在物資采購管理的復雜背景下，效能監(jiān)察報告不僅揭示了當前工作流程中的潛在瓶頸，也為未來的優(yōu)化方向指明了道路。通過深入分析采購環(huán)節(jié)的效率、透明度與合規(guī)性，我們發(fā)現(xiàn)，提升管理效能與規(guī)范流程之間的緊密聯(lián)系，正是實現(xiàn)資源優(yōu)化配置的關鍵所在。此報告不僅是對過去工作的更是對未來的啟示，讓我們在反思中不斷前行。

　一、工作準備情況

為切實做好物資采購管理專項效能監(jiān)察工作，我們制定了詳細的實施方案，明確了監(jiān)察工作的目標、方法和步驟。工作目標：推動物資采購“陽光工程”的落實，堵塞管理漏洞，降低采購成本，防止違規(guī)行為的發(fā)生，以提升公司的經(jīng)濟效益。工作方法：通過健全物資采購的規(guī)章制度，規(guī)范招標及議標流程。具體步驟為：4月3日至4月30日為學習宣傳階段；5月1日至5月31日為自查階段；6月1日至8月15日為檢查階段；8月16日至8月31日為整改階段；9月1日至9月15日為總結提升階段。

　二、自查情況：

在自查階段，各職能部門如物資供應部和設備部等，積極按照實施方案的要求，開展專題學習。通過梳理對照集團公司及大唐甘肅公司的相關制度，及時修訂了與公司實際相符的制度，補充完善了執(zhí)行過程中的不足。各部門還認真履行物資采購流程，建立了質(zhì)量過硬、服務及時的供應商信息庫，并與各供應商簽訂了廉政合同。所有自查情況均按時向效能監(jiān)察辦公室報告。

　三、檢查情況：

自查工作結束后，監(jiān)察審計部聯(lián)合相關部門對物資采購管理情況進行了全面檢查。

2. 我們重點對執(zhí)行程序和制度的規(guī)范性進行了評估。根據(jù)大唐甘肅公司的要求，30萬元以上需招標，30萬元以下可組織議標。監(jiān)察審計部對各項目的招標和議標過程進行了全程監(jiān)管，檢查結果顯示，各部門能夠符合要求地執(zhí)行相關制度，按照既定程序開展工作。

3. 我們對集體商務談判項目的執(zhí)行情況進行了重點抽查，發(fā)現(xiàn)總體執(zhí)行較好，少數(shù)項目存在些許不足。例如，在生水管道閥門更換項目中，由于工期緊迫，物資部未按照集體商務談判制度進行議標，后期補辦了相關手續(xù)。

4. 對物資材料管理制度的執(zhí)行情況進行了檢查，確保管理制度的健全、合同的規(guī)范，以及相關工作人員的廉潔性。

統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示，從1月至10月，設備材料采購的招議標及商務談判共進行47次，簽訂合同47份，為公司節(jié)省了159.76萬元的采購費用。設備大修及技改的招議標和商務談判共計58項，簽訂合同58份，節(jié)省費用74.5萬元。

　四、監(jiān)察建議：

1. 物資供應部要嚴格執(zhí)行《議標性集體商務談判實施細則》，確保采購金額較少的材料按規(guī)定程序操作；

2. 將學習管理制度作為提升執(zhí)行力的重要前提，組織培訓，保障工作的規(guī)范性和制度化；

3. 進一步完善急件處理流程，加強對物資采購招標和議標管理制度的學習，提升全員的制度意識，強化廉政建設，防止不當交易行為的出現(xiàn)。

　四、整改提高情況

在效能監(jiān)察檢查小組的指導下，各職能部門針對反饋的意見和問題進行了認真整改。

1. 物資供應部和設備部組織人員學習相關管理制度，提升管理人員的制度執(zhí)行能力。

2. 對管理制度進行整理和修訂，物資供應部完善10項相關管理制度，設備部修訂了電力生產(chǎn)發(fā)包工程管理制度。

3. 隨著制度不斷完善和管理程序的規(guī)范，管理人員的執(zhí)行意識增強，有效防范和杜絕了不當交易行為的發(fā)生。