財務(wù)會計機構(gòu)設(shè)置完備，遵循內(nèi)部控制制度中的職務(wù)分離原則。崗位分工按照“經(jīng)辦、審核、復(fù)核、審批”的四重分離設(shè)立，確保相互制約、相互監(jiān)督。公司財務(wù)部設(shè)有財務(wù)主管1名，會計1名，出納1名，庫管1名，主要負責記錄公司經(jīng)濟活動，報告財務(wù)狀況及經(jīng)營成果，并及時、準確、完整地記錄和計算財務(wù)收支及業(yè)務(wù)開展情況，為后續(xù)工作提供真實、可靠的會計信息。

　二、調(diào)查的目的

本次調(diào)查旨在運用所學的專業(yè)知識，深入理解會計核算的工作流程及管理方式，加深對會計工作的理解，將理論與實踐相結(jié)合，提升實際工作能力以及分析解決問題的能力，實現(xiàn)學以致用，為今后更好地開展工作奠定堅實基礎(chǔ)。

學習會計不僅需要掌握書本上的知識，更需積極參與各種會計實習，以實現(xiàn)理論與實踐的有機結(jié)合。為了達到這一目的，我于20xx年4月1日至20xx年4月30日在邯鄲市興旺電器有限公司開展實踐調(diào)查。

　三、調(diào)查的內(nèi)容

此次調(diào)查主要關(guān)注單位的財務(wù)人員配置、賬冊管理及預(yù)算控制等方面，具體內(nèi)容包括：

1、崗位配置，主要審視是否設(shè)有會計、出納、庫管等崗位。

2、人員素質(zhì)，關(guān)注是否持有專業(yè)資格證書、是否為專職人員及是否遵守財務(wù)職業(yè)道德等。

3、賬冊管理，檢查是否設(shè)立總賬、明細賬、現(xiàn)金日記賬、銀行存款日記賬等，并評估記錄的及時性及賬賬、賬證、賬實的一致性。

4、審查內(nèi)部財務(wù)制度的健全情況。

　四、調(diào)查結(jié)果

通過本次調(diào)查，發(fā)現(xiàn)該公司的崗位配置及賬冊管理基本完善，記錄及時，確保了賬賬、賬證、賬實的一致性，賬務(wù)處理做到日清月結(jié)。所有財務(wù)人員均持有專業(yè)證書，能夠遵守會計職業(yè)道德，未發(fā)現(xiàn)任何欺詐、隱瞞或銷毀會計憑證、賬簿、財務(wù)報告及與會計相關(guān)的違法行為。公司財務(wù)管理制度完善，設(shè)立了各項規(guī)章制度。

1、隨著經(jīng)濟的快速發(fā)展，企業(yè)的投資主體趨向多元化，部分企業(yè)的管理理念出現(xiàn)偏差，往往忽視財務(wù)核算與財務(wù)人員培訓(xùn)，過度重視市場營銷。然而在該公司，法人領(lǐng)導(dǎo)嚴格執(zhí)行財務(wù)制度，定期開展財務(wù)培訓(xùn)，確保財務(wù)人員的專業(yè)素質(zhì)能夠適應(yīng)政策的變化。公司高層對財務(wù)管理工作的重視，帶來了專業(yè)人才的引入，為財務(wù)管理奠定了良好基礎(chǔ)。

2、過去該單位財務(wù)人員素質(zhì)良莠不齊，人員數(shù)量不足，但通過此次調(diào)查，發(fā)現(xiàn)公司的財務(wù)人員幾乎全部為專職，且新老員工的交接也較為順利，采取了老帶新的培訓(xùn)形式，使新員工迅速適應(yīng)工作環(huán)境，提高了工作效率，極大地降低了因財務(wù)人員不熟練造成的錯誤。

3、該單位嚴格遵守各項財務(wù)制度，特別是在票據(jù)管理方面表現(xiàn)突出，嚴格審核票據(jù)，未發(fā)現(xiàn)任何問題。我還注意到該公司在以下幾個方面的優(yōu)良管理實踐：

（一）票據(jù)管理

作為單位財務(wù)收支的法定憑證及會計核算的來源憑證，票據(jù)管理尤為重要。公司設(shè)專人負責票據(jù)管理，并嚴格遵循不相容職務(wù)分離原則，確保票據(jù)的領(lǐng)用和使用符合法規(guī)。對于填寫錯誤作廢的票據(jù)，所有聯(lián)次均保持完好。未發(fā)現(xiàn)財務(wù)人員擅自轉(zhuǎn)讓票據(jù)或簽發(fā)空白支票，所有開出的銀行本票、匯票等均有詳細記錄并定期核對，確保賬證相符。

加強票據(jù)管理是公司內(nèi)部財務(wù)管理的重要組成部分，該公司建立了嚴格的票據(jù)管理制度，實現(xiàn)了專人管理、專庫保管、專賬記錄等管理方式。

（二）資金管理

在資金管理方面，該公司嚴格執(zhí)行國家現(xiàn)金管理的相關(guān)條例，全面加強現(xiàn)金管理。對現(xiàn)金收入，如銀行提取的現(xiàn)金、員工歸還的借款等，按照規(guī)定的庫存現(xiàn)金限額處理，超出部分及時入賬銀行，禁止挪用現(xiàn)金等違規(guī)行為。

出納在處理現(xiàn)金收支業(yè)務(wù)時，必須依據(jù)財務(wù)審核確認的會計憑證。所有個人借款需經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)簽字批準后才能支付，確保資金使用的透明性與合規(guī)性。

出納員對已處理的原始憑證加蓋“收訖”和“付訖”的印章，并及時更新現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬，確保日清月結(jié)、賬賬、賬證、賬實相符。

（三）經(jīng)費管理

公司加強了財務(wù)審核制度，設(shè)立嚴格的支出審核流程，確保辦公費用、印刷費用、宣傳費用、設(shè)備購置費用以及職工工資、獎金等支出均需合法單據(jù)，并經(jīng)過經(jīng)辦人員簽字、主管領(lǐng)導(dǎo)審批、財務(wù)審核的程序后才能報銷。明確預(yù)算管理，加強對資金的事前和事后監(jiān)督，確保支出計劃得到嚴格執(zhí)行，抵制不合理的費用開支。