團建活動策劃方案旨在通過豐富多樣的活動形式，增強團隊凝聚力和員工之間的溝通與協作。活動包括破冰游戲、團隊拓展訓練和趣味競技比賽，促進同事間的交流和相互理解，提升整體工作氛圍。建議活動時間為20xx年6月x日，地點為公司戶外拓展基地，參與對象為全體員工。活動過程包括開場致辭、團隊分組、各項訓練和比賽，最終進行總結與頒獎，設置獎項鼓勵積極參與。預算和物資準備需提前安排，以確保活動順利進行。此次活動不僅為員工提供放松心情的機會，還將進一步鞏固企業文化，培養團隊意識。

團建活動策劃方案 1

一、活動目的：

為增強團隊合作精神，促進同事間的交流與溝通，提升整體工作氛圍，特制定此次團建活動方案。為員工提供一個放松心情、減輕工作壓力的機會，進一步鞏固企業文化，培養團隊意識。

二、活動時間：

活動建議時間為：

20xx年6月x日09：00—17：00;

三、活動形式：

團隊拓展訓練和趣味競技比賽

四、活動地點：

公司戶外拓展基地

五、活動內容：

1、開場致辭，由人事部負責人宣布活動開始（09:00-09:30）

2、團隊分組及破冰活動（09:30-10:00）

3、拓展訓練項目（10:00-12:00）

4、午餐時間（12:00-13:30）

5、趣味競技比賽（13:30-16:30）

6、活動總結及頒獎（16:30-17:00）

六、活動程序：

5月15日已通知各部門活動安排，5月25日前統計參與人員名單，準備必要的物資，確保活動順利進行。

七、活動組織機構：

(一)主辦部門：人事部

(二)活動總協調：xx

(三)活動策劃及主持人：xx

(四)評委及監督組：由各部門代表組成

(五)后勤支持及物品采購：xx

八、活動宣傳：

活動情況將通過公司內網和宣傳欄進行全方位宣傳;

九、參與單位：

某某公司全體員工

十、獎項設置：

一等獎：1名，獎金xx元；二等獎：2名，獎金xx元；

參與獎：所有參賽人員均可獲得，獎品為紀念品，金額不超過xx元。

十一、活動費用預算：

(一)活動經費：略

(二)餐飲及飲料費用：略

團建活動策劃方案 2

　一、活動背景

春天，萬物復蘇的季節，櫻花盛開，綠意盎然，何不趁此良機走出教室，去感受自然的氣息，欣賞那絢麗的花朵和清新的空氣?讓我們一起出發，走進大自然，享受春日的溫暖與美好！對于我們大學生來說，參加春季團建活動，不僅是放松心情的方式，更是增強團隊凝聚力的重要途徑。

　二、活動目的

通過團建活動，豐富成員的課外生活，促進成員間的相互了解與溝通，增強團隊的協作精神;

通過親近自然，培養成員的環保意識和熱愛大自然的情懷;

通過團隊合作的活動，提升成員的合作能力;

通過安全教育環節，增強成員的安全意識和應急處理能力;

　三、活動地點

綠道公園，水上樂園，野餐區

　四、活動組織：

1、活動總負責：

團委、學生會、各學院代表

2、活動策劃書：

團委活動策劃部

3、活動時間：

4月15日

4、參加人員：

全體在校學生

5、乘車路線：

校內大巴、地鐵

　五、活動行程安排

09:00 集合出發

10:00 到達目的地，進行熱身活動

11:00 團隊競技項目開始

12:30 午餐時間，大家自帶食物，享受野餐樂趣

14:00 互動小游戲，增進團隊默契

16:00 返回學校

　六、注意事項

(1) 集合時請準時到達，確保不影響活動進程。

(2) 活動期間，請保持場地整潔，不隨意丟棄垃圾，做到文明參與。

(3) 一切活動請聽從組織者指揮，確保安全。

(4) 請自備適合戶外活動的服裝和防曬用品，保持身體的舒適。

(5) 活動期間如有突發情況，請及時報告組織者。

　七、活動經費

車費約20元

備注：午餐由各自準備

　八、活動前期準備

1、請各班級成員在4月10日前反饋參加人數及特別需求。

2、組織者根據反饋情況確定活動內容，并提前通知所有參與成員。

3、活動負責人安排交通工具，確保順利到達。

　九、活動意義及總結

此次團建活動，不僅增強了同學們的凝聚力，增進了彼此的友誼，還提升了大家對團隊合作的理解與實踐，是一次富有意義的集體經歷。

團建活動策劃方案 3

　一、活動背景

本次團建活動由至善分團委策劃，旨在提升團隊的凝聚力和協作能力。在校團委的指導下，分團委始終秉承“為同學服務”的宗旨，積極踐行各項任務。隨著新學期的開啟，新加入的成員在老成員的帶領下，逐步融入到這個溫暖的大家庭中。作為新成員，他們將以飽滿的熱情迎接大學生活的挑戰。為了幫助新成員更快適應大學生活和部門工作，增強團隊之間的配合，我們計劃組織此次團建活動。

　二、活動目的：

（1）通過團建活動，增進大家對彼此性格和處事風格的了解，從而提升工作中的協作效率，為后續的工作開展創造良好的基礎。

（2）增強團隊的凝聚力，促進成員之間的相互理解，增強集體的團結力量。

（3）提高個人的社交能力，為未來走向社會打下良好的基礎。

　三、活動時間及地點：

時間：20xx年11月6日（星期六）9:00-11:00

地點：田徑場。

　四、活動主題：

拼搏、團結、溝通、協作。

　五、活動對象：

至善住宿書院分團委全體成員。

　六、活動流程：

（一）活動前期

通過微信、QQ等平臺，各部門干部通知全體新干事參與活動。

（二）活動中期

（1）心靈互動

1. 所有參與者手牽手形成一個大圈，面向圓心。

2. 記住自己左右手牽住的人。

3. 松開手后，隨著音樂在小范圍內自由走動。

4. 音樂停時，站住并嘗試找到原先牽的人的手（如有需要，可以稍微移動）。

5. 現在所有的手形成了復雜的死結，要求大家在不說話、不松手的情況下解開，恢復成原來的大圓圈。

6. 對于復雜的死結，主持人需給予鼓勵，強調大家一定能解開。

（2）跨越障礙

1. 在空曠地帶劃定一個“障礙區”，面積最好在10平方米以上。

2. 在“障礙區”內放置若干物品作為“障礙物”。

3. 參與者兩人一組，一人蒙眼進入障礙區，另一人負責指揮。

4. 指揮者通過語言指示“盲人”避開障礙物，若“盲人”觸碰到物品需返回起點重新開始。指揮者不能進入障礙區。

5. 完成后角色互換，再進行一次。

（3）你說我畫

1. 游戲道具

準備兩到三張樣圖，可以是簡單的幾何圖案，給每位成員發放兩張A4紙和一支筆。

2. 規則與程序

a. 選一位成員上臺查看樣圖。

b. 該成員作為“傳達者”，對其他成員描述圖案。

c. 其他成員根據描述進行繪畫，在此過程中不允許提問。

d. 展示樣圖，比較大家的作品與樣圖的差異。

e. 選一位新成員上臺，再次進行描述與繪畫的環節，允許提問。

f. 比較新的圖形，分享個人的感受與體會。

（三）活動后期

1. 活動結束后，參與者共同清理場地。

2. 書記處進行總結發言。

3. 所有參與人員合影留念。

　七、活動主辦單位

主辦單位：至善住宿書院。

承辦單位：至善住宿書院分團委。

　八、活動須知：

本次活動旨在促進團隊合作與信任，不以輸贏為目的，重點在于活動過程中的體驗。

　九、注意事項：

1. 請自備運動服裝，避免受傷，穿著便于運動的衣物和鞋子。

2. 參與人員不得中途離場，如有特殊情況需請假。

3. 參與者需遵循游戲規則，團隊成員需共同配合，不可單獨表現。

團建活動策劃方案 4

　一、活動主題

團隊攜手并進，共創輝煌未來。

　二、參加人員

公司全體員工

　三、活動目標

1、增強團隊凝聚力，促進相互交流，

2、激發個人潛能，提升綜合素質，

3、舒緩工作壓力，感受企業關懷，

4、增強員工歸屬感，傳播企業文化。

　四、活動時間

20xx年xx月xx日（周六）

　五、活動地點

xx

　六、活動形式

1、上午：隨機分組，各組通過素質拓展活動進行競技。

2、下午：自由組隊，享受休閑娛樂活動，自由選擇參與的游戲。

3、素質拓展與休閑娛樂有機結合。

　七、注意事項

1、全員都需積極參與，特殊情況需提前請假。

2、活動期間請遵守規則，嚴禁單獨行動。

3、必須穿運動鞋，著裝應適合戶外活動，女士避免著裙子。

4、身體不適者請提前告知組織者，以便安排。

5、保持活動區域的整潔，垃圾需隨身帶走，共同維護環境。

6、參與者需妥善保管個人貴重物品，如有丟失自負責任。

7、倡導團隊互助精神，在遇到困難時相互支持。

　八、活動游戲

1、搶椅子：

游戲說明：準備N張椅子，圍成圈，選取N+1人參與。大家站成一個大圈，聽到“搶”的指令時迅速找椅子坐下，沒有椅子的人需展示才藝。每輪減少一張椅子，繼續進行，直到最后一人獲勝。

獎品名稱：待選

獎品類型：待選

2、找零錢。

游戲說明：簡單明了：男生代表5毛，女生代表1元，主持人喊出特定金額，參與者需快速組成對應的金額。

使用場景：

適合有一定場地的培訓或戶外活動，需快速奔跑，主持人建議使用麥克風。

注意事項：

可根據男女比例設計稀缺資源，制造競爭局面。

觀察點：

留意那些在游戲中表現積極的同事，他們將是培訓中最積極的參與者，可以重點關注。

獎品名稱：待選

獎品類型：待選

3、你劃我猜：

游戲說明：數人排成一列，首人面向出題者，其余人背對。題紙上寫有可用動作表示的詞語，首人看后通過比劃傳遞給下一人，直至最后一個人猜出原始詞語。

獎品名稱：待選。

獎品類型：待選。

　九、酒桌小游戲

游戲說明：

1、主持人按區域組織比賽，聯想唐詩宋詞。

2、主持人示例兩句含特定字眼的詩詞，各區域依次接上含同字眼的詩詞，若停頓則倒計時，未接上者淘汰。持續到最后獲勝區域。

3、注意：所用詩詞限于唐詩宋詞。

4、游戲題材也可換為流行歌詞。

團建活動策劃方案 5

一、活動背景：

大學生活日漸繁忙。正如我們剛入校時的憧憬一樣，每個人都在為自己的未來奮斗，選擇了適合自己發展的道路，并堅定不移地前行。

據悉，校內外已經陸續開展了類似的團建活動，并取得了顯著的成效。同時進行活動的，還有我們的學姐學長們，屆時大家可以根據自身興趣與他們交流，促進相互間的幫助與資源的共享，也可以向學院爭取更多支持。

二、活動目的：

增強體能，增進友誼，提高團隊合作意識。

三、活動時間：

每周三下午3：00—4：30（即第六、七節課）

四、活動地點：

主要在校園運動場。

五、活動形式：

1、由班委整理一些趣味游戲供大家參與。

2、活動遵循自愿原則，班級同學可以根據個人情況選擇參加。

3、根據每位同學的特長，攜帶相關“裝備”進行分組練習。

4、根據同學們的興趣，由各項目的“專業指導”進行引導。（例如：交流小組、籃球小組、羽毛球小組等）

六、可行性分析：

班級大多數同學支持這一活動，群眾基礎較為扎實。活動所需費用不高，且不會對學業造成負面影響，活動本身富有意義，具有實踐價值。

七、具體流程：

填寫團建活動參與情況調查表、活動組根據情況安排、征集活動所需器材、準備基本藥品、利用網絡（QQ群、校園網站、班級博客等）每周發布特別活動信息、活動宣傳部負責撰寫活動報導，跟蹤每次活動情況，并做好內部和外部的宣傳工作、秘書部則負責資料的整理與存檔。

八、注意事項：

1、活動可根據天氣變化或重要集體活動而調整，保證不影響學業的整體安排。

2、活動期間應確保人身安全，畢竟是戶外活動，難免會發生輕微磕碰，受傷在所難免，注意保管貴重物品。

團建活動策劃方案 6

　活動目的：

通過本次團建活動，讓員工更深入地了解公司的各項業務和資源；促進不同部門間的日常工作交流；增強同事間的溝通與合作；提升團隊的凝聚力；激勵員工的工作熱情與積極性；明確下半年的工作任務，攜手共創佳績，努力實現公司的長期目標。

　活動主題：

“攜手同行，共創未來”

　活動時間：

20xx年xx月xx日下午xx點。

　活動地點：

（本地酒店會議室）

　參與對象：

全體員工

　活動主持：

xx擔任主持，各部門領導依次參與。

　活動形式：

培訓+互動體驗

　活動方案：

（共分為兩個部分，總時長約4小時）

開場：（約30分鐘）

活動開始時，領導將講解此次活動的目的，介紹公司的整體情況以及各部門的基礎信息和負責人，并公布下半年的工作目標與計劃。隨后，把時間交給各部門負責人發言。

各部門的負責人將依次上臺介紹本部門的成員，比如：“這是我們客服部充滿活力的代表———”，然后——與大家互動，自我介紹時可以采用幽默而富有代表性的語言，講述自己的工作職責、興趣愛好等，以便讓大家對他們留下深刻的印象。所有部門成員介紹完后，負責人將闡述本部門的工作職責與日常運營，并結合成員的特點找出最能代表本部門的關鍵詞語或句子，作為本部門的口號（此口號可在互動游戲中使用）。

第一部分：培訓（每個部門的時間控制在15分鐘，Q&A環節控制在2分鐘，中間設有10分鐘休息時間，總計約2小時30分鐘）

所需物料：投影儀、幕布、攝像機、照相機、音響設備、配合的背景音樂。培訓師：各部門負責人或其指定代表，并歡迎本部門其他員工補充發言。

流程：各部門以其工作內容、職責范圍和主要產品為全體員工進行培訓。

客服部：xx

媒介部：xx

設計部：xx

策劃部：xx

第二部分：互動體驗。

宗旨：加強團隊協作，促進不同部門間的協同合作，增進同事間的相互了解。

團建活動策劃方案 7

　一、活動時間：

20xx年4月15日下午2:00——5:00

　二、活動地點：

秋水湖公園

　三、活動流程：

14:00——14:10 參與者簽到，領取活動手冊

14:10——14:30 企業文化知識競賽（僅限新加入成員參與）

14:30——15:10 團隊協作游戲

15:10——15:50 趣味運動會

15:50——16:30 自由交流時間

16:30——17:00 宣布獲獎團隊并合影留念

　四、活動參與人群：

公司全體員工及其家屬、意向加入者，名額限制在30人以內，需提前報名。

　五、物料準備：

礦泉水、堅果、小糕點、水果、飲料、游戲道具......

　六、注意事項：

請參與者提前安排好交通，建議佩戴口罩，穿著適合活動的服裝，并自備一份小吃以便聚餐分享。

　附：游戲內容介紹

一、企業文化知識競賽題庫

注意：此環節僅限新加入成員回答，團隊其他成員可提供幫助。

1. 公司創辦于哪一年？20xx年

2. 當前公司的愿景是什么？成就每一個家庭的美好未來

3. 我們的核心價值觀是什么？誠信、專業、服務

4. 企業的注冊地點是？上海

5. 我們的主要服務領域包括哪些？保險、投資、理財

二、團隊協作游戲

每組選出4名隊員，參與不同的挑戰項目。

游戲項目：

1、盲人方陣：在不允許說話的情況下，組員需共同協作，快速排成一個正方形。

2、信任倒退：一名隊員向后倒退，其他隊員需在背后接住。

3、氣球傳遞：徒手夾住氣球，經過規定路徑傳遞給下一位隊員，不能掉落。

小組

知識競賽得分

盲人方陣完成時間

信任倒退完成情況

氣球傳遞成功數

總得分

1組

2組

3組

4組

5組

6組

7組

團建活動策劃方案 8

　一、基本情況概述：

（1）時間：考慮到大多數員工的時間安排，建議選擇周末進行團建活動，最好能持續2-3天；

（2）地點：夏季氣溫較高，建議選擇靠近水域或有樹蔭的戶外場地，以便大家在活動中得到放松；

（3）主題：以溫和、輕松的項目為主，避免高強度、劇烈的活動，以確保參與者的舒適度；

　二、相應活動策劃目的：

（1）助力參與者自我認知，激發潛能，幫助其進行科學的自我定位；

（2）增強個人自信，克服消極情緒，提升面對困難的毅力，以更好地應對生活與工作的挑戰；

（3）通過有效的方法改善團隊內部關系，營造關心、激勵和互信的氛圍；

（4）促進團隊成員之間的協作和配合，提升團隊的凝聚力，營造團結友愛的團隊文化。

　三、活動基地特點：

（1）主要圍繞拓展與游戲項目進行，環境要求干凈整潔；

（2）餐飲標準為每桌300-500元，菜品豐富；

（3）住宿安排使用標間，床寬1.2米；

（4）配備基礎拓展器材（如畢業墻、背摔臺等）；

（5）會議室設施齊全（包括投影儀、音響設備等）；

　四、詳細行程安排：（以3天2晚為例）

Day1——

（1）09：00——全員到達基地集合；

（2）09：00-10：00——放置個人物品，換衣服，進行軍訓軍姿集合，破冰活動；

（3）10：00-12：00——拓展游戲、團隊宣誓及餐前訓練；

（4）12：00-13：30——享用午餐，稍作休息；

（5）13：30-14：30——軍訓拉練，進行入營導覽；

（6）14：30-17：00——開展拓展游戲及團隊展示；

（7）17：00-18：00——晚餐與短暫休息；

（8）晚上——篝火晚會；

Day2——

（1）08：00-08：30——起床并享用早餐；

（2）08：30-10：30——熱身游戲，分組破冰；

（3）10：30-12：00——進行“神筆馬良”活動；

（4）12：00-13：30——午餐時間，略作休息；

（5）13：30-17：00——主體團建活動：部落戰爭；

（6）17：00-18：30——晚餐與休息；

Day3——

（1）08：00-08：30——起床并享用早餐；

（2）08：30-10：30——熱身游戲，分組破冰；

（3）10：30-12：00——進行定向活動；

（4）12：00-13：30——午餐時間，短暫休息；

（5）13：30-16：00——拓展團建游戲，合影留念；

（6）16：00——開始返回各自的生活地點。

　五、拓展游戲具體介紹：

（1）神筆馬良

A、游戲方式——

在地上鋪設一張大紙，所有隊員抓住繩子的末端，無法觸摸毛筆，需在教練的指導下完成特定任務，最快完成的小組獲勝；

B、游戲目的——

1. 增強團隊精神；

2. 培養團隊協作能力；

3. 促進成員之間的溝通與調整；

4. 提升團隊士氣，激發活力；

（2）畢業墻

A、游戲方式——

全體隊員需在限定時間內翻越一面4.2米高的光滑墻面，過程中不允許借助任何輔助工具，僅可使用自身的力量；

B、游戲目的——

1. 提高團隊的凝聚力；

2. 培養服從與奉獻精神；

3. 促進團隊溝通與協作能力；

（3）真人CS

A、游戲方式——

將軍隊實戰訓練系統轉變為民用的仿真系統，借鑒CS游戲的場景設計，提供一種緊張而又娛樂性強的射擊對抗體驗，通過角色扮演和團隊協作，實現快樂與教育的結合；

B、游戲目的——

1. 克服心理惰性，鍛煉意志；

2. 調節身心，面對工作與生活挑戰；

3. 增強對集體的責任感和參與意識；

　六、費用明細：

（1）活動策劃及組織費用；

（2）主教練及助教的專業指導費用；

（3）拓展基地的場地使用費；

（4）往返交通費用，包括司機的餐費及過路費；

（5）活動必需品，如攝影、醫療器械及供水；

（6）餐飲及住宿費用；

（7）其他實際支出費用；

　七、活動的美好結局：

（1）總結與分享活動體驗；

（2）慶祝成功的香檳時刻；

（3）大家合影留念；

（4）滿載收獲的返程；

團建活動策劃方案 9

　1、活動目的：

為了提升員工對公司現有業務和資源的認識；促進各部門之間的日常交流與合作；增強同事之間的溝通，推動團隊協作；提升公司的凝聚力，增強工作效率和員工的積極性；同時為公司下半年的工作安排和目標進行任務布置，以共同努力實現目標。

　2、活動主題：

“攜手同行，共創未來”

　3、活動時間：

20xx年xx月xx日下午xx點。

　4、活動地點：

（附近酒店會議室）

　5、活動參與人員：

全體員工

　6、活動主持：

由xx主主持，各部門領導逐一發言。

　7、活動形式：

培訓+互動環節

　8、活動方案：

（共分為兩個部分，預計持續4小時左右）

前奏：（時間約30分鐘）

由公司領導闡述本次活動的宗旨，分享公司的整體情況，介紹各部門及其負責人，并宣布下半年的工作目標和計劃。接下來的時間留給各部門負責人。

各部門負責人依次上臺介紹本部門成員以增加互動，比如：“這是我們活力四射的客戶部成員———”，然后——跟大家打個招呼，使用幽默且代表性的語言進行自我介紹，涵蓋工作職責和個人興趣等，以便讓大家留下深刻印象。在所有部門成員介紹完后，負責人將詳細說明本部門的工作職責和日常工作，并結合團隊成員，提煉出能代表本部門工作狀態或志向的關鍵詞或句子，作為本部門的標識（此標識可用于后續互動環節的口號）。

第一部分：培訓（每個部門時間控制在15分鐘，Q&A階段2分鐘，期間有10分鐘的休息時間，總計約2小時30分鐘）

所需物品：投影儀、投影幕、攝像機、照相機、音響設備、適合的背景音樂。培訓師：各部門負責人或代表，相關部門員工可作為有效補充。

流程：各部門負責人結合本部門的工作內容、職責范圍和主要產品，向全體員工進行培訓。

客戶部：xx

媒介部：xx

設計部：xx

策劃部：xx

第二部分：互動游戲。

宗旨：增強團隊合作，促進不同部門之間的協作，增進同事間的相互了解。

團建活動策劃方案 10

　一、活動簡介

本次團建活動由多樣的動感游戲與團隊協作項目組合而成。

活動旨在展示員工的團隊合作精神，通過團隊間的競技比拼，充分提升員工的團隊意識與協作能力。

此次團建活動的核心宗旨是：熱愛自己的工作，敬業奉獻，勇于進取，攜手共進。

　二、活動人員

本次活動參與員工總數為80人，分為四個小隊。

　三、活動內容

1. “水上翻轉”———————————展現團隊協作，心連心。

2. “廚藝大賽”———————————認真負責，情系工作。

3. “水中競速”———————————努力向前，心有所志。

4. “八十人同心挑戰”——————————團結協作，披荊斬棘。

　四、活動時間及地點

時間：20xx年 月 日，12：30—16：30

地點：陽光體育公園

　五、活動流程及詳解

(一)活動流程

9:00—10:00 所有參與人員集合，乘坐大巴前往陽光體育公園，活動策劃師在車上進行抽簽，均分為四個小隊

10:00—10:15 大巴到達陽光體育公園，所有人員按照分組整隊

10:15—10:30 由活動帶隊老師對活動內容進行簡要介紹，并說明注意事項

10:30—11:30 “水上翻轉”團建活動培訓指導及開展

(本活動中的排名將對下一輪“廚藝大賽”有所影響)

11:30—14:30 “廚藝大賽”團建活動培訓指導及開展

14:30—16:00 “水中競速”團建活動培訓指導及開展

16:00—16:15 所有隊員合影留念，并頒發“八十人同心挑戰”成功獎杯

16:15 大巴出發，安全將所有人員送回公司

(二)活動詳解

“水上翻轉”

每隊分成兩組進行接力，比賽總距離為30米。每支隊伍從“起點”出發，完成水上翻轉后，接力隊員接過并穿戴好裝備后出發，至“終點”停止計時。各隊用時最短者獲勝。(隊伍排名將影響接下來的“廚藝大賽”支持)

“廚藝大賽”

根據“水上翻轉”中決定的名次，各隊將在原有基礎上獲得不同的附加裝備。

第一名：廚具x1，調味品x1，特色食材x1

第二名：廚具x1，調味品x1

第三名：廚具x1

第四名：無

第一環節：各隊利用原有裝備加上附加裝備進行快速生火，比拼生火速度，生火成功后可換取額外的食材。

第二環節：12:30時，裁判發放封閉扇貝，最快烤開殼的隊伍可獲得神秘獎勵。

第三環節：13:40結束烹飪，各隊需在10分鐘內整理清理場地，通過審核即可獲得團隊水果獎勵。

(活動會穿插一些小型游戲及美食獎勵)

“水中競速”

每位隊員的左腳與旁邊隊員的右腳綁在一起，隊伍需在規定時間內跑完30米，成功的隊伍可參與八十人的“大挑戰”。

“八十人同心挑戰”

全員共同參與，80人一起從起點前往終點，如遇摔倒或繩結松開需返回起點重新開始，最終在90秒內完成視為成功。(總練習與挑戰時間不得超過60分鐘)

　六、活動預算

團建活動預算

序號 項目名稱 數量 單價(元) 小計

1 場地（陽光體育公園）

1.01 活動場地費 - 8000

合計 8000

2 餐飲

2.01 廚藝大賽——食材（人份） 80 100 8000

2.02 礦泉水 160 2 320

合計 8320

3 策劃管理、布置

3.01 活動策劃費 - 4000

3.02 活動執行費 - 8000

3.03 橫幅 4 200 800

合計 12480

4 道具

4.01 水上翻轉（副） 2 400 800

4.02 綁腿繩 80 10 800

4.03 獎杯 10 10 100

合計 1700

5 后勤

5.01 大巴 2 800 1600

5.02 保潔 - 400 400

合計 2000

總計 32500

團建活動策劃方案 11

　一、活動目的

本次團建活動旨在提升員工對公司各項業務與資源的了解；促進不同部門之間的日常溝通與合作；增強同事間的交流與信任；加強企業的凝聚力；提升工作效率和員工的積極性；同時部署公司未來幾個月的工作計劃，攜手邁向共同目標。

　二、活動主題

“團結一心，共創輝煌”

　三、活動時間

20xx年xx月xx日上午9點。

　四、活動地點

公司附近的會議中心

　五、活動參與對象

全體公司員工

　六、活動主持人

由xx負責，各部門領導參與引導

　七、活動形式

講座+團體互動游戲

　八、活動方案（共分兩個部分，總時長約4小時）

前奏：（時間約30分鐘）

活動開始時，主持人闡述此次活動的重要性，介紹公司的整體情況、各部門概況及負責人，并公布下階段的工作目標和計劃。隨后，時間交給各部門負責人進行介紹。

各部門負責人依次上臺，介紹本部門的成員，例如：“這是我們活力四射的銷售代表xxx”，接著xxx將與大家互動，使用幽默且富有創意的語言進行自我介紹，分享自身的工作職責及興趣愛好，目的是讓大家對彼此有更深的印象。部門成員依次介紹完畢后，負責人會詳細闡述本部門的工作職能和日常運作，并以此確定一個能代表本部門工作特點或未來愿景的關鍵詞或口號，供后續的活動使用。

第一部分：講座（每個部門控制在15分鐘，問答環節2分鐘，中間休息10分鐘，共計2小時30分鐘）

所需物品：

投影儀、幕布、攝像機、相機、音響設備、適宜的背景音樂。

主講人：

各部門負責人或代表，相關員工可適時協助。

流程：

各部門負責人結合自身的工作內容、范圍及主要產品，為公司同事進行系統的培訓。

第二部分：團體互動游戲

宗旨：增強團隊的協作能力，促進跨部門的合作，增進同事之間的相互了解。

團建活動策劃方案 12

　一、活動目的

團建活動的組織旨在提升員工之間的互動，增強團隊凝聚力，促進各部門的協作交流。通過此次活動，我們希望加深員工對公司文化的認同感，提升工作熱情，從而為公司的長遠發展奠定更堅實的基礎。

　二、活動地點與時間

1.活動地點：xx會議中心

2.活動時間：20xx年xx月xx日下午2：00

　三、活動方式

本次活動將采取團隊合作的形式，設有多種競爭游戲和團隊挑戰，融合娛樂與協作元素，以增加團隊的互動。

　四、活動流程

1.開場歡迎

問題：如何以熱烈的方式歡迎所有參與者？

確認來賓名單及相關領導的入座安排。

2.主持人引導

問題：確定主持人的人選。

準備主持稿，內容包括活動的主題和目的；歡迎各位參與者并對特別嘉賓表示感謝；強調此次活動是一次放松與交流的機會，讓大家盡情享受。

3.團隊破冰活動

問題：設計破冰環節的具體內容。

4.團體游戲環節（如團體競賽、協作任務）

問題：制定不同組別的規則和任務。

5.總結分享與。

團建活動策劃方案 13

　一、活動目的：

通過團隊建設的活動，促進同事之間的相互理解，提升團隊的凝聚力與信任度，同時培養團隊協作的精神，以及有效的壓力釋放方法。希望參與者能夠以更積極的心態面對生活及工作挑戰。

　二、目標人群：

所有員工參與

　三、活動主題：

攜手共進·樂享青春

　四、活動具體內容：

1、活動時間：

9月10日全天 10:00-16:30 （周六）

2、活動地點：

星辰公園（待定）

3、活動流程：

09：30—10:00 工作人員提前到達活動現場，進行場地布置，并設立一個專門區域供每位參與者寄放個人物品（提醒大家盡量減少隨身物品，公司將提供午餐所需用品），用彩帶標明區域：午餐區、活動區1、活動區2。

10：00—10:10 活動開場-全員在10點之前準時到達指定地點，每位參與者需從準備好的絲帶中隨機抽取一根，并系于手腕，10點整進行啟動儀式，主持人進行開場介紹，說明活動內容。

10：10—10:20 領導致辭-主持人介紹完畢后，邀請領導上臺致辭，正式宣布活動開始。

10：20—10:25 重新分組-領導致辭結束后，主持人上臺重申活動規程，依據手腕上的絲帶顏色重新分組，選出隊長和隊秘。

10：25—10:30 熱身游戲-主持人組織各組進行熱身小游戲，促進彼此認識，游戲為“找伙伴”。

10：30—11:10 第一輪游戲“協同前行”-熱身結束后，開始第一輪游戲，主持人帶領各組前往活動區1，每組需派出一名成員完成特定任務，強調團隊合作的重要性，計時開始。

11 : 10 – 11:15 抽獎環節“幸運大抽獎” -第一輪游戲結束，大家稍作休息，進行抽獎環節，由領導抽取幸運獲獎者，并發放獎品。

11 : 15 – 11:55 第二輪游戲“我是誰” -主持人介紹游戲規則，各隊選擇代表進行游戲，游戲環節中，參與者需猜測自己背后貼的標簽，通過交流和觀察完成任務。

11 : 55 – 12:55 午餐時間-按臺布顏色分組就餐，提醒大家注意環境衛生，并鼓勵進行自由交流，活動結束后請將垃圾妥善處理。

14:00 – 14:40 第三輪游戲“團結一心”-午餐結束后，進行第三輪游戲，團隊成員需相互配合完成任務，勝出隊伍將獲得獎勵。

14 : 40 – 14:45 抽獎環節“幸運大抽獎” -第三輪游戲結束，主持人帶領大家稍作休息，再次進行抽獎。

14:45 – 15:25 第四輪游戲“合作無間” -主持人帶領各組進行第四輪游戲，強調團隊之間的配合和溝通，確保任務順利完成。

15 : 25 – 15:30 抽獎環節“幸運大抽獎” -第四輪游戲結束，繼續進行抽獎活動，激發大家的興趣。

15:30 – 16:00 第五輪游戲“找出臥底”-進行最后一輪游戲，團隊成員通過語言描述與投票選出懷疑的臥底，增加團隊間的交流與默契。

16 : 00 – 16:05 抽獎環節“幸運大抽獎” -第五輪游戲結束后，進行最后的抽獎，給參與者帶來驚喜。

16:05 – 16:25 頒獎總結 -所有活動結束后，主持人召集參與者，公布獲獎名單，領導頒獎，并對活動做總結發言。

16:25 – 16:30 活動結束-所有參與者安全離場后，工作人員進行場地清理工作。

4、獎品及禮品：詳見獎品明細

5、游戲活動明細：詳見游戲安排表

6、工作人員活動準備

①活動當天提前到場，負責場地布置，區域劃分。

②準備活動所需的物資、獎品及道具，如：絲帶、抽獎箱、彩帶、氣球、代幣等。

　五、案場物料

活動當天配置所需物品包括：絲帶、抽獎箱、彩色膠帶、紙張、白板筆、氣球、椅子、眼罩、道具等（詳細清單會在活動前提供）。

團建活動策劃方案 14

　一、活動目的：

為增強員工之間的溝通與協作，提高團隊的凝聚力與向心力，豐富員工的業余生活，同時展現我們積極向上、團結合作的企業文化精神，特制定本次團建活動方案。

　二、活動時間：

活動建議時間定于：

20XX年6月x日09：00—17：00;

　三、活動形式：

戶外拓展訓練

　四、活動地點：

公司附近的拓展訓練基地

　五、活動內容：

1、破冰游戲，增進相互了解(09:00-10:00)

2、團隊協作項目，如信任背摔、攀巖等(10:00-12:00)

3、午餐及休息(12:00-13:30)

4、團隊競技比賽，爭奪團建冠軍(13:30-16:00)

5、頒獎典禮及活動總結(16:00-17:00)

　六、活動程序：

5月15日已通過內部郵件通知各部門，20日統計參與人員及其選擇的活動項目，24日進行物資準備，6月x日上午9:00準時開始活動。

　七、活動組織機構：

(一)主辦部門：人力資源部

(二)活動總指揮：xx

(三)活動策劃及主持人：xx

(四)裁判組：由各部門經理及兩名員工代表組成

(五)后勤支持及物品采購：xx

　八、活動宣傳：

活動情況將在公司內部公告欄及微信群進行宣傳;

　九、活動對象：

公司全體員工

　十、獎項設置：

團隊冠軍：1個獎杯及獎金xx元

團隊亞軍：1個獎杯及獎金xx元

參與獎：根據報名人數設置紀念品，價值xx元以內

　十一、活動費用預算：

(一)活動道具與材料費用：xxx

(二)午餐費用：xxx

團建活動策劃方案 15

　一、活動目標

為提升團隊協作能力，增強團隊凝聚力，xx公司決定開展“團建活動”，與各部門通力合作，通過豐富多樣的活動形式，激發員工的團隊精神。一方面，通過活動培養員工之間的溝通能力，讓員工在輕松愉快的氛圍中增進了解，提升合作默契；另一方面，鼓勵員工在團隊中發揮各自優勢，實現資源共享，增強責任感和歸屬感，形成積極向上的團隊氛圍。

　二、活動主題：

團結一心，共創輝煌

　三、活動時間：

xx年x月x日至x月x日

　四、活動內容：

1. “戶外拓展”團建活動

時間：x月x日

方式：選擇適宜的戶外場地，組織各部門員工參與團隊拓展訓練，通過高空挑戰、定向越野、團隊協作游戲等項目，鍛煉員工的團隊協作能力和解決問題的能力。

2. “團體競賽”趣味運動會

時間：x月x日

方式：設立趣味運動會，通過趣味競技項目如拔河、跳繩接力、踩氣球等，鼓勵員工積極參與，加強團隊間的互動與合作，增進友誼，培養團隊競爭意識。

3. “團隊分享”經驗交流會

時間：x月x日至x月x日

方式：邀請各部門代表分享團隊合作的成功經驗與面臨的挑戰，結合團建活動的收獲，對如何進一步提升團隊協作提出建議和意見，形成良好的交流氛圍。

團建活動策劃方案 16

　一、活動背景

隨著公司的不斷發展壯大，20xx年公司逐漸演變為一家綜合性企業，涉及技術研發、市場營銷及商務管理等多個領域。為了提升各部門之間的協作能力，增強員工的團隊意識，從而幫助公司在市場競爭中保持長期的優勢，我們計劃在下半年展開一次團隊建設活動。

　二、活動主題

依照公司的文化和價值觀，我們確定本次團建活動的主題為“團結協作，攜手共進”。

　三、活動時間與地點

時間：活動定于20xx年xx月xx日至xx日，歷時兩天一夜。

地點：活動將選址在本市郊外知名的挑戰拓展基地，在此地我們將開展形式多樣的團建活動。

　四、活動內容

1.皮劃艇競賽：在專業教練的帶領下，參與者將被分為數個小組，進行皮劃艇挑戰，劃過險灘急流，培養大家的團隊協作與冒險精神。

2.創意制作賽：小組成員需利用現場提供的材料，設計出一款實用的創新產品，以此鍛煉團隊的創意能力與協作能力。

3.戰術對抗：該環節模擬戰場環境，通過團隊合作進行策略性對抗，提升參與者的決策能力和團隊凝聚力。

4.篝火晚會：晚上的活動將是一個溫馨的篝火晚會，大家圍繞篝火享用美食，唱歌跳舞，增進彼此的交流與溝通。

　五、活動預期效果

1.通過本次團建活動，增強員工的團隊合作意識，使他們在日常工作中更加默契合作。

2.通過各種團隊活動，促進員工之間的友誼，加強團隊凝聚力，打造和諧的工作氛圍。

3.讓員工在活動中釋放壓力，得到充分放松，從而提高工作效率和積極性。

　六、活動預算

本次團建活動的預估總預算為xx萬元，具體支出如下：

1.拓展基地費用：xx元

2.活動組織費用：xx元

3.餐飲與住宿費用：xx元

4.其他相關費用：xx元

我們希望通過這次團建活動，進一步提升員工的團隊精神，加強內部溝通，共同創造更加美好的企業未來。

團建活動策劃方案 17

　一、活動目的：

為了增強團隊凝聚力，提升員工之間的溝通與協作能力，豐富團隊成員的業余生活，促使每位員工在放松心情的感受到團隊的溫暖與支持，塑造積極向上的團隊文化，創造和諧的工作氛圍。

　二、組織機構：

活動組織組組長：xxxx

副組長：xx

成員：xxxx、xxxx、xx、xxxx（人事部及各部門代表）

　三、活動內容

（一）活動第一項：由組織組負責人xxx發表團建活動開幕致辭

（二）第二項：趣味比賽及相關規則

各部門需選派代表參賽，具體安排如下：（業務部派三人，其他部門各派一人，倉儲部與人事部共同組隊）

所有活動將在“團建廣場”進行。

1、羽毛球比賽——xx負責

（1）單打賽：各參賽單位選手通過抽簽分組進行淘汰賽，前三名選手將獲得獎勵。（每局11分，采用三局兩勝制）

2、撲克牌比賽——xxxx負責

（1）每單位報名兩名選手，分為兩組，抽簽決定淘汰賽，將評選出前三名獲勝者。

3、滅火器演練——xx負責

（1）提著滅火器進行短跑50米，所有員工參與現場演練，由安全管理員講解消防知識及滅火器的使用技巧，并進行現場實操演練（邀請相關人員共同參與，目的在于學習滅火器的使用）。

4、摸“好運”——xxxx負責

（1）所有參賽人員均可參與，摸到“好運”的選手將獲得相應獎勵。

5、拔河比賽——由xxxx負責

所有參賽單位的成員均可參加，采取抽簽淘汰制，前兩至三名將獲得團體獎金。

（三）活動第三項：所有活動結束后，參與者可在“團建廣場”自由活動，晚上6：00共進晚餐。

本次活動旨在鼓勵大家積極參與，通過輕松愉快的方式提升團隊協作能力、鍛煉身體，共同度過一個充實、愉快、團結的團建日。希望每位員工都能在愉悅的氛圍中，感受到團隊的力量與溫暖。

團建活動策劃方案 18

　一、活動目的

為了增強員工對公司各項業務和資源的了解，促進不同部門之間日常工作的相互溝通與合作，提升團隊協作精神，增強公司的凝聚力，從而提高工作效率和員工的積極性。明確公司下半年的工作目標，共同努力實現既定目標。

　二、活動主題

“攜手共進，共創未來”

　三、活動時間

20XX年xx月xx日下午x點整。

　四、活動地點

市中心大酒店會議廳

　五、活動參與對象

全公司員工

　六、活動主持

由公司高層管理人員主持，各部門代表輪流發言

　七、活動形式

知識分享+團隊互動

　八、活動安排（分為兩個部分，整體時間約4小時）

前奏：（時間約30分鐘）

在活動開始前，管理層將闡述此次活動的重要性，介紹公司整體情況，以及各部門的基本情況和負責人，隨后公布下半年的工作目標和計劃。各部門負責人會依次上臺介紹本部門團隊成員，并用輕松幽默的方式進行自我介紹，包括自己的工作職責和個人興趣等，以便讓大家對彼此加深印象。各部門介紹完畢后，負責人將分享本部門的工作職責和日常情況，并找出最能體現本部門特色或者未來愿景的詞句作為部門標識（該標識可作為互動環節中的口號）。

第一部分：知識分享（每個部門控制在15分鐘內，問答環節控制在2分鐘，期間有10分鐘的休息時間，總計約2小時30分鐘）

所需物品：投影儀、銀幕、攝像機、照相機、音響設備、適合的背景音樂。

培訓師：各部門負責人或代表，部門員工可作為有效補充。

流程：各部門負責人將結合自身部門的工作內容、職責和主要產品，對全體員工進行分享和培訓。

第二部分：團隊互動

宗旨：加強團隊的合作精神，促進各部門之間的協作，增進同事間的相互了解。

團建活動策劃方案 19

　一、活動背景

隨著企業的發展，團隊的協作與默契顯得尤為重要。為增強員工的凝聚力與歸屬感，同時提升團隊合作精神，我們計劃在公司內組織一次別開生面的團建活動。

　二、活動目標

1. 通過活動增進員工間的相互了解，促進團隊合作。

2. 提高員工的參與感與歸屬感，激活團隊氛圍。

3. 培養員工的創新能力與解決問題的能力，提升整體工作效率。

　三、活動時間

20xx年xx月xx日

　四、活動地點

公司會議室及戶外活動場地

　五、活動對象

全體員工，鼓勵積極參與。

　六、活動內容

1. 開場致辭與團隊合影

活動伊始，由公司領導進行簡短致辭，分享此次團建活動的意義與期待，鼓勵大家積極參與。隨即進行團隊合影，記錄下珍貴的瞬間。

2. 團隊知識競猜

通過設置一場關于公司文化及行業知識的競猜活動，激發員工的學習興趣，讓大家在輕松的氛圍中加深對公司的認知。

3. 手工DIY比賽

進行DIY比賽，各團隊共同制作一些小工藝品，并評比出最佳創意獎與最佳團隊獎。通過此次活動，不僅鍛煉動手能力，還能增進團隊間的交流與合作。

4. 戶外團體挑戰

組織豐富多彩的戶外趣味挑戰項目，如團隊障礙賽、接力賽等，鍛煉員工的身體素質與團隊的協作能力，提升團隊的向心力。

5. 交流午餐時間

為參與者準備豐盛的午餐，讓員工在美食中放松身心，并鼓勵大家交流分享活動中的趣事，促進團隊感情的進一步深化。

6. 頒獎與反饋環節

活動結束時，將對表現優異的團隊及個人進行表彰，并頒發獎勵。收集員工的反饋意見，以便為未來的團建活動進行改進與提升。

　七、注意事項

1. 活動前應做好全面的準備，確保場地布置、材料及餐飲服務無誤。

2. 進行戶外活動時應格外注意安全，確保員工的身體健康。

3. 活動結束后，所有參與者應共同清理場地，維護良好的環境。

4. 可考慮邀請專業人士為活動提供指導，以提高活動的專業性與趣味性。

團建活動策劃方案 20

　一、活動目的

通過團建活動，加強員工間的溝通和合作，提升團隊凝聚力，激勵員工在工作中更加積極向上，并讓大家感受到公司對他們的重視與關懷。

　二、參與人員

活動預計有15戶家庭參與，主要面向在職員工及其家屬，優先考慮參與外派項目的員工。

　三、活動時間

團建活動定于10月的第一個星期日舉行，具體時間為下午2點。

　四、活動場地

活動將在公司大樓的5層會議室舉辦，戶外拓展活動將在附近的公園進行。

　五、活動流程

下午2:00活動正式啟動，播放公司宣傳視頻。

2:15公司高層致辭。

2:30開始雙人團隊競技。

競技項目包括：

1. 腳踢氣球：每個家庭選派2人參賽，共計8組。參賽者用腳踢破其他隊的氣球，最后剩下氣球最多的團隊獲勝。

2. 攜手前行：每個家庭派出3人參與比賽，共計5組。參與者手挽手，需將隊中的孩子安全帶到指定地點，返回時獲得對方提供的道具，最先完成的家庭獲勝。

3. 智慧接力賽：每個家庭派出2人參與，共計6組。參賽者需在規定的路線中完成問答題目，最先回答正確并到達終點的團隊勝出。

4. 趣味挑戰賽：每個家庭可以派出1或2人，參與共8組。依次完成跳繩、投擲飛盤和終點搶旗三個項目，得分最高的團隊為勝。

下午5點進行頒獎儀式：

獲勝組每組將獲得精美獎品，其余獎品通過抽獎形式發放。

一等獎1名：價值500元的電子產品一件。

二等獎2名：價值300元的運動裝備。

三等獎3名：價值150元的超市購物卡。

特別獎項6名：文娛活動券、家居用品等。

活動最后將留影紀念。

　六、活動經費

茶點、飲料費用：250元；

獎品設置：獲勝組獎品5份，每組100元，共計500元；

一等獎1份，共計500元；

二等獎2份，每份300元，共計600元；

三等獎3份，每份150元，共計450元；