安康杯競賽實施方案不僅是一項活動的安排，更是對企業安全生產責任感的全面提升。通過多樣化的競賽形式和嚴謹的評估機制，我們期待激發員工的安全意識和參與熱情，形成人人關心、人人參與的良好氛圍。此方案強調了安全知識的普及、技能的提升，以及團隊協作的重要性，是實現安全生產目標的有效途徑。

安康杯競賽實施方案 1篇

各直屬單位、基層社：

為全力支持“安康杯”競賽，進一步增強企業管理，推動全系統的安全生產工作，防范重、特大事故的發生，結合我社的實際情況，特制定20xx年開展“安康杯”競賽活動實施方案如下：

一、指導思想：

以科學發展觀為指導，樹立安全發展的理念，始終堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，通過“安康杯”競賽這一載體，以保障職工的安全與健康權益為核心，推進安全生產管理，落實安全生產責任制，強化安全生產基礎工作，不斷提升管理層的安全技術水平和管理能力，增強員工的安全意識及自我保護能力，努力杜絕重、特大事故的發生，從而實現和諧與安全的目標。

二、參賽范圍：

各直屬企業及基層供銷社。

三、活動內容與實施步驟：

“安康杯”勞動競賽活動的主要內容包括：

一是嚴格落實與安全生產相關的法律法規及內部規章;

二是增強安全生產知識的教育與培訓;

三是進行安全設施和工具的全面檢查(各單位需對所轄門店、倉庫、設備及設施進行全面的安全檢查);

四是根據實際情況，組織員工進行安全知識競賽和實際操作演練，提升職工的安全素養和管理水平;

五是加強安全事故應急救援預案的演練，將“勞動競賽”和“安全月”活動有機結合，在確保人員安全的前提下，保障勞動競賽的順利開展;

六是落實安全生產責任制，督促落實勞動安全的各項條款。

在競賽活動中，圍繞“安全第一、預防為主”的理念，重點加強職工安全生產知識的普及與教育，確保將學習教育與生產實踐相結合，通過具體活動使“安康杯”競賽活動在每個部門、每位職工中落到實處。

具體實施步驟如下：

1、宣傳動員階段(20xx.x.x-x.x)：召開安全生產動員大會，充分利用多種形式，大力宣傳本次競賽活動，讓廣大的職工了解“安康杯”競賽的目的、意義、主題目標及考核標準，并積極參與到競賽活動中。

2、組織實施階段(20xx.x.x-x.x)：該階段是整個活動具體實施的關鍵，各單位要嚴格按照活動內容與考核標準，有序開展活動。自6月中旬起，市社的統一安排下，競賽活動領導小組將深入一線，了解各部門員工參加競賽活動的情況，并對活動進行指導與檢查。各部門需結合實際，通過多種途徑，將優秀經驗及時反饋至市社競賽活動領導小組，并組織推廣交流。

3、總結評比階段(20xx.x.x-x.x)：各單位需將競賽活動的情況形成書面材料，及時上報市社競賽活動小組，競賽活動小組將對各單位的活動情況進行全面檢查和總結。

四、組織機構：

為加強對“安康杯”競賽活動的領導，市供銷社將成立“安康杯”競賽活動領導小組，負責競賽工作的組織與協調。組長：從永超;副組長：章大全、余剛;成員：陳貞潤、王多根、張云峰、江庭來。

五、工作措施與要求：

1、強化組織領導。各單位的行政負責人要負起總責，從思想上充分重視，積極配合并落實此次活動，使“安康杯”競賽活動真正落到實處。

2、堅持“安全第一、預防為主”的方針，認真學習和貫徹《勞動法》、《工會法》、《安全生產法》、《職業病防治法》、《工傷保險條例》等法律法規，做到防患于未然。

3、切實落實安全生產目標責任制，嚴格執行“一票否決”制度，確保各級之間簽訂安全責任狀。

4、加強宣傳教育，廣泛發動員工，讓大家充分認識到競賽活動的重要性及深遠的意義。以此次活動為契機，依據《安全生產法》等法律法規進一步完善各項規章制度。

5、組織安全檢查，做好監督與整改，進行定期的安全檢查，查隱患、查落實，務必將安全工作落到實處。

6、全體員工積極參與競賽活動，做到“互評、互比”，將競賽活動融入到日常的生產和生活中，力爭實現全員共同參與、共同進步。

安康杯競賽實施方案 2篇

根據某地總工會及安監局發出的《關于開展安康杯競賽活動的通知》要求，結合我公司實際情況，現將我公司開展安康杯競賽活動的具體實施方案通知如下：

一、指導思想

以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面落實《安全生產法》、《安全生產許可證條例》、《某省人民政府關于進一步加強安全生產工作的決定》、《道路交通安全法》等相關法律法規，堅持“安全第一，預防為主”的原則，努力營造“關愛生命，關注安全”的良好氛圍，全面提升員工的安全意識和自我保護能力，確保公司安全生產形勢的穩定。

二、組織機構

公司成立安康杯競賽組委會，由總經理擔任組委會主任，工會主席擔任副主任，成員由各部門負責人組成，負責競賽活動的策劃、組織、實施和評比，確保活動的順利進行。

三、競賽主題、目標和要求

1、競賽主題：提升安全生產知識，做遵章守紀的優秀員工。

2、競賽目標：增強管理人員的安全技術知識和管理能力，提升員工的安全意識和自我保護能力；加強企業安全文化，強化工會的監督作用，推動全員安全知識的培訓。

四、競賽內容和要求

嚴格遵循“安全第一、預防為主”的方針，全面執行國家安全生產法律法規及標準，加強企業安全管理與工會監督，采用多樣化的宣傳形式，認真組織開展相關活動，切實提高安全生產的基礎工作，為公司的安全穩定奠定良好基礎。

五、競賽實施方案

1、廣泛宣傳，充分調動員工的積極性，讓全體員工了解安康杯競賽的目的、意義和考核標準，確保人人知曉、積極參與。

2、設立團隊安全獎勵，激勵各單位積極參與安全管理。

3、結合安全生產月，開展一系列活動，取得良好效果。

6月份為全國安全生產月，我公司結合安康杯競賽開展了一系列活動，回饋了顯著成果。

(1) 開展安全生產咨詢日活動，提升員工對安全生產的認識。

(2) 進行消防演習，學習使用消防器材的技巧和注意事項，增強消防安全意識。

(3) 定期進行安全生產大檢查，排查隱患，確保設備和人身安全。

(4) 聯合安監局在某地進行安全宣傳，通過展板、橫幅和發放安全手冊等形式，加強安全知識的傳播，取得了良好的社會反響。

六、職工安全教育

1、邀請安監局專家為員工講授安全生產知識，提升專業水平。

2、組織觀看安全生產宣傳片，增強安全意識。

3、對生產員工進行《安全規程》和《操作規程》的考核，強化制度執行。

4、針對公司內反復出現的習慣性違章行為，制定相應的管理制度，并組織學習和考核，糾正不良習慣，杜絕“三違”現象的發生。

七、班組競賽活動

1、在班組內開展安全自查活動，對所負責的設備及工作進行全面排查，提升生產安全性。

2、積極開展“三個一”活動，即讀一本安全書籍、總結一次事故教訓、提出一條安全建議，激發員工參與安全管理的積極性，提升安全意識。

通過開展安康杯競賽活動，進一步加強了工會在安全生產中的作用，促進了班組安全建設，推動了企業安全生產工作的開展，對企業建立安全生產長效機制發揮了積極作用。

安康杯競賽實施方案 3篇

　開展“安康杯”競賽活動是落實“三個代表”重要思想的重要舉措，旨在推動企業改革，促進企業健康發展，保障安全生產。根據電力集團公司及電力工會《關于繼續開展“安康杯”競賽活動的通知》精神，為了充分發揮競賽活動在安全生產中的積極作用，進一步增強管理人員的安全技術知識和管理水平，提高廣大職工的安全意識以及自我保護能力，有效預防重、特大事故，確保我局建設成為更安全、文明的企業，特制定本實施方案。

　一、指導思想

　本次活動堅持以“三個代表”重要思想為指導，貫徹落實黨中央、國務院及自治區黨委、政府關于安全生產的各項指示精神，明確安全生產“責任重于泰山”的理念，深入踐行“以人為本”的安全理念。要從基礎管理入手，促使各單位建立自我約束機制，完善安全生產長效機制。通過齊抓共管，形成“全局統一領導、行政負責、工會監督、群眾參與”的安全生產工作格局;堅持技術與培訓并重，通過科技進步與科學管理提高安全生產水平;切實落實法規，加強管理，使企業的安全生產走上科學化、標準化、規范化軌道。

　二、總體目標

　今年的“安康杯”競賽活動將結合全國“安康杯”競賽活動目標，設立以下總體目標：

　1、通過競賽，各參賽單位努力實現全年安全生產目標，不發生電力生產和多經企業的人身重傷、死亡事故，消除重大電網故障及大面積停電事故。確保實現安全生產的“三個100天”，爭取全年無責任事故。

　2、實現供電量25億千瓦時，售電量23億千瓦時，平均電價231.09元/兆瓦時，線損率7;銷售收入5.4億元，電費回收率100，陳欠電費回收率20;全員勞動生產率達到159370元/人·年。

　3、確保國電一流供電企業的驗收順利通過，并爭創“全國五一勞動獎狀”。

　4、全面推進現代化辦公，確保業務處理流程化、信息傳遞網絡化、臺賬管理電子化，從而提升企業管理水平。

　三、競賽原則和要求

　本年的“安康杯”競賽活動需認真學習貫徹《勞動法》、《工會法》等相關法律法規，深化“十個一”活動的內涵，落實局行政和電業工會的相關通知。各單位需將競賽活動提升至“三個代表”思想的高度進行統籌，狠抓“嚴、細、實”的落實：“嚴”為嚴格管理;“細”為深入實際;“實”為注重實效，切實提高職工安全意識和管理水平。各單位按照“長短結合、點面結合”的思路，明確競賽目的、意義和主題，認真動員組織職工參賽，制定具體的競賽活動計劃，確保活動內容切實可行。

　四、競賽主題、參賽范圍、活動方式與考核方法

　1、20xx年“安康杯”競賽活動的主題是：“掌握安全知識，爭做遵章守紀的職工”。

　2、參賽范圍：局屬各單位。

　3、活動方式：立足基層，圍繞競賽主題，通過多種方式實現總體目標。利用宣傳渠道營造“關愛生命、關注安全”的輿論氛圍，鼓勵職工積極學習安全知識，使競賽活動融入到安全管理工作中。

　4、考核方法：

　⑴本次競賽納入全局目標考核，按相關考核辦法執行。

　⑵各單位要在競賽中定期檢查開展情況。自7月起，局“安康杯”競賽辦公室將對各單位的活動進展進行抽查和考核。

　五、競賽活動主要內容

　1、今年“安康杯”競賽將組織以下七項活動：

　⑴開展以“以人為本，安全第一”為主題的“全國安全生產月”活動;

　⑵組織職工參加全國安全知識普及教育活動;

　⑶舉行全局安全知識競賽及安全猜謎活動;

　⑷結合“春、秋”查開展現場勞動競賽;

　⑸開展職工技術比武;

　⑹進一步深入開展“十個一”活動;

　⑺推廣“一法三卡”的培訓工作，做好系統內事故隱患和職業危害的排查工作。

　2、在全局六個生產單位開展“安全生產無事故”勞動競賽，重在落實安全生產責任，理解“安全第一、預防為主”的方針，強化安全管理與責任落實。競賽細則由安監部負責。

　3、開展基建工程、變電運行專業勞動競賽，確保基建安全、優質竣工，落實服務生產的目標，具體由生產部負責組織并下發考核細則。

　4、在全市的供電局及營銷單位開展以“增供擴銷、優質服務”為內容的勞動競賽，積極調整營銷策略，提高計量管理和電費回收率，確保運營穩定，具體由營銷部負責。

　六、活動安排與工作要求

　㈠活動安排：

　競賽活動自6月開始，至12月結束，分為部署動員、組織實施及評比考核和總結表彰三個階段，各單位可結合實際情況安排具體的競賽內容及時間。

　㈡工作要求：

　1、各單位要加強組織領導，明確活動內容和實施細則，確保競賽活動有方案、有措施，并進行定期檢查和評比。

　2、需加強職工教育引導，及時組織動員會議，擴大宣傳活動的影響，調動職工參與熱情。

　3、認真開展事故隱患排查，確保管理設備和職工安全思想的自檢與整改。

　4、局“安康杯”競賽活動組委會將在12月對全局競賽活動進行并根據考核結果評比先進單位及個人。

　5、請各單位于12月10日前上報競賽活動的典型經驗，以便在全國“安康杯”競賽網上發表。