學生會活動不僅是校園生活的縮影，更是青年成長與實踐的舞臺。在策劃書中，我們不僅要關注活動的形式與內容，更要深刻理解參與者的需求與期望。通過精心的策劃，我們能夠搭建起溝通的橋梁，讓每一位同學的聲音被傾聽，讓每一份熱情得以釋放。這份學生會活動策劃書，不僅是對活動的具體安排，更是對集體智慧與創造力的充分挖掘，是對學生自治精神的生動體現。

學生會策劃書 第1篇

一、活動目的

時光荏苒，歲月如歌，轉眼間，學生會的工作已經過了四個月。自20XX年5月的換屆選舉以來，到20XX年9月的新成員招募，經歷了無數的挑戰與錘煉。在這段時間里，我們攜手共進，真正體現了齊心協力的團隊精神。為了更好地回顧總結過往的工作，激勵每位成員在20XX學期的新征程上再接再厲，服務廣大同學，特此召開本次學生會工作總結暨表彰大會，期待為未來再創輝煌。

二、活動介紹

活動名稱：學生會總結表彰大會

三、活動安排

1、前期準備

（1）向學校申請使用多功能教室。

（2）及時通知學生會全體成員總結表彰大會的具體時間、地點及安排，并要求各部門根據實際情況制作PPT，統一于XX月9日之前提交至辦公室。

（3）準備活動所需的桌牌，安排好出席人員的座位，并準備活動背景音樂及頒獎音效。

（4）與學習部溝通，委派活動主持人，確保主持詞于XX月9日之前完成。

（5）安排禮儀隊伍，提前告知外聯部注意相關事項。

（6）聯系生活權益部，采購頒獎典禮所需用品。

（7）制作報名學生會這一學期活動回顧的電子雜志或視頻，須于XX月6日完成。

（8）聯系宣傳部，協助制作IE-BOOK及現場拍照。

（9）XX月XX日下午五點半，辦公室全體成員布置會場。

（10）確保有線話筒及兩臺充電完畢的電腦，提前將所有展示資料存于優盤。

（11）準備優秀部門及優秀干事的獲獎證書，共計份數。聘書共41份，并打印頒獎致辭，于XX月9日之前完成。

（12）辦公室負責制作并準備簽到表。

（13）聯系廣告部，設計活動海報。

2、活動流程

（1）各部門提前十五分鐘有序入場，保持會場秩序。

（2）主持人宣布活動正式開始，介紹出席嘉賓。

（3）第一團委副書記將對上屆學生會的歷程進行回顧。

（4）各部門依次進行PPT展示，每個部門展示時間控制在3分鐘以內。

（5）PPT展示結束后，主席團為優秀部門頒獎，主持人負責致頒獎詞。

（6）各部部長為優秀干事頒發證書，按照部門分組進行頒獎。

（7）陳老師為主席團成員頒發聘書，隨后主席團成員為各自分管部門的部長、副部長頒發聘書。

（8）學生會主席致總結發言。

（9）全體成員合影留念。

（10）活動圓滿結束。

四、預算

省略

五、宣傳方案

電話通知：通過電話告知學生會成員相關安排。書面通知：撰寫書面通知，張貼于宿舍及公告欄。

海報通知：廣告部負責制作海報，張貼于相關區域。

六、后續工作

活動結束后，由辦公室全體干事負責清理會場衛生，確保場地整潔。

學生會策劃書 第2篇

一、活動策劃目的

為提升學生會的活力和凝聚力，增強校園文化氛圍，鼓勵同學們積極參與各類活動，我們決定開展一系列的學生會活動策劃。這不僅是為了豐富學生的課余生活，增加同學之間的交流與合作，也希望通過活動提升大家的組織能力和團隊合作意識，培養服務精神與責任感，為校園建設貢獻力量。

二、活動要求與方向

1、方向：面向全體在校學生，歡迎熱愛活動策劃與組織，愿意為校園貢獻力量的同學積極參與。

2、要求：具備較強的組織能力和溝通能力，能夠合理安排時間，樂于接受挑戰，具有良好的團隊合作精神，愿意承擔一定的責任與義務。

三、活動人數

各部門根據自身的活動規模和需求自行決定參與人數，并在活動前將預估人數上報學生會指導老師。

四、活動時間與地點

1、活動時間：將在10月10日啟動活動策劃，10月15日進行第一次會議，10月20日開始實施活動。

2、活動地點：活動策劃會議將在教學樓302室進行，活動實施將在校園各大場所進行，具體地點視活動內容而定。

五、活動組織與實施指導

在活動組織與實施過程中，我們將始終遵循公平、公正的原則，確保每位參與者的聲音被聽見。學生會主席團將嚴格分配各部門的任務與職責，確保各部門之間相互協作，共同推進活動的順利進行，提升學生會的綜合運作能力。

六、活動策劃步驟

1、前期準備與宣傳

活動開始前兩周，召開活動策劃會議，研究活動內容、目標及預期成果。各部門應明確分工，做好相關準備工作。主席團須提前申請活動場地，并由宣傳部負責制作宣傳海報、橫幅，利用校園網絡平臺進行廣泛宣傳。

2、策劃方案準備

在10月10日舉行活動策劃首次會議，會議中各部門需匯報活動進展，討論活動方案的可行性及細節安排，確保各項準備工作有序進行，并及時解決難題。

3、確定活動參與人數

在活動前一周，統計各部門報名人數，合理安排活動場地與資源，確保每位參與者都能充分參與。

七、實施方案

1、活動公告

各部門需將活動時間、地點及參與人員名單及時提交至宣傳部，宣傳部負責制作公告并張貼于校園顯著位置，確保所有同學都能及時獲取信息。

2、實施流程

活動當天，各部門應對參與同學進行接待與安排，確保活動有序進行。活動流程應包括：開場介紹、活動內容展開、互動環節、總結反饋等。對于未能到場的同學，將視為主動放棄。

八、活動注意事項

1）、各部門需按照學生會主席團的安排高效組織各項活動，避免重復和浪費。

2）、各部門之間要相互配合，促進合作，確保活動的順利開展。

3）、各部門需及時收集反饋意見，以便不斷改進活動質量。

九、負責部門

總負責：主席團，具體負責人包括：李明，王偉，陳杰，劉芳

學生會策劃書 第3篇

一、主辦單位：

學生聯合會

二、策劃部門：

活動策劃部

三、活動時間：

5月中旬至5月底

四、活動主題：

感恩—傳遞愛

五、活動目的：

1、通過本次活動讓同學們深入了解母親節和父親節的由來，激勵大家表達對父母的感激之情。

2、引導同學們發現身邊值得感恩的人，并在活動中表達出對他們的感謝。

3、借助行動深化對愛的理解，凈化心靈，讓感恩的種子在心中生根發芽。

六、活動期間工作安排：

1．活動準備階段：

負責部門：宣傳部、后勤部、外聯部

（1）收集活動期間所需的標語，要求簡潔、有創意，內容清晰明了。

（2）通知各班級開展朗誦比賽，參賽作品需圍繞“愛”主題，可以是詩歌或散文。

（3）設計義賣花活動的宣傳海報，加強活動宣傳。

（4）確定義賣花的活動地點。

（5）商定賣花的地點、價格和數量，同時準備寫心愿的卡片。

2．活動進行階段：

參與人員：

學生聯合會全體成員。

開展主題活動。

3．活動結束階段：

負責部門：學習部、后勤部、外聯部。

落實抽中獎勵人的愿望（可行性確認）

學生會策劃書 第4篇

一、活動主題

團結互助，共同成長。

二、活動范圍

面向所有年級的學生，特別關注新生。

三、活動特色

組織多樣化的團隊建設活動

四、活動宗旨

友好、合作、共贏。

五、活動條件

1、需要各班班委收集到參與活動學生的名單。

2、鼓勵各部門成員積極參與活動的策劃與組織。

3、預先準備活動的物料和場地安排。

六、活動步驟

1、根據參與人數將同學們分成若干小組，每組3到5人。

2、每個小組自行設計團隊活動，并提前提交方案，確?；顒拥亩鄻有院腿の缎浴?/p>

3、活動當天，所有小組根據之前的安排到指定地點集合，并進行自我介紹。

4、組長需向全體成員講解活動流程，以確保大家都能理解并參與其中。

5、在活動進行中，各組可通過互動交流提高團隊合作意識。

6、活動結束后，各組需總結活動的收獲與不足，并提交反饋報告。

7、活動的照片及視頻資料將被整理，并在校園網站及社交平臺上分享。

8、經過評選，將評定出“最佳團隊”和“最佳創意”，并給予適當的獎勵。

9、每次活動后的反饋將用于改進后續活動的策劃與實施。

10、活動結束后將總結報告整理成文檔，發給各班班委和相關負責人。

六、活動目的

通過團隊建設活動，增進同學間的相互了解與信任，提升團隊協作能力，幫助學生更好地適應大學生活，促進全面發展。

學生會策劃書 第5篇

一、目的：

為了推動院學生會工作的深入開展，注入新的活力，培養高素質的后備力量，全面提升服務同學的能力，積極響應同學們的需求，促進學院的健康發展。

二、總體流程

1、宣傳階段。

2、學生會各部門介紹及招新動員大會。

3、各部門招新咨詢交流活動。

4、正式開啟招新流程。

三、具體招新流程：

1、宣傳：

1）與廣播站合作，制作招新活動廣告，進行每日播報以擴大宣傳范圍。

2）在宿舍區和人流密集區域粘貼宣傳海報，吸引同學關注。

3）在每棟教學樓的宣傳欄上張貼詳細的招新海報。

4）更新學生會官方網站，發布招新通知，確保信息覆蓋到每位師生。

2、學生會招新動員大會

1、時間定于10月11日（星期二）下午4：30，地點為西階梯，舉辦廣州鐵路職業技術學院學生招新動員大會。學生會主席團將向新生介紹各部門職能及學生會的過往成就，同時闡述未來的發展方向。

2、主要參與者：學院的林院長、學生處處長、團委書記，各系領導，以及學生會干部、學院各大部門負責人、各系主席、各班班長和團支書。

3、10月12日（星期三）下午4：30，將在第一教學樓前組織學生會各部門與新生進行咨詢交流，介紹學生會的整體情況，并分發各部門簡介（各部門需準備相應的宣傳材料，展示部門特色、工作方向和職責、以及歷年成績），以增強同學們對學生會的認識，為招新活動做好鋪墊。（宣傳部需制作相關海報以進行宣傳）

4、正式招新

1、申請：招新活動將于10月15日至16日舉行，同學們需以班級為單位報名，并提交個人簡歷及申請書，由班長統一收集，于16日（13:00—14:00或20:00—21:00）提交至學生會辦公室。

2、面試：全面考察申請者的綜合素質，分為兩輪面試。

10月17日，進行第一輪面試，由各部門主要負責人對申請同學進行提問，選出優秀同學，占所報人數的30%。題目由各部門自行準備。（女生部和文體部需負責現場秩序和引導工作。）

（優秀同學的名單將在兩天后公布，并通知他們各班班長到學生會領取個人簡介表，附上班主任的推薦意見。）

11月2日進行第二輪面試，由主席團及各部門負責人組成面試團，選取優秀同學人數占所報人數的20%。題目由各部門自行準備。

附：第一輪面試主要是為了選拔人才，第二輪面試針對合適本部門的人選進行挑選，具體比例可根據報名人數進行調整。

3、公示：11月4日公布第二輪面試入選名單。

4、考核：從11月4日至2月5日為考核期，在此期間，考核對象為試用干事，各部門需制定考核制度，考核由部門干部負責，主席團進行總體監察，以全面考核候選干事的表現。

5、2月8號晚上，進行轉正筆試，主要考察新干事的思維和創新能力，同時幫助新干事進一步了解學生會的工作，筆試題目由秘書部負責擬定，各部門計劃招募3—4名干事。

6、競選演講，筆試合格的同學進行個人演講，每人時間控制在2—3分鐘，參與人員包括學生會干部、試用干事、團委老師、學院各大部門負責人、各系主席、各班班長。

7、確定名單：2月10日結合考核期內的表現等最終確定學生會干事名單。

8、公布學生會干事名單。（宣傳部負責制作海報）

9、學生會成立大會將在現場公布最終的學生會干事名單，參與人員包括學院林院長、學生處處長、團委書記、各系領導、學生會干部、學院各大部門負責人、各系主席、各班班長和團支書。