在這一年的團支部工作中，我們不僅見證了團隊凝聚力的提升，更深入理解了青年員工在企業發展中的重要作用。通過豐富多彩的活動與有效的溝通，我們建立了一個開放、包容的環境，激發了大家的創造力與責任感。此次工作總結不僅是對過去一年的回顧，更是為未來的發展指明了方向，強調了團結協作、共同成長的理念。

一、團支部基本情況

1、團員青年構成：截至20xx年12月底，公司團支部共有35歲以下青年120名，其中團員30名，女團員8名，約占團員總數的26.67%。少數民族團員4名，占團員總數的13.33%，大本學歷的10名，占總團員人數的33.33%；大專學歷的8名，占總團員人數的26.67%；職高、技校學歷的12名，占總團員人數的40%。團員中，來自不同崗位，包含技術員3名，行政助理4名，客服專員7名，倉庫管理員5名，外勤員工6名。

2、自20xx年5月起，積極籌備團員大會，并于20xx年9月22日成功召開第一次團員大會，邀請公司團委副書記蒞臨指導，正式成立了團支部并選舉產生三名團支部委員。

3、充分利用數字媒體開展宣傳工作，建立了團支部的微信公眾號，發布活動通知及相關資訊。在公眾號上發布各類文章、轉載《青春的奮斗》等30余篇文章，上傳《安全生產知識宣傳片》、《青年團歌》等5個視頻，搭建起與團員溝通的新橋梁，借助網絡與短信等平臺進行信息傳遞，增強團員間的聯系。

4、20xx年10月15日，創辦分公司團支部刊物——《團青之聲》。

二、開展豐富多彩的活動

1、組織了“你最喜歡的青年語錄征集”活動，通過收集的語錄發現團員在工作、學習和生活中的真實感悟。

2、在預防新冠疫情期間，開展“健康生活，從我做起”活動，在公司各個區域張貼“健康生活方式”宣傳海報共計30幅，普及健康知識。

3、鼓勵團員積極參與公司團委舉辦的《我與企業共成長》征文活動，展示青年力量。

4、于20xx年8月，在安全生產月內，組織團員在公司廠區進行除草和環境美化活動，積極響應綠色生產的號召。

5、于20xx年10月組織團員開展志愿服務活動，聯合工會、宣傳部共同參與社區義務清掃工作。

6、為了增強團員的團隊意識，提升服務質量，團支部開展了為期一月的“樹立榜樣、制定目標、反饋意見”活動，推動團員積極行動。

7、在20xx年11月，舉辦超齡團員離團紀念活動，為離團團員贈送紀念品，表達對他們的祝福，鼓勵他們繼續努力，不斷進步。

8、于20xx年12月，團支部依托工會，走訪慰問了一名罹患重病的團員家庭，傳遞組織的溫暖。

三、活動經驗總結

在公司黨委的支持下，團支部開展了一系列豐富多彩的活動，推動團員之間的團結與凝聚力。例如，除草活動當天，盡管條件艱苦，但團員們齊心協力，展現出不怕困難、團結協作的精神，成功完成任務。

參與《我與企業共成長》征文比賽，眾多團員積極投稿，西區的張偉與行政部的李華分別獲獎，活躍了團員們的創作積極性。

通過“樹立榜樣”活動，了解了團員的思想動態，了解到大家的需求與愿望，為來年的活動提供了依據，使團支部的工作更加貼近團員青年。

這段時間的工作使我們領悟到：

1、個體的力量是有限的，唯有團隊的力量才能成就偉大的事業。增強團員的歸屬感與凝聚力，使團支部成為強大的集體，是明年工作的重中之重。

2、發現和培養人才是團支部的重要任務。團員中有很多潛力無限的青年，我們要幫助他們成長，鼓勵他們發揮所長，共同為企業的發展貢獻智慧。作為團支部的負責人，我們的任務也是讓每位團員都能在團隊中找到自己的價值。

四、存在的問題與不足

由于團支部成立不久，經驗仍顯不足，針對日常工作的創新和開展程度還有待提升，未來需要積極學習借鑒其他單位的成功經驗，不斷改進工作方法。

這幾個月的團建工作雖取得了一定成效，但仍面臨挑戰。將在公司黨委及團委的指導下，繼續加強團支部建設，為提升青年員工素質與促進企業的可持續發展貢獻力量。